行政人員|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找行政人員的工作,共計40853筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 關懷服務社工

    月薪 34000~38000元 台北市北投區 1~2年工作經驗
    準備好迎接充滿挑戰與溫情的工作了嗎? 你是否擁有滿腔熱血,願意投入在幫助他人、改變家庭的路上? 加入我們,讓你在生命影響生命的旅程中每一步都飽滿而有意義! 🌟 👋 關懷服務社工,你的任務 1. 用心紀錄每位個案的服務情況,讓關懷不遺漏 2. 走訪醫院或家庭,關懷陪伴讓溫暖貼近病童家人 3. 精彩規劃執行活動,結案核報,完成成功的輔助方案 4. 協助病童的就學適應,進行衛教宣導,善用社會福利資源串聯 5. 支援主管分配的事務,以專業和熱情全力以赴 👣 從日常一點一滴的關懷做起,我們相信這份工作將讓你感受到生命力的延續和價值的累積!
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    年終獎金尾牙或春酒
  • 中控室操作員-台北市中正區

    月薪 41000元 台北市中正區 1~2年工作經驗
    1.檢查電機設備使用、保養及維修等技術之協助。 2.檢查各種機具、電機的故障狀況,並修換損舊組件及線路。 3.大樓機電設備(空調.消防.給排水.電力.弱電等系統)巡查 4.緊急事項的派修與支援 5.中央監控設備操作
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  • 醫師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台東縣成功鎮 工作經歷不拘
    📢【台東縣成功鎮|家醫科/內科/小兒科 正職醫師徵才】 想找一個沒有夜診、國定假日休診、團隊合作佳、能安心看診的工作環境嗎? 我們誠摯邀請對社區醫療有熱忱的醫師加入,一起深耕台東東海岸,提供優質的基層醫療服務。 📍工作地點 台東縣成功鎮 👨‍⚕️徵才資格 ● 正職醫師 ● 家庭醫學科、內科、小兒科醫師 ● 具糖尿病共同照護網資格者佳 ● 未具資格者,診所可補助交通費參加糖尿病共同照護網課程及考試。 💰薪資待遇 ● 掛牌費:每月 50,000 元 ● 門診費:每節 8000-9000元(約每小時 2000 元) ● PPF 獎勵:每節門診超過 40 人次,每增加 1 人加給 100 元。 ● 每月依門診營運狀況另發放績效獎金,與醫師共享經營成果。 ● 初期薪資依目前門診量規劃,隨著個人口碑建立及看診人數成長,將依實際情況調整薪資。 🕘工作時間 ●工作時段及排班方式:面議 ✔ 無夜診✔ 國定假日休診(週六除外)兼顧工作與生活品質。 👥完善團隊支援 診所現有: ● 行政人員 2 位 ● 護理師 3 位 ● 藥師 2 位 為東海岸醫療團隊完整的基層診所之一。 看診皆有跟診護理師協助,護理人員訓練成熟,可協助執行護理專業業務,讓醫師更能專注於診療工作。 ✅安心執業 ● 不需負擔行政管理責任。 ● 健保抽審病歷由行政同仁協助整理,醫師僅需配合完成個人病歷內容。 ● 診所秉持合法、誠信經營,嚴格遵循健保及醫療相關法規,提供安心、穩定的執業環境。 📚學習與發展 可累積豐富基層醫療經驗,包括: ● 糖尿病及慢性病照護 ● 小兒科疾病照護 ● 耳鼻喉科疾病 ● 皮膚科疾病 ● 一般內科 ● 傷口照護 適合希望累積社區醫療經驗,或未來有意獨立開業的醫師。 🏠住宿與排班 ● 希望居住於台東、玉里附近,可每日通勤。 ● 外縣市醫師或有意入住成功鎮者,可提供住宿。 ● 如有出國或長假需求,可提前討論調班安排。 🤝期待長期合作 希望能與醫師建立兩年以上的合作關係,其他合作細節、排班及待遇皆可彈性討論,共同打造優質且永續的社區醫療服務。 📞聯絡方式 ☎️ 診所(上班時間):(089) 851-002 📱 手機: ● 0958-369-842 ● 0910-504-770 💬 LINE ID:0910504770 歡迎來電或加入 LINE 洽詢,期待您的加入!
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  • 【台中地區|樂放旅遊】旅遊市場開發專員|正職底薪・業績獎金

    月薪 30000元 台中市烏日區 工作經歷不拘
    本職缺為「正職底薪+業績獎金制」,適合希望有穩定底薪,同時願意透過業務開發、客戶經營與成交獎金提高收入的旅遊業務人才。 〔 工作內容 〕 1. 開發企業客戶、團體旅遊、包車旅遊、國內外旅遊需求客戶。 2. 依客戶需求協助旅遊產品介紹、行程說明、報價與成交追蹤。 3. 平日上班期間負責 LINE OA 訊息回覆,協助客戶諮詢、需求整理與初步報價溝通。 4. 協助公司交辦事項、客戶資料整理、訂單追蹤與內部交接。 5. 開發「眾恆接駁」同業廠商合作名單,協助推廣接駁與包車合作方案。 〔 薪資與獎金制度 〕 1. 固定底薪:月薪 30,000 元。 2. 責任額:  ・首月責任額 12 萬  ・第二個月責任額 25 萬  ・第三個月起責任額 35 萬 3. 以公司核定「業務底價 BP」為基準,成交價高於 BP 的差額作為「計獎毛利 CM」。 4. 達成責任額後,超出責任額的 CM 依階梯式累進抽成計算:  ・1.0~2.0 倍區間:CM × 50%  ・2.0~3.0 倍區間:CM × 60%  ・3.0 倍以上區間:CM × 70% 〔 眾恆接駁開發獎金 〕 開發「眾恆接駁」同業廠商,經簽約且 30 日內有成立訂單紀錄者,每案開發獎金 200 元。 〔 KPI 加碼制度 〕 第 1 個月目標 5 家,第 2 個月起每月新增 5 家,每月最高開發目標 20 家;達成率 100% 時,案件獎金以 1.5 倍計算。 〔 適合對象 〕 1. 具旅遊業、業務開發、客服接待、企業客戶開發或異業合作經驗者佳。 2. 能主動追蹤客戶需求,清楚整理行程、預算、出發日期、人數與服務內容。 3. 願意學習旅遊產品、包車接送、郵輪旅遊與企業團體旅遊相關服務。 4. 重視穩定底薪,也願意透過業績獎金提高收入者。
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    Game當工作工作獎金員購優惠尾牙或春酒遠距工作
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  • 臺北市立聯合醫院松德院區職能治療科招募員三級約用管理師公告1150477

    月薪 35000元 台北市信義區 1~2年工作經驗
    臺北市立聯合醫院松德院區職能治療科招募員三級約用管理師 一、單位:松德院區職能治療科 二、職稱:員三級約用管理師 三、名額:正取1名,備取2名(候補期間至多3個月) 四、資格條件及應徵方式: (一)本職務係本院自行遴用之人員,不具有公務人員身分,相關權利義務於契約書約定。 (二)待遇:月薪3.5萬元以上,另依績效及考核狀況發給年終獎金、考核獎金及獎勵金。 (三)福利:勞健保、文康活動、生日禮金。 (四)報名條件: 1.具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形;不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 2.學經歷: (1)碩士以上學位。 (2)學士學位,且具一年以上相關工作經驗,經本院認定者。 (3)副學士學位,且具三年以上相關工作經驗,經本院認定者。 (需檢附足資證明工作年資及內容之經歷證明文件,應繳證件請詳閱「備註欄」)。 3.證書(照):無 4.其它要求:無 5.本院現職人員如欲報名本職缺者,需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄 位處核章。 (五)報名日期:自即日起至115年7月29日止,以郵戳為憑,請自行預留郵寄時間,逾時不予受理。 (六)報名網址:請至臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)徵才公告完成線上報名(請務必自行確認報名成功,否則一律視同未報名)。 (七)報名方式: 1.採線上報名及繳交報名表件(含下載之報名表、身分證、符合資格條件之最高學歷畢業證明、工作經歷服務證明、專業證照等影本資料,請詳閱備註欄應繳證件說明)方式辦理。 2.報名表件需於規定期限內以掛號郵寄至「(10851)臺北市萬華區艋舺大道101號11樓臺北市立聯合醫院人事室一股收」,始完成報名程序,信封請註明應徵科室及職稱。 3.如未依規定期限寄出報名表件,網路報名視為無效。 (八)資格初審合格及甄試訊息公告日期:預計將於報名截止後兩週內,於臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)初審公告查詢,不另行通知,請務必主動查詢,不得以未接獲通知等理由要求補救措施。 (九)甄試方式:面試50%、專業測驗(筆試、實作)50%,總分75分以上為錄取標準。 測驗範圍:精神復健領域範疇 (十)甄試時間及地點:於初審合格名單公告載明。 五、工作項目: (一)公文處理(含3家工作坊)及文件整理。 (二)公衛計畫資料建置與統計分析。 (三)營運資料收集及報表製作。 (四)行政資料與評鑑資料建置。 (五)行政庶務處理。 (六)其他交辦事項。 六、工作地點:臺北市立聯合醫院松德院區(臺北市信義區松德路309號)。本院為無菸無檳職場。 七、聯絡方式:職能治療科李先生:聯絡電話02-27263141轉1018;人事室游小姐:聯絡電話02-25553000轉2317,傳真電話02-23028407,請於週一至週五上班時間來電。 八、應繳證件:(請以A4紙張格式影印、勿裁切、勿裝釘) (一)請列印臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」 (https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)甄試報名表並黏貼2吋照片1張。 (二)身分證正反面(出生地為大陸地區者,應檢附戶籍謄本)。 (三)符合資格條件之最高學歷畢業證書。 1.持國外經歷證明或經教育部認可之國外學歷者,需檢附我國駐外單位認證文件。持本國學歷結業證明者,須另附教育主管機關核發之資格證明書。 2.本年度應屆畢業生,請檢附就讀學校所開立「學生○○○為本校應屆畢業生,尚未取得畢業證書」之書面證明影本或蓋有「最後一學期註冊戳記之學生證正、背面」影本;倘為研究所應屆畢業生則另檢附論文指導教授簽署「學生○○○為本校應屆畢業生,於6個月內可取得畢業證書」之書面證明影本俾憑審查,錄取報到時需檢附畢業證書正本,否則視同未錄取。 (四)符合資格條件之中華民國醫事人員證書。參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者,請檢附「錄取成績及結果通知書」影本。錄取報到時需檢附醫事人員證書正本,否則視同未錄取。 (五)符合資格條件之其他專業證照正反面。 (六)工作經歷證明文件:採認各機關(構)、公司或學校開立之「在職證明」、「服務證明」或「離職證明」,記載任職起訖期間、單位、職稱或工作內容等資料,足資證明報名條件規定之年資及工作內容,不得僅出示勞保投保或執業登記相關資料,如應試職缺未要求工作經歷者則免附。 (七)其他需繳附文件。 九、注意事項: (一)報名所繳資料恕不退件,如需返還書面應徵資料,請附回郵信封俾利郵寄。 (二)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者,視為資格不合格;所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者,撤銷錄取資格。 (三)倘為軍公教退休人員者,請於經歷欄敘明「退休機關及日期」;另公務機構退休人員,請依公務人員退休資遣撫卹法第77條規定自行衡酌權益事宜。 (四)錄取人員應於本院通知期限內完成報到,倘逾期未完成報到程序者,視為自願放棄錄取資格,不再進用,由本院通知次一順位錄取人員依序遞補。 (五)本院現職人員如欲報名本職缺者,需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (六)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定,致不能辦理執業登記,或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者,本院應予終止契約。 【詳情請至臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\事求人系統」(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH/HOME/Index)瀏覽。】
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    年終獎金康樂活動
  • 西文業務助理(☆歡迎社會新鮮人|應屆畢業生☆)

    月薪 33000元 台南市南區 工作經歷不拘
    √ 職務說明: 1.安排出貨事宜和下工程協調異常處理 2.應收帳款跟催及入帳沖銷 3.行政及日常管理之執行 4.協助業務專員及代理相關事項 5.營業訂單相關作業處理
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    供餐福利年終獎金進修補助員工聚餐康樂活動
  • 電子計算機中心 辦事員/技佐

    月薪 34000~38000元 台北市北投區 工作經歷不拘
    一、主要職務:   1.教學務系統資料盤點與資料庫分析。   2.建置校務研究資料庫與網站。   3.開發校務研究相關查詢功能。   4.蒐集與彙整校務研究資料。   5.協助整理行政與資安稽核資料。   6.主管交辦事項。 二、徵聘條件:   1.學歷:具資工、資訊相關領域之學士學位。   2.具與職務相關之資格證照。   3.具PHP網站開發經驗一年以上。   4.熟MsSQL資料庫設計。   5.熟AI開發工具。   6.依性別平等教育法等法令規定,無學校不得聘用之情事。   7.本職缺為特定性工作,係為執行115學年度校務研究系統開發規劃,聘期依規劃期程至116年7月31日。       三、說明:  (一)應徵者請檢附資料影本各一份如下:     1.履歷(附照片)、自傳。     2.學歷、證照影本。     3.工作經歷證明文件。  (二)寄件請註明應徵類別:電算中心技佐  (合者通知甄試,不合者恕不退件通知)  (三)甄試日期另行通知 (四)資料請逕寄:   台北市11260北投區關渡里聖景路92號﹔   馬偕醫護管理專科學校人事室收﹔   電話:(02)2858-4180#2192
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  • [竹北廠] 發貨管理員

    月薪 39000~45000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    1.自動倉儲成品進/出貨作業管理. 2.須熟悉電腦作業及文書處理. 3.具資材作業統計分析能力. 4.任用資格:大學畢業須具英語多益檢定550分以上證明. 5.可配合公司業務執行假日加班.
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  • 【台中地區|樂放旅遊】旅遊產品業務顧問|保障薪資・高額獎金

    月薪 30000元 台中市烏日區 工作經歷不拘
    本職缺為「正職底薪+業績獎金制」,適合希望有穩定底薪,同時願意透過業務開發、客戶經營與成交獎金提高收入的旅遊業務人才。 〔 工作內容 〕 1. 開發企業客戶、團體旅遊、包車旅遊、國內外旅遊需求客戶。 2. 依客戶需求協助旅遊產品介紹、行程說明、報價與成交追蹤。 3. 平日上班期間負責 LINE OA 訊息回覆,協助客戶諮詢、需求整理與初步報價溝通。 4. 協助公司交辦事項、客戶資料整理、訂單追蹤與內部交接。 5. 開發「眾恆接駁」同業廠商合作名單,協助推廣接駁與包車合作方案。 〔 薪資與獎金制度 〕 1. 固定底薪:月薪 30,000 元。 2. 責任額:  ・首月責任額 12 萬  ・第二個月責任額 25 萬  ・第三個月起責任額 35 萬 3. 以公司核定「業務底價 BP」為基準,成交價高於 BP 的差額作為「計獎毛利 CM」。 4. 達成責任額後,超出責任額的 CM 依階梯式累進抽成計算:  ・1.0~2.0 倍區間:CM × 50%  ・2.0~3.0 倍區間:CM × 60%  ・3.0 倍以上區間:CM × 70% 〔 眾恆接駁開發獎金 〕 開發「眾恆接駁」同業廠商,經簽約且 30 日內有成立訂單紀錄者,每案開發獎金 200 元。 〔 KPI 加碼制度 〕 第 1 個月目標 5 家,第 2 個月起每月新增 5 家,每月最高開發目標 20 家;達成率 100% 時,案件獎金以 1.5 倍計算。 〔 適合對象 〕 1. 具旅遊業、業務開發、客服接待、企業客戶開發或異業合作經驗者佳。 2. 能主動追蹤客戶需求,清楚整理行程、預算、出發日期、人數與服務內容。 3. 願意學習旅遊產品、包車接送、郵輪旅遊與企業團體旅遊相關服務。 4. 重視穩定底薪,也願意透過業績獎金提高收入者。
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    Game當工作工作獎金員購優惠尾牙或春酒遠距工作
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  • 【零加班.固定週休.時間穩定】行銷助理

    月薪 29500元 新北市泰山區 工作經歷不拘
    1.協助行銷文件處理/彙整。 2.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆相關單位。 3.需要會OFFICE文書軟體,事務性工作處理。 4.細心度、抗壓性佳。
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