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您正在找行政人員的工作,共計39668筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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烏日區 社區經理
月薪 40000~45000元 台中市烏日區 工作經歷不拘1. 負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4.代表公司與業主之間溝通橋樑。 5.業主交辦之工作執行與回覆。 6.各項行政文書庶務工作之執行與管理。 7.委任案件緊急狀況之處理與應變。 ◆須具備保全業、物業管理業相關服務經驗。 ◆具社區經理經驗、事務管理人及防火管理人證照 ◆熟公寓大廈法令者優先錄用展開 -
后里區 【社區經理】【民生&文明路口附近】
月薪 40000~42000元 台中市后里區 工作經歷不拘1. 負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4.代表公司與業主之間溝通橋樑。 5.業主交辦之工作執行與回覆。 6.各項行政文書庶務工作之執行與管理。 7.委任案件緊急狀況之處理與應變。 ◆須具備保全業、物業管理業相關服務經驗。 ◆具社區經理經驗、事務管理人及防火管理人證照 ◆熟公寓大廈法令者優先錄用展開 -
【Engolili 台北車站】外場組長|任職滿一年保障年薪13個月|月薪38K–42K|具連鎖餐飲2年管理經驗
月薪 38000~42000元 台北市中正區 2~3年工作經驗*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$38,000~$42,000 *另有業績達成獎金 *需2年連鎖餐飲管理階經驗* ▶ 你將負責的工作內容會是 ◀ 1. 每日開店/閉店作業流程 2. 內場/外場作業流程掌控與現場指導,及危機處理 3. 有效率的處理收銀及帳務相關行政工作 4. 新進人員/ 各區工作站訓練執行 5. 產品品質管控及值班管理 6. 行政業務執行與現場區域營運管理 ▶ 跨城市支援福利說明 ◀ 為體恤同仁於不同縣市支援門市的辛勞, 我們提供以下補助措施: - 支援津貼:支援8小時 - 跨縣市通勤交通補助:可憑票據申請交通費實支實付,減輕您的通勤負擔 ▶ 任職滿一年,保障年薪13個月 ◀ 第13個月年薪的發放方式與時程:分2階段發放展開 -
專任研究助理 (北醫家庭醫學科陳揚卿醫師)
月薪 36300元 台北市信義區 0~1年工作經驗臨床收案,研究計畫行政經費管理核銷,研究計畫執行,計劃案IRB管理及申請,檢體管理實驗協助,計畫主持人交辦臨時事項 -
【台北市/全區】機動秘書
月薪 41000~42000元 台北市信義區 工作經歷不拘不是紙上作業,而是現場流程的核心支點。 我們正在招募行政秘書,負責社區文件處理、公告張貼與住戶庶務支援,是社區大小事順利運轉的關鍵角色。這份工作重條理也重互動,適合有耐心與組織力的你。 【職務內容】 處理社區公告、行政報表、表單彙整與檔案管理 協助住戶申請文件、設備使用與服務回報流程 支援櫃台秘書與財務人員的文書處理與會議準備 統整住戶回覆表、投票通知等集體性事務 回應住戶詢問並轉介至對應單位處理 【我們提供的,是一份長期穩定又能逐步升遷的職務】 穩定班別與明確作業流程,讓你安心學習 公司提供行政文件範本與流程教學,實務易上手 表現良好者可晉升主任秘書或轉任財務職務 福利完整,包括勞健保、三節、職務獎金等你可以話不多,但你要資料不亂。 如果你做事條理分明、喜歡讓事情變得有系統,歡迎加入我們的團隊。 工作地點:台北市|高端住宅社區 歡迎主動投遞履歷或電洽面試,名額有限,誠徵即戰力/願學習者。 ※履歷表請附上詳細資料與個人照片。展開 -
晶華軒中餐廳(粵菜) – 中餐廳副經理 (台北晶華酒店)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘1. 協助點餐及桌邊服務 2. 維持餐廳現場運行及VIP包廂服務 3. 協助餐廳服務培訓 4. 管同仁的工作狀況 5. 協助餐廳行政庶務展開 -
船務
月薪 33000~36000元 新北市土城區 工作經歷不拘1.與客戶以電話或文件聯繫交易事項及單據處理。 2.熟英文書信往來 3.聯絡海空運公司和報關行,進行交期確認。 4.負責進出口報關及裝櫃行政作業。 有相關經驗尤佳 歡迎 所有求職者展開 -
【和美】國外業務助理(寢具/寵物用品)
月薪 30000~36000元 彰化縣和美鎮 1~2年工作經驗1. 處理國內外寢具、嬰童,寵物產品之訂單,出貨協調及進度追蹤。 2. 開發國外市場。 3. 參展活動之籌備策畫。 4. 公司業務需求及行政作業所需文件之準時提交。 5. 其他交辦事項。展開 -
糖尿病個案管理師
月薪 35000~40000元 屏東縣恆春鎮 2~3年工作經驗一、執行健保署糖尿病計畫案之個案衛教、管理、建檔及上傳等。 二、配合醫院相關評鑑。 三、舉辦糖尿病健康促進活動及醫護人員教育訓練。 四、定期舉辦團體衛教、病友會。 五、相關報表之製作及整理。 六、資訊系統規劃。 七、執行品質指標監測與改善。 八、個案收案及追蹤電訪之個案管理業務。 九、參與相關之會議與活動。 十、相關行政事務與臨時交辦事項。 工作待遇:月薪35,000~40,000元 工作性質:全職展開 -
春芳號品牌總部-營運儲備幹部
月薪 35000元 台中市中區 2~3年工作經驗1、針對市場需求,訂定KPI制度,提出行銷辦法進而達成營運績效。有效設立績效 指標,規劃並執行激勵策略。 2、人員教育訓練與加盟店訓練輔導。 3、客訴處理建立良好顧客關係。 4、菜單設計與定價策略、服務動線規劃。 5、追蹤計畫完成各項工作,各項表單製作與分析,有效強化內稽內控之作業執行。 審核公司各項營運績效並落實營運管理,提出分析報告的統整。 6、其他行政事務處理及主管交辦事項。展開 3日回覆
