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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計97087筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 工地主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市南區 1~2年工作經驗
    1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間,應用建築原理與施工知識,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核
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    員工旅遊進修補助尾牙或春酒員工聚餐
  • 業務主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 5~6年工作經驗
    1.負責區域:台中(含)以北,推廣及銷售保健食品、原料相關解決方案,達成業績目標 2.主動規劃與執行客戶開發(藥局零售賣場百貨等通路等) 3.積極發展通路合作夥伴,建立並強化銷售網絡 4.熟悉市場動態、客戶需求及通路狀況,提出策略性建議 5.協助規劃銷售策略及專案執行,與技術團隊跨部門合作 6.自主提升銷售技巧與通路經營能力 7.參與專案報價、合約談判及相關業務推廣活動 8. 具保健食品OEM、ODM代工業務經驗
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  • 機電主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市梧棲區 5~6年工作經驗
    1.機電工地現場監造。 2.需負責協力廠商管理工作。 3.施工規劃,具電氣、弱電、空調、消防、排水之工地或設計經驗佳。 工作技能: 1.具施工圖說審查及細部圖檢討能力。 2.具預算編列與成本管理概念。 3.執行工地現場進度控管與品管查核作業。 4.工程估驗請款及數量計算。 5.具溝通協調能力。
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  • 業務主任

    月薪 45000~60000元 台北市士林區 工作經歷不拘
    1. 針對通路及供應商,須能獨立進行業務開發及維護, 2. 深具銷售洽談及溝通能力。 3. 製定並執行銷售方案。 4. 須具備有市場分析、結案報告之作業能力。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒生日假
  • 機電主任

    月薪 65000~80000元 桃園市 6~7年工作經驗
    1.廠房(工地)空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統,工程現場指揮、監造、協調、管理。 2.依案場地點/進度,需配合短期出差。 其他: 1.機電/冷凍空調相關科系畢業者佳。 2.俱備冷凍或空調實際規劃設計/監造經驗者佳。 3.個性隨和、主動積極、具團隊精神與協調性(EQ佳)。 4.俱基本AutoCAD製圖能力、熟電腦文書作業。 5.專業 : 空調乙級/工業配線乙級/室內配線乙級(甲種電匠)等證照至少俱一者。 6.勞安 : 俱甲種安全衛生作業主管或工安乙級證照者為佳。 歡迎有興趣從事科技廠無塵室及機電整合工程者加入! 年資 : 科技廠工程經驗六年以上 薪資 : 三節獎金/績效獎金/久任獎金,保障年薪14個月,另享專案執行績效分紅
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒年薪14個月以上員工聚餐
  • 美語主任

    月薪 50000元 高雄市左營區 3~4年工作經驗
    1. 幼兒及國小美語教學 2. 安排及督促幼兒園與安親班美語課程進度 3. 招聘及管理外師與美語中師 4. 美語課堂巡視及管理 5. 幼兒園與加強班級活動企劃與支援 6. 主管交代事項處理 7. 冬令營及夏令營活動課程規劃與授課
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    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 代理主任

    月薪 48800元 台北市文山區 2~3年工作經驗
    1.擬定執行行政、教保活動、衛生等各項工作計畫,辦理社會局評鑑等事項。 2.協助統籌中心相關的行政作業。 3.中心人員的工作安排、督導及管理。 4.嬰幼兒健康安全的督導與管理。 5.教學活動的整體計畫與管理。 6.行政文書工作。 7.母會交辦事項處理。 8.具熱忱、抗壓性、擅於溝通及協同合作。 9.需有製作報表、電腦文書處理、排版等彙整能力。 10.具備托嬰中心主任資格
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  • 全方位養成計畫!【貳樓微風北車店】外場儲備幹部$43,000起

    月薪 43000~47000元 台北市中正區 2~3年工作經驗
    【來貳樓,一起創造讓人放鬆、也讓自己成長的空間】 在貳樓,我們相信空間不只是用來用餐,而是用來讓人彼此靠近的地方。 我們打造的是一種能拉近人與人之間距離的氛圍—— 讓客人能在這裡放鬆、卸下疲憊; 也讓夥伴能在這裡找回自己的節奏,重新感受生活的步伐。 在這樣的環境裡,每一次互動都是溫度、每一句問候都是真誠。 貳樓是一個讓人安心停留、重新充電、並且找到彼此的地方。 【工作內容?】 1、負責夥伴的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 2、督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 3、營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4、負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 5、協助主管推展餐廳業務 【排班規則】 依據門店營運與夥伴需求彈性每周排班, 提供了足夠的靈活與穩定,促成工作平衡與個人生活。 1.早晚班輪替。 2.每日班別落在 07:30~23:30 的時段範圍內。 3.每月可享有 8~10天休假。 【你會有的收穫】 月薪 $43,000起(依據過往的工作經驗核薪) 【準備登場】 如果你是喜歡餐飲的熱鬧節奏,對各種食材充滿好奇,與 喜歡一群瘋狂又認真的夥伴一起衝刺,歡迎直接投遞 履歷或是直接加入官方line,我們將會以飛快速度與你聯繫喔! 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************
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  • 機電主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 5~6年工作經驗
    1.熟悉機電、給排水、弱電監控、空調、照明及消防設備。 2.水電工程施工管理及協調。 3.機電圖面檢討、整合、繪製和修改。 4.機電工程驗收、結算、成本預算控制、現場監督、協調。 5.廠商材料審查。 6.主管交辦之事項。
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  • 會計主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    • 帳冊記錄及憑證之核算及保管 • 內外財務報告之資訊蒐集、編製及說明 • 遵循法令規章辦理稅務各項工作 • 審核會計所計算的資料 • 企業租稅規劃,如減稅方案的評估 • 國稅局查帳應對 • 會計師財務簽證應對 • 年度稅務結算申報 • 具醫療財團法人醫院會計經驗5年以上者尤佳
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