轉職熱搜工作

【職位亮點】 事務資源部是維持公司日常營運、資產維護與後勤支援的核心單位。我們正在尋找一位細心、有條理、善於梳理流程的行政夥伴，擔任部門的「後勤大腦」。您將透過精準的資料處理與檔案管理，讓部門的文件、影像與班表維持井然有序的狀態，在細節中創造高效率的行政價值！ 【工作內容】 • 文件管理與數位化建檔： 【文件檔案管理】：負責部門各項合約、表單、報告與公文之建立、分類、歸檔與權限管理，確保檔案易於檢索。 【影像與目錄建檔】：執行資料處理、單據影像掃描，並進行數位化目錄建檔，建立清晰的資料歷史履歷。 • 部門日常行政與排班管理： 【部門班表登入】：負責部門人員（含外勤/技術夥伴）的班表資料登入、出勤異常核對與排班數據統計。 【各項行政作業】：執行部門例行行政庶務，如請款報銷流程、辦公用品申請等。 • 主管交辦事項： 協助追蹤部門專案進度，並機動支援主管交辦之其他臨時事項。 【我們在尋找這樣的你】 核心特質：極度的細心、耐心與高責任感。由於工作涉及繁瑣的合約日期、費用數字與設備檔案，需要您對細節具備高度的覆核能力。 文書處理能力：熟練操作 Office 辦公軟體（如 Word、Excel、影像掃描工具），喜歡將混亂的資料整理出條理與系統。 溝通與協調：具備良好的跨部門溝通與傾聽能力，能與不同特質的團隊夥伴及外包廠商順暢應對。 (加分條件：具備總務、事務管理、財產盤點或工程行政等相關內勤經驗者優先考慮。)

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發信件、包裹 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

工作内容： 1.需開3.5噸手排貨車，依照公司排程配送貨物（需搬重物EX：家具、電器類）。 2.搬遷作業：家具家電搬運，家具拆裝、車輛裝載。 3.維護家具、電器、車輛、門店等清潔作業。 4.貨物進出搬運、配送、整理清潔。 5.支援分店人力調度。 6.完成主管交代事項。 薪資、福利、休假制度 1.月休 *小月休7天，公司固定排休5日，自排2日（加班費另計）。 *大月休8天，公司固定排休6日，自排2日（加班費另計）。 2.薪52400起（含全勤、獎金、餐費）。 3.固定每月10號領薪。 4.特休、產假、婚喪假、年假、不定期聚餐、員工旅遊。 5.經考核，滿2個月薪55500起，滿5個月薪60000起，滿一年月薪65000起。

工作内容： 1.需開3.5噸手排貨車，依照公司排程配送貨物（需搬重物EX：家具、電器類）。 2.搬遷作業：家具家電搬運，家具拆裝、車輛裝載。 3.維護家具、電器、車輛、門店等清潔作業。 4.貨物進出搬運、配送、整理清潔。 5.支援分店人力調度。 6.完成主管交代事項。 薪資、福利、休假制度 1.月休 *小月休7天，公司固定排休5日，自排2日（加班費另計）。 *大月休8天，公司固定排休6日，自排2日（加班費另計）。 2.薪52400起（含全勤、獎金、餐費） 3.固定每月10號領薪。 4.特休、產假、婚喪假、年假、不定期聚餐、員工旅遊。 5.經考核，滿2個月薪55500起，滿5個月薪60000起，滿一年月薪65000起。

工作内容： 1.需開3.5噸手排貨車，依照公司排程配送貨物（需搬重物EX：家具、電器類）。 2.搬遷作業：家具家電搬運，家具拆裝、車輛裝載。 3.維護家具、電器、車輛、門店等清潔作業。 4.貨物進出搬運、配送、整理清潔。 5.支援分店人力調度。 6.完成主管交代事項。 薪資、福利、休假制度 1.月休 *小月休7天，公司固定排休5日，自排2日（加班費另計）。 *大月休8天，公司固定排休6日，自排2日（加班費另計）。 2.薪52400起（含全勤、獎金、餐費）。 3.固定每月10號領薪。 4.特休、產假、婚喪假、年假、不定期聚餐、員工旅遊。 5.經考核，滿2個月薪55500起，滿5個月薪60000起，滿一年月薪65000起。

以專業、服務、品質、效率為經營之原則與目標， 全台約300家專業醫療用品直營連鎖門市，完善的教育制度、薪資福利， 晉升制度透明，最快半年擔任店長！ 無經驗可，歡迎應屆畢業生，加入杏一，贏在起跑點！ 工作內容： 1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品銷售、保健食品推廣 3. 門市商品進銷存及陳列管理 4. 其他主管交辦事項 藥師專屬福利： ● 專人帶您辦理藥師執照轉入 ● 公會年費、藥師學分費補助 ● 藥師與藥劑生業務責任保險 ○ 休假：月休8~13天 ○ 排班時間彈性，達成工作與生活的平衡 ○ 享三節獎金、紅利獎金、績效獎金，福利制度優於勞基法規定（詳請見1111公司簡介）

以專業、服務、品質、效率為經營之原則與目標， 兩岸超過300家專業醫療用品直營連鎖門市，完善的教育制度、薪資福利，晉升制度透明，最快半年擔任店長！ 加入杏一，贏在藥師的決勝點！ 工作內容： 1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品調劑、銷售、申報、庫存管理 3. 保健食品及醫材產品推廣 4. 門市商品進銷存及陳列管理 5. 其他主管交辦事項 藥師專屬福利： ● 專人帶您辦理藥師執照轉入 ● 公會年費、藥師學分費補助 ● 藥師與藥劑生業務責任保險 ○ 休假：月休8~13天 ○ 排班時間彈性，達成工作與生活的平衡 ○ 享三節獎金、紅利獎金、績效獎金，福利制度優於勞基法規定（詳請見1111公司簡介）

1.公司專注天然氣設備本業，天然氣為民生必需品不受景氣影響，工作越久，年資及獎金越高 2.具全國唯一瓦斯設備訓練中心，輔導取得天然氣相關專業證照，按月支付證照費 3.協助PLC工程師工作事項： 整合 SCADA軟體、PLC、HMI、現場儀表工程。 SCADA軟體撰寫(目前使用 研華 Webaccess 、 GE CIMPLICITY)。 PLC程式撰寫(目前使用 三菱 、KEYENCE 、GE)。 HMI軟體撰寫(目前使用 Hakko)。 AUTOCAD 繪製規劃線路圖。 4.本身須具備基本電學、基本電子學的基礎知識。 微軟Word、Excel、Powerpoint文件軟體操作。 5.工作項目： 協助工程師專案執行。 學習監控系統規劃。 學習SCADA軟體、PLC程式、HMI人機編輯。 協助現場配線監工及品管。 文件業務支援。 主管交付工作。

招募說明 資格條件： 1.博士畢以上，具獨立完成計畫執行能力。 2.具國科會、衛福部計畫執行經驗者佳。 3.態度主動積極、做事穩重、抗壓性強、具有良好溝通能力。 工作內容： 1.撰寫及執行罕見疾病研究計劃。 2.協助內外部計畫執行。 3.統整研究成果報告及分析。 4.主管交辦事項處理。 月薪資：博士級60,770元/月起，面議。 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：朱醫師、翁小姐 聯絡電話：03-8561825分機13633、13780 聯絡時間：週一至週五上午0800-1200；下午1330-1730 電子信箱：chu_chu@tzuchi.com.tw、cyweng@tzuchi.com.tw