轉職熱搜工作
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【明水然・樂 鐵板燒 林口昕境店】儲備幹部 40,000元以上 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
月薪 40000元 新北市林口區 3~4年工作經驗【外場】 1.協助主管推展餐廳業務。 2.負責顧客事件的處理,並向主管報告。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善。 4.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念。 5.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表。 6.佈置及清理餐桌。 7.為顧客帶位或安排座位。 8.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議。 9.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐。 10.上菜並提供有關用餐的服務。 11.落實結帳流程。 【內場】 1. 環境清潔及衛生管理。 2. 負責檢查物料,並對食材成本落實管控。 3. 負責備料、擺盤及出餐作業流程。 4. 確認出餐品質與速度。 5. 配合主管行政作業程序。 6. 細心肯負責、穩定性高。展開 -
營運幹部| 逢甲福星店
月薪 40000元 台中市西屯區 工作經歷不拘1. 飲品調製與操作/門市管理/外送服務。 2. 對餐飲服務業有高度興趣者,有無經驗皆可。 3. 喜歡接觸人群,活潑開朗大方。 4. 願意學習管理並且接受公司訓練安排,對未來職業有規劃者。 5. 升遷管道暢通,歡迎自我挑戰。展開 -
臺南營業處-儲備店長
月薪 33000~36000元 台南市東區 工作經歷不拘1.負責介紹及銷售門市商品,輸入、處理並追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份。。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.複查庫存的貨物數量與紀錄是否相符,查出不一致之處並更正錯誤。 5.可輪調台南市門市。展開 -
餐廳領班/ 主任【欣葉小聚 南港店】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 3~4年工作經驗1. 負責管理員工班表,確保人力的有效安排。 2. 督導並示範外場服務的標準流程,確保服務品質的穩定及提升。 3. 負責新進人員訓練計劃的安排與進度追蹤。 4. 協助主管使餐期營運順暢,準確執行服務流程。 5. 管理外場餐具與耗材的進貨、盤點和報廢等相關事宜。 6. 協助店長管理餐廳各項清潔及公共安全事務。 7. 協助處理顧客的意外事件與抱怨,並及時向主管回報。 期待您加入欣葉大家庭!在這裡,您將有機會與一群專業且熱忱的團隊共事,共同創造難忘的用餐體驗。 立即投遞履歷,攜手開創餐飲服務的新高度,我們期待您的加入!展開 -
餐廳領班/ 主任【欣葉小聚 林口店】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市林口區 3~4年工作經驗1. 負責管理員工班表,確保人力的有效安排。 2. 督導並示範外場服務的標準流程,確保服務品質的穩定及提升。 3. 負責新進人員訓練計劃的安排與進度追蹤。 4. 協助主管使餐期營運順暢,準確執行服務流程。 5. 管理外場餐具與耗材的進貨、盤點和報廢等相關事宜。 6. 協助店長管理餐廳各項清潔及公共安全事務。 7. 協助處理顧客的意外事件與抱怨,並及時向主管回報。 期待您加入欣葉大家庭!在這裡,您將有機會與一群專業且熱忱的團隊共事,共同創造難忘的用餐體驗。 立即投遞履歷,攜手開創餐飲服務的新高度,我們期待您的加入!展開 -
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【台北】工地主任(國家軍事博物館)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 5~6年工作經驗1.專案施工規劃及整合能力(含工區、工序、工種等) 2.整體施工進度之管控及提出改善措施(如:趕工計畫、工序調整) 3.專案成本控制 4.施工所人員管理 5.負責工地之品質管理、安衛管理,提出並執行改善對策展開
