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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計88535筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 工研院產服中心_專案主管_台北(R000)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 5~6年工作經驗
    負責帶領團隊執行各類專案計畫,包含專案規劃與執行、客戶需求開發與管理、團隊合作以及績效評估與改善等工作。期望候選人具良好領導能力、優秀溝通技巧及專案管理經驗,以確保部門順利達成目標。 一、專案規劃與執行:負責領導跨功能團隊,制定並執行各項專案計畫,確保專案按時、高質量完成。 二、業務開發與管理:瞭解地區產業需求,分析政策與產業趨勢,提出具有可行性之經營方案,達成績效目標。 三、團隊合作與領導力:激勵團隊成員發揮所長,建立和諧合作氛圍,有效分工與溝通,協助組織落實人才“選、訓、留、用”。 四、績效評估與改善:定期檢討專案成效,評估專案對組織目標的貢獻,持續改進流程,促進專案團隊永續發展。 五、創新與問題解決:具抗壓性、敏捷性,能精準處理與協調任務推動,符合專案管理標準原則。
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  • 【產品策略】專案主管/工程師 (桃園廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 5~6年工作經驗
    1.決策新產品開發與銷售預測分析並訂定銷售計劃 Make decisions on new product development and sales forecast analysis and make sales plans 2.維護並管理產品的交貨、服務、品質 Maintain and manage product delivery, service and quality 3.產品策略與行銷方案決策 Product strategy and marketing plan decision 4.協調溝通跨產品線或跨客戶的改善專案 Coordinate and communicate cross-product line or cross-customer improvement projects 5.部門人員管理 Department personnel management
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  • 《海外派駐》冷凍食品業務高階主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 5~6年工作經驗
    1.負責冷凍食品及冷凍調理食品業務接洽 2.具開發新經銷商或通路商之經驗 3.熟產銷協調 4.熟賣場超市等通路 5.有冷凍調理食品推廣相關經驗
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  • 產品行銷企劃主管(苗栗竹南-供宿)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 苗栗縣竹南鎮 6~7年工作經驗
    1.產品行銷策略。 2.產品組合管理。 3.新品開發企劃。 4.新品上市行銷企劃。 5.產品廣宣規劃與文案。 6.市場資料蒐集與分析。 7.產品銷售分析。 8.價格規劃及設定。 9.促銷活動規劃。
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  • AI Server - 全球運籌管理主管/專員 (土城)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗
    1.每週提供更新,確保供應的連續性並降低風險,以滿足客戶需求。 2.開發、實施並維護供應鏈管理流程和策略,以提高供應運作效率。 3.建立並維護良好的客戶與合作夥伴關係。 4.需求、產能和庫存趨勢分析,以確保最佳規劃。 5.深究製造供應鏈流程和需求,進行成本分析與改善。 6.與工廠和客戶之間進行有效溝通並解決供應鏈問題。
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  • 【五鮮級】新品牌燒甲五春門市主管

    月薪 42000元 台南市佳里區 工作經歷不拘
    1.具有門市工作組織、領導及跨部門溝通協調能力,負責門市人員培訓 2.管理與督導門市人員(排班、訓練、考核與激勵) 3.負責門市日常營運管理,確保營運流程順暢 4.負責餐前備料、點餐、結帳等流程
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  • 二廠區-醫藥技術處處級/理級主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘
    1.部門年度方針執行。 2.新產品開發及委託案執行。 3.人才培育及技術傳承。 4.協助現有產品差異調查、製程改善、批量放大及再確效工作。 5.協助專案產品藥證申請及缺失回覆,以符合監管單位法規要求。 6.內外部技術服務與技術移轉。
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  • 【餐飲集團】食品加工廠-品保課主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗
    1. 食品安全管制系統之建立、維護、推行與文件管制及年度內部稽核 2. 原物料進料品質紀錄審核 3. 生產製程.成品之品質檢驗表單紀錄審核及產品規格書撰寫 4. 追溯追蹤紀錄審核及每月 GHP 表單審核 5. 量規儀器內、外部校正審核 6. 製程及產品品質異常分析處理、追蹤 7. 客訴案件追蹤處理
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  • 工安工程師–營造業甲種業務主管

    月薪 35000~40000元 桃園市中壢區 1~2年工作經驗
    工安工程師–營造業甲種業務主管 💼 想成為我們團隊的重要一員?這是你的機會! 我們正在尋找一位專注於安全與健康的工程師,挑戰性與成就感兼具的工作等你來挑戰! 🛠️ 你的主要任務 1. 搜集最新的勞工安全衛生案例與法規,依企業政策規劃勞安衛計畫,展現你的敏銳觀察力! 2. 負責辦理勞工安全衛生教育訓練,並全力協助相關部門執行安全計畫! 3. 制定清晰的勞工安全衛生流程、規章及表單,打造完整通報系統! 4. 定期或即時檢查工地機具與環境,並提出合理的獎懲改善建議! 5. 從容應對突發勞工安全衛問題,拿出你的專業處理能力! 6. 傳授勞工安全衛生相關知識與技能,成為團隊的核心支柱! 💰 薪酬條件 - 有證照但無經驗者:提供穩定的起薪! - 有經驗者:面議,待遇從優! 🎉 無論是新手還是行家,歡迎你攜手加入我們!用你的專長守護更多人的每一天,準備邁向更安全的營造未來吧!
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    供餐福利年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒
  • 【連鎖牙醫診所】線上日班客服主管

    月薪 40000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    ☀️ 客服主管(全職) 薪資待遇:$40,000 + 獎金制度 上班時間:09:00–18:00(日班) 工作地點:台北市松山區復興北路 工作經驗:3 年以上(含 1 年以上主管經驗) 福利制度:見紅休、年終與三節獎金、員工聚餐、春酒、尾牙、每年員工旅遊 你是個擅長解決問題與帶領團隊的溝通高手嗎? 我們正在尋找一位能兼顧效率與溫度的【線上客服主管】,協助我們打造穩定、高品質的客服團隊,並優化與病患的溝通互動體驗。 🎯 你的主要任務: 1. 回應並處理病患問題,提供正確資訊、釐清狀況 2. 客戶資料審核、異常數據追蹤與問題回報 3. 匯整與分析日常數據報表,協助優化流程 4. 帶領並訓練客服團隊,負責排班、培訓與績效監控 5. 建立品牌一致的服務語氣,提升整體服務滿意度 6. 積極與醫療團隊協作,確保前後台資訊準確傳遞 ✅ 我們希望你具備: * 3 年以上客服或助理經驗,1 年以上實際主管經歷(必備) * 具備客服、風控或醫療相關領域經驗尤佳 * 邏輯清晰、抗壓性佳,能獨立解決複雜問題 * 擅長數據分析與報表整理,有追蹤效能的能力 * 有牙科、醫美或醫療背景尤佳 ◎ 加分特質: * 有耐心與高度服務精神,能穩定處理緊急情況 * 善於傾聽與溝通,具備跨部門協調與領導力 * 願意傾聽團隊需求,帶出高穩定性的服務團隊
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