轉職熱搜工作
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【樂多多集團 】董事長營運特助 薪資7~10萬- 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 工作經歷不拘1. 具上市餐飲集團營運長或海外業務拓展5年以上經驗尤佳。 2. 擅經營客戶。 3. 具創立新品牌經驗及超過20年以上餐飲經驗尤佳。 4. (必備)須具備營收每年成長10%~30%的經營績效。展開 -
【竹北火鍋|牧石鍋物】內外場正職人員|月薪40K–50K|一月復業招募中
月薪 42000~46000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘🍲 關於我們 牧石鍋物主打安心食材、穩定品質與溫暖服務, 竹北店預計於 一月重新復業,誠摯邀請願意一起重新出發、共同成長的夥伴加入我們的團隊。 我們重視制度、培訓與升遷發展, 無論你有無餐飲經驗,只要願意學、肯負責,都能在這裡找到自己的舞臺。 💰【薪資待遇】 月薪 40,000 ~ 50,000 元(依職務與經驗核薪) 月休 8~10 天 排班制,工時穩定 🍽️【外場正職|工作內容】 1. 維持店內環境整潔,提供顧客舒適的用餐體驗 2. 提供專業且有溫度的桌邊服務 3. 與夥伴良好溝通、共同完成營運目標 4. 學習外場流程與營運管理,培育為未來營運幹部 5. 協助監督餐點製作流程、份量與擺盤 6. 必要時內外場互相支援,強化團隊合作 👨🍳【內場正職|工作內容】 1. 重視食材安全與衛生,確保餐點品質 2. 依工作站分工,進行備料、擺盤、食材調理與廚房清潔 3. 協助監督餐點製作流程、份量與擺盤 4. 原物料盤點、叫貨與庫存管理 5. 與團隊溝通協作,共同完成營運目標 6. 由基層培訓至營運幹部,學習內外場管理 7. 必要時支援外場,共同完成團隊任務 📈【完善升遷制度】 清楚職涯發展路徑,努力看得見: L1 訓練考覈期 → L2 正職 → L3 正職 → L4 領班 → L5 副店長 → L6 店長 ✔ 完整教育訓練 ✔ 從無經驗培育至門店主管 🎁【福利制度】 享績效獎金 二節獎金/禮品 年終獎金 依年資享體檢補助 🕒【上班時間與休假】 營業時間: 平日:11:30–22:30(14:30–17:30 休息) 週五與假日:11:00–22:30 休假制度: 排班制 月休約 8~10 天 📍【工作地點】 新竹縣竹北市鹿場里成功二街 29 號 ❤️【我們希望你是】 願意學習、對餐飲工作有熱忱 重視團隊合作與溝通 希望有穩定工作與升遷發展機會 想在制度完整的品牌長期發展 🚀【加入牧石鍋物】 這不只是一份工作, 而是一條能持續累積實力、邁向主管職的職涯道路。 竹北店一月重新出發, 誠摯邀請你一起加入,與我們共同打造穩定、溫暖、有成長性的餐飲團隊。 👉 歡迎投遞履歷,加入牧石鍋物!展開 -
A1100 資深專案管理師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗1. 專案管理: 有效規劃、執行與監控專案進程,並能透過數據分析進行日常營運管理,持續提出服務優化方向。 2. 活動策劃與執行: 配合轉型專案協助企劃和執行專案活動。 (ex.團隊建設活動、組織文化相關活動、共識營與幹部培訓等。) 3. 具跨團隊之溝通協調能力: 有效協調內外部資源,擅長進行跨部門溝通,能發掘並解決專案中的問題。 4. 具提案與簡報能力 : 可清楚闡述並有效傳達專案計畫。 5. 問題解決能力: 遇到問題可快速分析、並對問題根源可制定有效解決方案。展開 -
餐廳內場–副主廚/實習副主廚
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市萬華區 3~4年工作經驗1. 廚房管理與運營,參與各級會議 2. 菜品研發與製作並與行政主廚合作完成菜單設計 3. 廚房各工作站專精 4. 物料管理與進銷存 5. 班表編排與團隊管理 6. 工作安全監督、品質控制與食安管理 7. 成本控制與利潤管理 8. 溝通協調與跨部門合作 9. 業績管理與目標達成 10. 教育訓練與員工發展 11. 每日出餐品質控管以及菜口安排 12. 遵守工作倫理、談吐得體,以身作則符合公司最高要求並確實叮囑下屬展開 -
商務經理
月薪 60000元 新北市萬里區 工作經歷不拘臺灣業務專員 一、關於我們: 中聯重科是世界領先的重型建築設備銷售公司,如移動式起重機、塔式起重機、高空平臺、叉車、混凝土攪拌機、水泵和挖掘機,爲了我們在臺灣不斷增長的業務,我們正在尋找一位能說中文、居住在臺灣、在建築設備領域有經驗的有動力、有經驗的銷售專員。 二、我們的優勢: 中聯重科是一家規模化、高配置的公司,我們將提供全面豐厚的福利待遇、完善的晉升路徑、完備的激勵標準。 這個崗位的培養方向是銷售團隊領導力,如果你加入我們,你就有機會成爲團隊領導者。 三、我們的要求: 熟悉當地市場,工程機械知識優先或重型機械,如挖掘機、移動式起重機、混凝土、塔式起重機、叉車、基礎、高空作業機械、採礦等。市場營銷文憑和本科以上學歷,工程師專業機械、電氣或國際業務;有強烈的自我激勵,自信,高度的解決問題能力,協調能力,能夠在跨國和多元文化環境中工作;有駕駛執照展開 -
商務經理
月薪 60000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘臺灣業務專員 一、關於我們: 中聯重科是世界領先的重型建築設備銷售公司,如移動式起重機、塔式起重機、高空平臺、叉車、混凝土攪拌機、水泵和挖掘機,爲了我們在臺灣不斷增長的業務,我們正在尋找一位能說中文、居住在臺灣、在建築設備領域有經驗的有動力、有經驗的銷售專員。 二、我們的優勢: 中聯重科是一家規模化、高配置的公司,我們將提供全面豐厚的福利待遇、完善的晉升路徑、完備的激勵標準。 這個崗位的培養方向是銷售團隊領導力,如果你加入我們,你就有機會成爲團隊領導者。 三、我們的要求: 熟悉當地市場,工程機械知識優先或重型機械,如挖掘機、移動式起重機、混凝土、塔式起重機、叉車、基礎、高空作業機械、採礦等。市場營銷文憑和本科以上學歷,工程師專業機械、電氣或國際業務;有強烈的自我激勵,自信,高度的解決問題能力,協調能力,能夠在跨國和多元文化環境中工作;有駕駛執照展開 -
商務經理
月薪 60000元 台南市中西區 工作經歷不拘臺灣業務專員 一、關於我們: 中聯重科是世界領先的重型建築設備銷售公司,如移動式起重機、塔式起重機、高空平臺、叉車、混凝土攪拌機、水泵和挖掘機,爲了我們在臺灣不斷增長的業務,我們正在尋找一位能說中文、居住在臺灣、在建築設備領域有經驗的有動力、有經驗的銷售專員。 二、我們的優勢: 中聯重科是一家規模化、高配置的公司,我們將提供全面豐厚的福利待遇、完善的晉升路徑、完備的激勵標準。 這個崗位的培養方向是銷售團隊領導力,如果你加入我們,你就有機會成爲團隊領導者。 三、我們的要求: 熟悉當地市場,工程機械知識優先或重型機械,如挖掘機、移動式起重機、混凝土、塔式起重機、叉車、基礎、高空作業機械、採礦等。市場營銷文憑和本科以上學歷,工程師專業機械、電氣或國際業務;有強烈的自我激勵,自信,高度的解決問題能力,協調能力,能夠在跨國和多元文化環境中工作;有駕駛執照展開 -
商務經理
月薪 60000元 高雄市永安區 工作經歷不拘臺灣業務專員 一、關於我們: 中聯重科是世界領先的重型建築設備銷售公司,如移動式起重機、塔式起重機、高空平臺、叉車、混凝土攪拌機、水泵和挖掘機,爲了我們在臺灣不斷增長的業務,我們正在尋找一位能說中文、居住在臺灣、在建築設備領域有經驗的有動力、有經驗的銷售專員。 二、我們的優勢: 中聯重科是一家規模化、高配置的公司,我們將提供全面豐厚的福利待遇、完善的晉升路徑、完備的激勵標準。 這個崗位的培養方向是銷售團隊領導力,如果你加入我們,你就有機會成爲團隊領導者。 三、我們的要求: 熟悉當地市場,工程機械知識優先或重型機械,如挖掘機、移動式起重機、混凝土、塔式起重機、叉車、基礎、高空作業機械、採礦等。市場營銷文憑和本科以上學歷,工程師專業機械、電氣或國際業務;有強烈的自我激勵,自信,高度的解決問題能力,協調能力,能夠在跨國和多元文化環境中工作;有駕駛執照展開 -
商務經理
月薪 60000元 台北市內湖區 工作經歷不拘一、关于我们 中聯重科是世界領先的重型建築設備銷售公司,專注於移動式起重機、塔式起重機、高空平臺、叉車、混凝土攪拌機、水泵和挖掘機等高性能設備的設計與銷售。我們的服務對象涵蓋廣泛,包括建築工程公司、工業機構及對高效能建築設備有需求的企業。爲了支持我們在臺灣市場的持續發展,我們誠摯邀請您成爲我們團隊的一份子。 備註: 此職位需駐留臺灣,並持有有效駕駛執照。 二、工作內容: 1. 開發潛在客戶並維護現有客戶關係,拓展公司產品在臺灣市場的銷售網絡。 2. 分析市場趨勢與競爭對手,提出業務策略以提升市場佔有率。 3. 負責銷售全流程,包括提供產品建議、報價、簽訂合約及售後服務。 4. 協助組織市場推廣活動,例如展會、產品展示及其他推廣活動,以提高公司品牌影響力。 5. 與內部團隊(如技術支援部門)合作,確保客戶訂單按時交付並滿足品質要求。 6. 管理銷售預算,定期撰寫銷售報告,並分析銷售數據以達成業績目標。 7. 處理客戶問題與投訴,提供有效解決方案以保障客戶滿意度。 8. 參與公司內外部培訓,提升產品知識及專業技能以支持業務發展。 期待您的加入!我們致力於打造專業高效的銷售團隊,透過提供完善的晉升機制和全方位的資源支持,幫助團隊成員實現職業發展目標。如果您熱衷於挑戰新市場並在快速成長的國際品牌中尋求穩定的職涯機會,請立即投遞您的履歷!我們期待與您一同推動工程機械領域的不斷創新與突破。展開
