轉職熱搜工作
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500A 行銷業務部業務經理/副理 Sales Manager/Asst. Sales Manager
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 3~4年工作經驗1.開發飯店客房業務並維繫客戶關係 2.規劃業務發展策略並達成業績目標 3.配合公司策略制定各項業務策略,包含國內外出差,旅展等... 4.協助收集並分析市場資訊,作為決策方向之依據展開 -
【寶雅】儲備課長(台北復興北店)
月薪 36800~38600元 台北市松山區 工作經歷不拘1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。展開 -
【寶雅】儲備課長(台北新生南店)
月薪 36800~38600元 台北市大安區 工作經歷不拘1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。展開 -
【寶雅】儲備課長(竹北文興一店)
月薪 38100元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。展開 -
【寶雅】儲備課長(高島屋天母店)
月薪 36800~38600元 台北市士林區 工作經歷不拘1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。展開 -
【寶雅】儲備課長(大魯閣湳雅店)
月薪 36800~38000元 新竹市東區 工作經歷不拘1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作,完成主管交辦事項。展開 -
【台北總公司】寶雅生活用品_商品處_採購主任
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 2~3年工作經驗1. 商品進、銷、存管理 2. 供應商的合約規畫及談判 3. 商品採購作業流程執行與成效追蹤 4. 商品銷售與營業銷售數據資料彙整、分析與提案 5. 門市排面陳列新舊品替換展開 -
教育訓練/人才發展 課級主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 5~6年工作經驗1.年度教育訓練計畫規劃與執行。 2.建立組織及人員教育訓練體系及學習地圖。 3.各單位各職別訓練課程(包括專業、軟性及通識課程)統籌規劃與執行。 4.訓練發展藍圖之規劃及執行。 5.根據公司實際業務之需求,主導各項人才發展相關專案,並協助銷售服務通路人才訓練規劃執行。 6.此職務須熟旭聯系統平台操作展開 -
零售門市區域主管(北部地區)
月薪 40000~60000元 新北市新店區 5~6年工作經驗1.區域內門市營業績效及損益管理 2.區域內門市人員招募、訓練及管理 3.門市店務業品質管理 4.商圈績效開發與經營 5.區域物業開發與維繫 6.中華電信相關業務對接窗口 7.新業務/專案任務開發與執行展開 -
製造課級主管 【熟PCB生產製程】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市蘆竹區 3~4年工作經驗1.相關PCB廠3年以上,熟PCB製程。 2.品質目標達成 3.產量目標達成 4.生產成本控制 5.製程能力維持
