轉職熱搜工作
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《牛角次男坊 林口店》內外場儲備幹部 ☛☛ 每月最低可領45K~48K ★三個月升遷考試,通過即升領班★
月薪 45000~48000元 新北市林口區 1~2年工作經驗🍴 讓餐飲服務注入你的熱情與動力! 想在餐飲業嶄露頭角並快速晉升嗎?我們正在尋覓有幹勁且熱愛挑戰的你,加入我們的團隊,展開你的餐飲職涯旅程! 🌟 大膽挑戰新高度! ◆ 起薪$42,000。 ◆ 特定地區津貼5,000元。 ◆ 3個月一次領班考試,通過即升遷。 ◆ 加班費另計,工時彈性。 🎯 你的主要任務: 1. 日常營運 → 包括場控與值班管理,確保營運順暢。 2. 熟悉菜單內容,提供專業建議,帶來優質的顧客服務體驗。 3. 協助庫存管理及定期盤點,維持物料充足與品質穩定。 4. 領導並協助團隊作業,參與員工的訓練與成長。 5. 落實餐廳衛生管理,遵循相關法規與公司規章。 🧑🍳 上班時間 1. 工時:9:00~18:00 / 13:30~22:30(含1小時休息)。 2. 每月休8~10天,超彈性排班!讓你的時間更隨心所欲!🗓️ 💰 額外獎金 ◆ 一年一次:年末獎金。 ◆ 三節獎金:春節、端午、中秋。 ◆ 每月一次:月獎金。(領班↑限定) 😍 特殊福利 ☞ 免費員工餐。免費健康檢查。 ☞ 每月店鋪用餐8折優惠。 ☞ 生育、育兒補貼。 ☞ 結婚禮金。生日禮卷。 ☞ 海內、外員工旅遊。 ☞ 特殊技能津貼。(日語檢定。烹飪師執照) ☞ 員工介紹獎金。 ★ 完整福利制度,請將滑鼠游標向下移至公司福利 ★展開 -
金門地區 門市儲備店長
月薪 32000~45000元 金門縣金城鎮 工作經歷不拘我們正在尋找具備服務業副店長或店長經驗的您! 如果您擁有衝勁與熱情,並計畫在年後轉職,快來加入我們,開啟您的職涯新篇章! 【我們提供】 ★彈性休假:每月休假 8-9天,兼顧工作與生活平衡。 ★完善培訓:專業的混成學習計畫,助您快速成長並勝任門市店長職位。 ★豐富福利:多樣化的員工優惠與獎金制度,回饋您的付出與努力。 1. 顧客經營與關係維護 運用銷售技巧達成業績目標,並透過售後服務維繫顧客關係,提升品牌忠誠度。 2. 足部諮詢與專業導購 執行精準足部量測與數據分析,提供專業產品解說,協助顧客挑選最適鞋款。 3. 門市營運與庫存管理 負責日常營運、商品陳列美化及庫存盤點,確保店櫃運作流暢並維持視覺品質。 4. 行銷執行與品牌推廣 落實各類品牌行銷活動,主動推廣商品特色與專案優惠,擴大市場曝光與產值。 5.階段性異地培訓:視資歷於本島進行短期培訓,受訓時間可與主管討論彈性安排,完成培訓後即可常駐金門。展開 -
【製程】常日班-儲備 (銅科廠)
月薪 35000~48000元 苗栗縣銅鑼鄉 1~2年工作經驗1.維護製程參數穩定性,製程改善的相關工作; 2.製程改善專案評估、設計、規劃; 3.建立標準生產流程SOP與標準作業流程規劃; 4.產品生產製程規劃及工時估算; 5.主管臨時交辦事項。展開 7日回覆 -
【牛B燒肉】內場儲備人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 2~3年工作經驗1. 各項工作站技能學習後能獨立作業,同時配合餐廳的餐點需求和出餐時間。 2. 了解食材正確保存、準備、處理、烹調,完成各項準備工作。 3. 廚房開店與收店,工作區域打掃清潔,設備清潔及保養。 4. 完成主管交辦事項。展開 -
人資高階主管_觀音_SC5001
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市觀音區 10~11年工作經驗1.負責規劃並執行人力資源策略,以支持公司業務發展; 2.領導及團隊管理,培養組織內人才; 3.負責主管交辦專案事項與其他重要事務展開 -
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(雲科廠)產線課級主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 雲林縣斗六市 3~4年工作經驗1. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標 2. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核 3. 規劃並執行管理政策 4. 須能配合加班 5. 大學以上,機械、電機、材料等相關科系所畢,具有製造業主管經驗一至三年以上者展開 -
【行銷處】行銷主管-台北
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 5~6年工作經驗1. 規劃及執行集團年度行銷策略 2. 即時了解市場趨勢,有效評估掌握支出成本、預算、策略及績效 3. 行銷相關預算編制與費用控管 4. 銷售預測和策略性計劃確保產品服務的銷售 5. 建立競品資料庫,即時分析與監控 6. 各專案進度控管分析與成效追蹤檢討 7. 整合行銷資源,跨部門溝通合作 8. 人員培訓、考核工作評定 9. 各項多媒體通路,行銷計畫執行,效果分析 10.制定年度行銷企劃 11. 協助其他上級主管臨時交辦其他任務 12.此職缺隸屬於總公司,但工作內容範疇為全集團。 ****管理行銷團隊展開 -
西班牙業務理級主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市南屯區 5~6年工作經驗1. 根據國際市場變化適時調整銷售策略,以提高公司產品市場佔有率。 2. 對客戶提供專案規劃服務,並進行公司研發與產品之銷售推展。 3. 進行專案之企劃、推行、導入、追蹤,並負責業務開發與整合管理。 4. 負責所屬客戶的經營管理,並與支援團隊協調配合。 5. 蒐集、分析客戶或產品之相關情報。展開 -
加工部門主管(東南亞)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗1. 熟悉製鞋加工相關技術,烙印、熱壓、熱切、轉印、印刷高週波等等。 2. 具備技術單位管理與研發經驗。 3. 與開發部門溝通技術上研發。 4. 懂越語者佳。展開
