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⭐四季藝術 優質老師 招募中⭐ 加入我們，成為孩子生命中的貴人❤️ ✅具影響力的優渥薪資，每年分紅兩次 ✅e化校園聰明工作 ✅專業多元的培訓資源 ✅教師共備、共享教育資源 ✅育兒福利支持生活 ◎可彈性預約平日下班、下課 或假日面試時間 【超越公幼領先私幼薪酬】 -幼教老師： ■新任班群組長，起薪46,500-48,500 ■新任帶班組長，起薪44,500-46,500 ■新任幼教師，起薪43,000-45,000 -教保員： ■新任班群組長，起薪43,500~45,500 ■新任帶班組長，起薪41,500~43,500 ■新任教保員，起薪$40,000~42,000 ◎以上為帶班老師含簽約獎金之起薪，幼幼班與儲備教師另議。 ◎以上外加6％退休金及政府補助導師費每月2000元。 (以上需大學幼教/幼保相關系所畢業，美語愈好，薪資愈高哦！) 【超優獎金與福利】 ✧紅利獎金 ✧三節獎金 ✧定期舒壓按摩 ✧研究所進修獎勵 ✧海外參訪補助 ✧聯誼聚餐 ✧電影藝文活動補助 ✧新鮮有機午餐 ✧伙伴及伙伴家人旅行 ✧伙伴子女入學優惠 ✧伙伴子女課後照顧 ✧單親伙伴 子女免費就讀補助 ✧伙伴第三名子女免費就讀 【超優Work Smart制度】 ✧專業及完整之人才發展培育制度 ✧多元職涯發展與透明晉升機制 ✧專業及完整之人才發展培育制度，在四季藝術發展課程很容易 ✧專業各領域教師(藝術、音樂、體能)協助合作教學，讓教學豐富且多元 ✧專業行政團隊支援(採購.招生)，讓教師專注於教學／教保工作 ✧四季專屬App：點名、請假、週誌、評量、家長留言...彈指完成 ✧豐富的軟硬體教學資源，自動化數位作業，讓成果或紀錄易於展現或留存 ✧工作與生活和諧的職場文化 【工作內容】 1.結合藝術美學與創造力發展的幼兒創客學校。 2.採統整性的四季藝術創客方案教學，依據幼兒探究興趣進行課程規劃，以及與專業老師進行協同教學，包括學習區、藝術、體適能、音樂課程的多元延伸融合。 3.以學習共備社群，進行教學領域的統整，幫助孩子走向更完整的學習。 【新校區】 仁美校：台中市北屯區崇德十九路19號 【其他校區】 市政校：台中市南屯區大墩十一街467號 西屯校：台中市西屯區上安路89號 北屯校：台中市北屯區旅順路一段208號 黎明校：台中市南屯區大墩12街969號(近益豐路四段路口) 這裡，充滿藝術、人文、愛與夢想， 這裡，高薪酬.多獎金.好福利， 這裡，有創新的四季專屬App.注重伙伴是否能聰明工作， 與伙伴共創安身立命實現夢想的地方，幸福的成為伙伴與自己生命中的貴人! 歡迎直接投遞履歷，履歷通過審核後，將有專人協助安排可以面試的時間。

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• 負責IQC、IPQC、OQC等各階段品質監控，確保產品符合規格要求 • 進行品質異常（含進料與客訴）之原因分析與改善對策制定 • 運用品質工具（如SPC、8D）進行數據分析，降低不良率並提升製程穩定性 • 維護與優化品質管理系統（ISO），建立與修訂品質相關作業標準 • 分析品質數據趨勢，推動品質改善專案並追蹤執行成效 • QMS系統作業 • 執行供應商外部檢驗作業及客戶端售後服務作業 • 其他主管交辦作業項目

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一、電力、空調、熱泵、電梯系統等工程規劃設計。 二、安排廠商清洗保養冰水主機及相關附屬設備之維護保養。 三、機電空調廠商施工時監督修繕文件陳審。 四、空調冰水主機之操作與巡檢、簡易故障排除，並按時紀錄。 五、院內分離式冷氣機、箱型冷氣機、氣冷式冰機、冷凍、冷藏及電梯系統之簡易維修工作。 六、綜理電氣、空調及電梯系統相關文書整理與空調節能計畫之撰擬。 七、其他主管交辦事項。

麗車坊提供你舞台發揮 提升專業 追尋夢想 加入麗車坊讓你技能再升級, 荷包也升級 福利保障一個都不少 你用心我栽培 我們的工作內容: 1. 了解顧客問題及車況，獨立查修，找出問題並解決 2. 有意願加強或學習汽車修護及相關商品知識 3. 大類包含: 基本保養 / 輪胎鋁圈換裝 / 3C配件.音響及各車型安卓主機安裝 / 改裝配件裝修 / 引擎大修 4. 能教導.訓練學徒及半技師專業技能 5. 接受店主管工作安排

1. 負責準備各式食材並進行精確的加工處理。 2. 熟練烹調多種中式菜餚，確保品質與口感。 3. 管理菜餚擺盤設計，保持出菜順序井然有序。 4. 嚴格執行廚房衛生規範，保持工作區域清潔。 5. 定期協助設計與創新菜單，迎合顧客需求。 6. 計畫和控制食材使用與庫存，降低浪費。 7. 定期維護廚房設備，確保操作效率與安全。 8. 培訓及指導廚房工作人員，提升團隊整體能力。 9.主管臨時交辦事項。

《工作內容》 1. 清洗食材、洗滌 2. 工作區域和設備的清潔以及保養 3. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 4. 主管交辦事項 5.佈置及清理餐桌 6.接訂位，為顧客帶位或安排座位 7.上菜並提供有關用餐的服務 8.送單點單收銀 ※考核升遷制，調薪速度快，依工作能力及態度調薪 (請先來電或私訊約時間面試 無誠勿試) *加班費每月結算* *支薪方式匯款* *發薪資日每月10日*

【職務內容】 - 負責人員招募甄選與任用管理相關作業（履歷篩選、面試安排、錄用流程等） - 開發並維護多元招募管道，提升招募效益與人才來源品質 - 規劃與執行產學合作、校園徵才及各類招募活動 - 辦理員工報到、離職等人事行政作業 - 處理員工關係相關議題，並彙整人資季報表 - 協助推動人力資源相關專案及其他主管交辦事項 【薪資與職等】 職稱與薪資將依個人學經歷、專業能力及面談結果核定