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【歡迎加入Mia C‘bon頂級超市團隊】 Mia C‘bon 一個品味質感生活美好起點的頂級超市 在這兒，我們享受當下、擁抱生活，沈浸在質感空間帶來的愜意，在愉悅人心的空間氛圍裡引領購物新境界。 Mia C‘bon的工作團隊秉持著「溫馨、專業、熱忱」的優質服務，用心接待每一位顧客，透過備感尊榮的客製化服務，讓品味生活的顧客愜意享受每個時刻。 Mia C‘bon不只是一間超市，更乘載許多美好的人事物和價值觀。 歡迎具服務熱忱且對頂級超市懷抱熱情的你，與我們一起品味質感生活！ 【工作內容】 1. 提供顧客代煎牛排服務 2. 上架陳列、品質檢驗、排面整理 3. 提供尊榮的顧客服務 4. 維護作業場所、陳列櫃的整潔，以創造顧客美好的購物體驗 5. 店務營運協助與其他主管交辦事項 6. 需能配合排班、排休

1.門診及其相關業務: (1)對外或院區門診與住院治療服務 (2)代診及醫師執勤業務 2.行政業務: (1)科內教學活動報告 (2)住院醫師教學業務 (3)醫療團隊及院內會議之參與 (4)院內教學研究計畫 3.長官臨時交辦事項

【歡迎加入Mia C‘bon頂級超市團隊】 Mia C‘bon 一個品味質感生活美好起點的頂級超市 在這兒，我們享受當下、擁抱生活，沈浸在質感空間帶來的愜意，在愉悅人心的空間氛圍裡引領購物新境界。 Mia C‘bon的工作團隊秉持著「溫馨、專業、熱忱」的優質服務，用心接待每一位顧客，透過備感尊榮的客製化服務，讓品味生活的顧客愜意享受每個時刻。 Mia C‘bon不只是一間超市，更乘載許多美好的人事物和價值觀。 歡迎具服務熱忱且對頂級超市懷抱熱情的你，與我們一起品味質感生活！ 【工作內容】 1. 協助顧客收銀結帳作業，了解顧客包裝需求以協助顧客將結帳商品包裝入袋 2. 維護賣場環境整潔，以創造顧客美好的購物體驗 3. 店務營運協助與其他主管交辦事項 4. 需能配合排班，排休

1.協助醫師撰寫病歷。 2.病房各項事務性醫療行政業務。 3.出院、新收、轉出(入)病患之接案及電腦作業。 4.每月月初病房病歷查檢。 5.病房床位調度事宜。 6.參加病房晨會、醫療團隊會議及死亡個案討論會(含彙整每月死亡病例資料)。 7.主管臨時交辦事項。

1.智財程序管理：維護智財資訊，追蹤管理專利案件時程，並協助執行相關程序作業。 2.智財行政作業：辦理智財經費管理、公文簽辦、文件管理，並支援各項智權相關行政庶務。

工作內容 1. 接受特別門診和急性病房轉介個案，進行心理衡鑑評估和心理治療(包含行為治療、生理回饋)等服務。 2. 協助合作機構及學校外展服務，進行個案心理狀況評估、行為輔導(含報告撰寫)，對機構工作人員、老師及家屬進行親職教育(包含評估、照顧技巧諮詢及報告撰寫)。 3. 心理師依個案需要，提供特別門診個案及早期精神病個案心理衡鑑與治療服務（含評估及報告撰寫）。 4. 協助辦理合作醫療單位/機構/學校教育訓練課程。 5. 配合衛福部及管理中心時程(例如:協辦課程、督訪、實地考核等)，定期蒐集並通報指標執行(統計外展滿意度、ASEBA量表、常處困難評估表)，完成期中、期末報告。 6. 其他臨時交辦事項。 工作待遇 1.享勞、健保及勞工退休金(6％)，年終1.5個月 2.月薪60,000元整 工作地點 國軍花蓮總醫院 求才期間 至有適合人選為止 考試時間 另行電話通知 考試內容 1.面試：總分100分，平均75分合格 2.筆試：總分100分，平均80分合格 考試地點 國軍花蓮總醫院行政大樓2樓，第2會議室 求才條件 1. 報名資格條件：具臨床心理師執照。 2. 具計畫撰寫經歷及統計資料初步分析能力者。 3. 具精神科工作經驗尤佳，需自備交通工具。 4. 新進僱用人員，先予試用三個月，經試用合格後正試僱用。 5. 另具有下列情形之一者，不予進用： (1) 犯內亂、外患、不能安全駕駛、賭博罪或刑法妨害風化罪章章、詐欺背信及重利罪章、貪污治罪條例、性侵害犯罪防治法第2條第1項所列之罪，經有罪判決、緩起訴處分確定或通緝有案尚未結案者。 (2) 違反犯毒品危害防制條例，經有罪判決、緩起訴處分確定或受觀察、勒戒及強制戒治之裁定，或受行政裁罰確定。 (3)受「監護宣告」及「輔助宣告」，尚未撤銷者。 (4)大陸地區人民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿20 年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿10年者。 (5)違反國籍法規定者。 應繳文件 1. 個人履歷表 2. 畢業證書影本 3. 專業證照影本 4. 良民證 5. 區域級以上醫院勞工體檢表(需含胸部X光、B肝、水痘、麻疹、德 國麻疹檢查等資料)及相關證照影本等資料。 注意事項 1. 意者請盡速將上述資料逕寄花蓮縣新城鄉嘉里路163號，國軍花蓮總 醫院行政組林貴珠小姐收(並請註明應徵職務及聯絡電話)，文件資料 不全者不予受理(以本院文卷室收訖章為憑)。 2. 經資格審查不合格者，不得應試，繳交資料恕不退還。

1. 領導所有工作人員，執行照護及各項行政業務。 2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 3. 行銷及業務聯繫。 4. 日照中心品質管理、教育訓練，風險預防與危機處理。 5. 參與機構內外各項會議 6. 機構內各項設施設備維護 7. 年度機構評鑑及考核相關事宜 8. 負責相關業務的協調與聯繫。 9. 督導工作人員的工作成效，評值與協助解決。 10. 參與長照需求者照顧之相關研討。 💖 成為我們日照中心的一員，共同寫下長者安心照顧的故事！ 帶著你的熱忱及專業，讓我們一起創造更溫暖的社區環境！

1.協助托育人員、家長等，連結外界資源 2.分析個案的需求並長期追蹤管理 3.執行家庭訪視、電話訪談、個案資料登錄 4.推動政府的相關服務方案　 5.辦理親職教育相關活動 6.提供托育人員管理輔導、情緒支持、服務諮詢、資源的轉介 7.提升主要照顧者的教養知能與技巧 8.協助家長申請托育費用補助，並提供幼兒保育諮詢、糾紛輔導 9.執行全國保母資訊網之建制作業及定期報表彙報事宜 10.辦理居家托育服務中心一般性行政事務 12.接受每年至少18小時之研習訓練

1. 管理餐廳經營及發展。 2. 負責餐廳人力安排及服務品質訓練。 3. 團體客人業務招攬，處理團體訂單、提供當地旅遊諮詢、交通工具租用等事宜。 4. 接待團體客人，並提供相關服務（如：桌次安排、菜單推薦、車輛引導處置、迎賓接送...） 5. 服務流程管理並具改善能力。 6. 協助人員招募、管理、教育、督導、調配及考核。 7. 其他行政作業。

1. 協助管理餐廳經營及發展。 2. 協助負責餐廳人力安排及服務品質訓練。 3. 團體客人業務招攬，處理團體訂單、提供當地旅遊諮詢、交通工具租用等事宜。 4. 接待團體客人，並提供相關服務（如：桌次安排、菜單推薦、車輛引導處置、迎賓接送...） 5. 服務流程管理並具改善能力。 6. 協助人員招募、管理、教育、督導、調配及考核。 7. 其他行政作業。