轉職熱搜工作

1.各項廠商請款、捐款作業。 2.機構及服務對象零用金保管。 3.社會局各項補助費請款。 4.開立尿布費、餐費收據。 5.公文收發。 6.協助總務捐物流向整理。 7.行政會議召開、餐點訂購。 8.公共意外責任險、商業火險、車險等投保事宜。 9.執行主管交辦事項。

1.進出貨單據簽收 2.協助發票開立登記對帳等 3.訂單資料整理 4.生產進度安排、跟追 5.協助同仁 完成主管交辦事項 無經驗可 但需熟悉電腦及文書程式運作 肯做 肯學 負責任 歡迎二度就業者 歡迎加入我們的團隊，期待你發揮卓越的行政服務能力！

1.日常帳務處理及會計憑證審核入帳 2.應收／應付帳款管理與帳務核對 3.編製各項財務報表及會計報表 4.營業稅、營所稅等稅務申報作業 5.協助年度結帳及會計師查核作業 6.發票開立與相關帳務管理 7.其他主管交辦之會計相關事項

公司福利制度： （一）工作內容： 1、具主動、機警、應變、有責任感及服務熱忱及處置之能力。 A.住戶、貴賓訪客，禮賓接待服務。 B.門禁安全管理。 C.車輛進出引導。 2、大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。 3、環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 4、收發包裹、信件、安全巡邏等事務。 5、社區駐點，二班制（12H），不輪班。 6、固定－日班：07:00~19:00。 夜班：19:00~07:00。 （二）薪資： 1、基本薪資：$39,000~$42,500。 2、休假：Ａ.固定月休８天。 Ｂ.固定月休７天。 Ｃ.固定小月休６；大月休７天。 3、調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 （三）公司提供福利： 1、勞保、健保。 2、員工團保。 3、勞退提撥公司負擔6％退休金。 4、生日蛋糕、生育、婚喪補助金。 5、工作績效獎金、年節三節獎金或禮券。 6、介紹獎金、開發獎金、穩場獎金。 （四）提供專業在職教育訓練： 1、人員派駐前完成專業職前訓練。 2、每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。 3、保全人員一年最少需受訓48小時以上。 （五）人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。 發展願景 公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。

1. 進行生鮮食材的調理處理、打包及歸定位工作，配合團隊完成每日產量目標並保持高標準操作。 2. 維持工作環境整潔與設備正常運作。 3. 遵守食品安全規範，執行衛生管理措施，保持工作環境無污染。 4. 按照主管指示完成臨時工作任務，確保生產流程順利進行。

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1.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤. 2.完成業務主管其他交辦事項 3.應收款沖銷,跟催,庫存管理. 4.接收貨清點簽核. 5.每日出,退貨處理,並追蹤配送記錄 6.協勤業務人員銷售業務相關之公司內部行政事業 7.來電主接,協助訂貨車次安排事宜. 8.協助環保文件申報事宜.

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶開發、拜訪、推銷產品(骨復健科及眼科診所、藥局) 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持(如:客訴處理、問題反應、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.例行性事務處理(業績、回報進度) 7.其他主管交辦事項

1. 接待顧客，引導入座。 2. 送餐，維護客人用餐桌面整潔 3. 客人離席後收拾餐具並整理清潔桌面 4. 結帳收銀工作。 5. 其它主管交辦事項 ▲薪資制度: 1.時薪200元起(含全勤) 2.輪班制，月休8天 3.依政府規定提供勞保/健保/勞退 4.具完整評鑑升遷制度 5.獎金包括年終獎金、店鋪獎金，其他福利內容面談

【主要工作項目】 訂單與系統管理： 負責將每日銷售訂單準確輸入進銷存系統，確保數據即時性。 法規申報作業： 負責食品追溯追蹤系統（非追不可）及食品業者登錄系統（非登不可）的定期申報與資料維護。 庫存管理協助： 定期盤點庫存，核對系統數據與實際庫存，協助維持庫存準確度。 廠商接洽與行政： 協助與供應商及物流廠商溝通聯繫，跟進貨物狀況。 文書處理與庶務： 文件整理歸檔、辦公室環境整理維護。 主管交辦事項： 協助主管處理各類臨時性行政庶務或專案支援。 職位要求與福利 薪資待遇： 月薪 32,000 元起 上班時間： 09:00 ~ 18:00（中午休息一小時）。 休假制度： 週休二日、見紅就休。 法定保障： 勞保、健保、勞退 6％ 提撥（一切依照勞基法規定）。 必備條件： * 熟練使用電腦文書軟體（Word, Excel）。 做事細心、對數字敏感度高（key 單需準確）。 加分條件： * 有操作過進銷存系統經驗者。 熟悉食品業相關申報流程（非追不可／非登不可）者優先錄取。