主管,主任,儲備,幹部|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計95868筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【總公司固定收益投資部】國內債券儲備經理人

    月薪 37500~55000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    1. 負責台幣固定收益商品之交易執行與投資部位管理 2. 追蹤台灣總經情勢、利率政策及金融市場動態,研判市場趨勢並提出投資建議 3. 進行產業分析及發行人信用研究,涵蓋財務結構、償債能力與信用風險評估 4. 其他主管交辦事項 ※此職缺上班地點預計於Q3~Q4間改至臺北市松山區民權東路三段169號※ 《若有相關工作經驗者薪資另議》
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    年終獎金貸款補助康樂活動
  • 理賠人員(高雄)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市鼓山區 2~3年工作經驗
    1. 理賠案件審核 2. 提供保戶及業務人員問題諮詢 3. 理賠行政與櫃台服務支援 4. 主管交辦事項
  • 【凱基人壽】2026 儲備幹部(MA)

    月薪 73000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    在乎你的職涯,加入凱基 成就你的未來! 感謝您申請凱基人壽儲備幹部計畫,您可依您職涯規畫,多元選擇凱基金控集團各子公司的儲備幹部職務!! 加入凱基金控集團儲備幹部計畫! 與凱基金控集團共創金融新境界 ,成為亞洲領先的金融機構。 ☆精算組:培養您成為商品暨精算人才! 培養基礎「機率、利率、現金流」之精算概念,並透過瞭解財務、業務、行銷、風管、核保及理賠等跨領域各項業務,掌握資產及負債重點,成為全方位商品暨精算專家 1. 國內外大學或研究所畢業(應屆畢業可),工作經驗不超過2年,財務工程與精算數學、商學、保險等相關科系優先考量 2. 具保險精算、風險管理、財務工程等領域相關經驗佳 3. 主動積極、願意接受挑戰、具抗壓性、認同集團企業價值、文化及社會責任 4. 具備敏捷創新、團隊貢獻、高效執行力等價值 5. 具強烈學習動機及良好溝通能力 6. 多益成績750分(或其他英檢同等成績)以上 ☆通路經營組:培養您成為全方位通路管理人才! 透過完整及深入的通路經營業務瞭解包含業務推動實務、業務激勵競賽及活動規劃、行銷活動設計規劃等,同步增強軟實力及硬實力,成為全方位通路經營人才。 1. 國內外大學或研究所畢業(應屆畢業可),工作經驗不超過2年,商學、財金、保險等相關科系優先考量 2. 具數據分析或專案規劃相關經驗佳 3. 主動積極、願意接受挑戰、具抗壓性、認同集團企業價值、文化及社會責任 4. 具備敏捷創新、團隊貢獻、高效執行力等價值 5. 具強烈學習動機及良好溝通能力 6. 多益成績750分(或其他英檢同等成績)以上 ★營運規劃組:培養您成為核心業務營運人才! 參與營運專案及保險核心業務,快速累積保險核心實務與專業,進而開展從策略經營至核心業務具廣度及深度的專業知識及技能,成為核心業務營運人才。〝 1. 國內外大學或研究所畢業(應屆畢業可),工作經驗不超過2年,保險、商學、統計、法律、管理等相關科系優先考量 2. 具保險業實習或專案規劃、數據分析等相關經驗佳 3. 主動積極、願意接受挑戰、具抗壓性、重視團隊合作、認同集團企業價值、文化及社會責任 4. 具敏捷創新、強烈學習動機及良好溝通協調、邏輯思考及問題分析解決能力 5. 多益成績750分(或其他英檢同等成績)以上 加入凱基金控集團儲備幹部計畫! 與凱基金控集團共創金融新境界 ,成為亞洲領先的金融機構。
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  • 桃竹理賠主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 7~8年工作經驗
    1.理賠人員日常作業管理,並規劃安排團隊人員發展及訓練計畫。 2.覆核理賠案件,確保理賠金額與受益人正確無誤。 3.針對具有疑義或特殊案件進行條款解讀與判斷分析,並提出具體建議方向,降低後續爭議風險。 4.檢視理賠作業流程,優化作業步驟,提升理賠審核效率。 5.強化與上下游作業單位的跨部門溝通,確保資訊的一致性並促進案件順利推進。
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  • 高資產儲備理財專員

    月薪 42000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    『理財 New Star 啟航計畫』 = 歡迎應屆畢業或畢業後工作經驗1年以下投遞 = ※ 本職缺非通訊處業務人員 《計劃優勢》 1. 完善的培訓制度   - 1對1專業培訓   - 輔導考取專業證照   - 系統化發展藍圖,快速從新手變專家 2. 具競爭力的獎酬   - 起薪 4.2萬元/月   - 解鎖階段性任務,即獲得加薪資格   - 完成培訓薪資上看5萬元/月,另有業務績效獎金 3. 關鍵的成功密碼   - 服務高資產客戶   - 就近學習成功心法,洞察致富思維,邁向財富之路 《工作內容》 1. 協助資深理財服務人員執行相關服務事項。 2. 協助提供即時且合規的客戶諮詢服務。 3. 協助維繫客戶關係,提供客戶優質服務體驗。 《資格條件》 1. 大學應屆畢業或畢業後工作經驗1年以下,不限科系。 2. 具親和力,樂於溝通,口條清晰。 3. 具服務熱忱,樂觀正向。 4. 勇於接受挑戰。
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  • 高資產儲備理財專員(高雄)

    月薪 42000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘
    『理財 New Star 啟航計畫』 = 歡迎2026年應屆畢業或2025年畢業後工作經驗1年以下投遞 = ※ 本職缺非通訊處業務人員 《計劃優勢》 1. 完善的培訓制度   - 1對1專業培訓   - 輔導考取專業證照   - 系統化發展藍圖,快速從新手變專家 2. 具競爭力的獎酬   - 起薪 4.2萬元/月   - 解鎖階段性任務,即獲得加薪資格   - 完成培訓薪資上看5萬元/月,另有業務績效獎金 3. 關鍵的成功密碼   - 服務高資產客戶   - 就近學習成功心法,洞察致富思維,邁向財富之路 《工作內容》 1. 協助資深理財服務人員執行相關服務事項。 2. 協助提供即時且合規的客戶諮詢服務。 3. 協助維繫客戶關係,提供客戶優質服務體驗。 《資格條件》 1. 大學應屆畢業或畢業後工作經驗1年以下,不限科系。 2. 具親和力,樂於溝通,口條清晰。 3. 具服務熱忱,樂觀正向。 4. 勇於接受挑戰。
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  • JR103571總務人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 5~6年工作經驗
    1.各項系統及庶務類設備規劃及建置 2.各項行政庶務管理(負責行政總務、辦公庶務採購及各項庶務事務保養維護等) 3.協助內、外勤職場異動規劃及搬遷(含北區通訊處單位) 4.協助總部大樓服務中心各項業務資料彙整及管理 5.職場環境維護(含清潔合約簽訂及管理) 6.其他主管交辦事項/專案
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  • 品牌經營人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 5~6年工作經驗
    1.統籌與執行品牌專案,管理專案時程與品質 2.規劃推動社會共好回饋專案,管理執行進度與資源配置 3.協同溝通公司與集團,共同推動專案與執行內外部溝通 4.規劃並執行各式獎項報名,負責參賽備審文件
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  • JR105312 國內固定收益投資人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 2~3年工作經驗
    1.債券ETF投資 2.債券市場報告研究與撰寫 3.總經研究 4.其他主管交辦事項
  • JR103733 外匯交易員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    1.總體經濟研究 2.外匯交易、避險策略研究 3.管理性報表維護 4.其它主管交辦事項