轉職熱搜工作
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【海外】生產技術部門主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞菲律賓 5~6年工作經驗1.管理生產設備與治工具,提升生產效率 2.生產技術規劃及製程技術轉移、改善 3.負責新產品製程的導入,並進行製程的相關檢測,以符合產品量產標準 4.生產異常分析及持續改善現有生產製程展開 -
高階主管-想國家戲劇院
月薪 40000~50000元 台北市中正區 4~5年工作經驗1.提供正規西菜料理,包括餐前湯、前菜、主菜、餐後甜品及飲品等。 2.準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚。 3.協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 4.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 5.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 6.負責內場的餐食管理與人力調配。 7.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 8.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 9.親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 10.協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 備註: 面試試做展開 -
高階工務主管(副總、協理)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市前鎮區 5~6年工作經驗1.因應公司組織擴編,歡迎能獨當一面,加入公司團隊。 2.須熟悉營建業務及工程實務,負責業務開創及工程推動。 3.推動公司營業政策及營運計劃之訂定與執行。 4.督促執行工程作業進度、品質、成本、人力與績效。 5.需具營造或建設公司高階主管經驗。展開 -
【湖口】PC軟體開發主管_F02D31
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣湖口鄉 8~9年工作經驗1.設備GUI、SECS、程序控制軟件設計及開發 2.程式語言改善除錯、預防與試車 3.PC BASE機台自動化功能開發整合 4.組織成長目標訂定, 規劃與執行 5.單位領導統御規劃與執行 6.建立日常管理機制及人員培訓 7.專案進度掌控與資源安排 8.跨部門間溝通協調展開 -
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研發技術主管(新竹/土城)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市 10~11年工作經驗1. 系統設計規劃分析 2. 產品設計專案規劃 3. 專案開發技術領導 4. 客戶參訪, 技術方案支持,推廣 -
5G, LTE 軟體課級主管(土城)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 6~7年工作經驗1. SW RF, Modem and Protocol layer porting 2. Lead SW RF / protocol team to finish function porting, verification and debuggung. 3. Discussion with customers about the protocol customization items.展開 -
AI Server -全球安全主管(土城)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 10~11年工作經驗1.廠區安全動線規劃。 2.國內外物料運輸管理。 3.設施動線規劃。 4.推動安全體系及熟悉相關法規。 5.配合國外客戶要求之安全相關法規解決方案。展開 -
採購發包估算成控主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市北屯區 10~11年工作經驗1.建築材料採購及工程發包圖面數量估算 2. 發包成本預算編列及控管 3. 圖面數量估算 4.各項建材特性.規格及工項施工規範之訂定 5.開發新建材及招募廠商 6.發包合約制定及計價請款之覆核 7.包商與工務協調溝通 8.其他主管交辦事項展開 -
網絡工程主管(新北/高雄)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 10~11年工作經驗1. 帶領團隊負責公司台灣/美國/墨西哥核心網路、IT應用系統的建設,以及終端管理和日常IT運維 2. 公司網路整體架構的規劃設計與建置實施 3. 資訊機房設施規劃設計與管理 4. 負責根據業務需求,對網路進行改進和優化設計 5. 負責廠區應用系統上線所需的網路架構設計與評估 6. OA網路工程建置、骨幹網路建設與維護、改造規劃 7. 資訊安全建置評估以及資安系統的維護管理 8. 分析處理複雜網絡&安全問題 9. 跨部門人員溝通及團隊管理展開