轉職熱搜工作

1.管理及支援案場作業。 　2.人員招募、調度排班及支援。 　3.負責區域之案場人員督勤缺失改善。 　4.協助職前/在職教育訓練。 　5.緊急應變處理及主管臨時交辦事項。 　6.其他綜理物業相關事宜。 7.達成事業處年度預算,業務開發

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1. 負責經銷商文件資料之作業及相關案件進度追蹤與記錄 2. 樣品申請、寄送與追蹤 3. 客戶系統維護作業 4. 處理主管或業務人員交辦之事項，提供行政與作業支援 5. 當地辦公室一般文書處理、費用報支及相關行政作業

1.院外駐廠臨場健康服務。 2.院內職業傷病個案服務與相關行政事務。 3.主管交辦事項。 4.意者請至本院人才招募網站 https://www.hch.gov.tw/?aid=506下載相關表件，並依所附簡則報名。

▍職務核心定位 ☑️ 你是不是既喜歡把事務整理得井井有條，又想參與真正有創造性的行銷企劃？ ☑️ 你是不是想讓書籍不只是被「閱讀」，而是被「看見、分享、討論」？ ☑️ 你是不是希望你的細心、穩定度與創意，都能在一份工作中同時發揮？ ▍在你投遞履歷之前 我們非常重視理念與價值觀的契合，這不只是一份工作，而是一段需要長期投入、共同成長的旅程。 如果你在意的，不只是工作內容，而是你每天投入的時間，是否正在累積有意義的價值—— 👉在投遞履歷前，請先閱讀首頁的【公司簡介】與【經營理念】， 確認你是否認同我們所相信的事、正在做的內容方向，再決定是否與我們一起前行。 ▍為什麼在這裡，能長期安心工作 ✨ 在這裡工作，生活不會被擠壓 ✨ 🔹 混合辦公模式：咖啡廳、家中、辦公室，都能成為你的工作基地。 🔹 生日假 1 天（每年）：今天你最大！生日就該好好過，不用請假、不用解釋。 🔹 假期前小確幸：特定國定假日前一天，提早 1 小時下班，假期先到、快樂先來。 🔹 年度績效獎金：努力不會被忽略，依績效與獎金池分配，謝謝你一整年的付出。 🔹 三節禮金：節日到了，就該有點儀式感。 🔹 人生重要時刻津貼：不論是喜事還是離別，我們用一點心意，陪你走過重要時刻。 ✨喜歡學習？我們很可以✨ 🔹 每年6本三友集團出版書籍任選，讓閱讀陪伴你左右。 🔹 出版品員工優惠：合作廠商出版品＋三友出版品，員工價直接帶回家。 🔹 學習資源不手軟：內部學習系統、三友學院線上課程、不定期實體課，想進修，這裡很夠。 🔹 產品員工專屬優惠：支持好產品，也順便照顧你的荷包。 ✨ 團隊不是只有工作關係✨ 🔹 固定例會交流：資訊透明、想法能說，重要的事大家一起知道。 🔹 每季生日活動：你不是名單裡的一個名字，我們真的會記得你的生日。 🔹 各種一起玩的理由：部門聚餐、腦力激盪會議、節慶派對、尾牙…我們相信，好相處的團隊，工作起來真的不一樣。 ✨你的生活品質，我們也在乎✨ 🔹 勞健保＋團保：基本一定有，團保讓你保障再多一點。 🔹 員工健檢 & 員工旅遊：該休息的時候，就放心去充電。 🔹 特約教練心理諮詢：工作、生活有煩惱，不用自己扛。 🔹 不定期運動課程：身體顧好，工作才走得遠。 ※ 部分福利需通過適應期與考核，細節面談時再與你分享。 ▍職務說明｜在這個角色中，你會發揮的價值 即使你沒有出版或行銷經驗，只要細心、有耐性、對內容與趨勢有興趣，我們都會提供培訓，讓你穩定成長！ 1. 書籍資料與客戶服務 ☑️ 建置與維護書籍資料，讓內容資訊正確、清楚、可追蹤。 ☑️ 處理訂單、客服連絡及顧客詢問，維護良好客戶體驗。 ☑️ 整理帳務資訊、協助對帳與資料彙整。 ☑️ 處理活動、宣傳所需的物資準備與行政協調。 ☑️ 支援新書發表會、讀書會等現場與後勤事宜。 ☑️ 穩定處理每日例行性工作，以細心確保整體效率。 2. 產品內容製作與銷售工具企劃 ☑️ 製作「能促進理解」的產品資訊、內容摘要、簡報或可視覺化說明物。 ☑️ 協助打造能讓業務、行銷全線使用的產品樣本，提高銷售效率。 ☑️ 以易懂、吸引人的方式呈現知識產品價值，協助提高轉換率。 3. 行銷宣傳活動執行 ☑️ 規劃並執行有效的新書宣傳活動與推廣方案，提升曝光度。 ☑️ 透過創意活動、線上線下整合行銷，吸引目標族群注意。 ☑️ 使用有效的引流方法，引導潛在客戶進到購買流程。 ☑️ 撰寫吸睛、有溫度的書籍與活動文案，提高轉發度與分享度。 ☑️ 協助製作短影音、直播與互動內容，提高知識的動態曝光度。 4. 資料整理與優化管理 ☑️ 定期整理新書資訊，協助團隊掌握市場最新內容。 ☑️ 針對流程、資訊、使用者回饋提出改善建議，讓工作更有效率。 ▍我們在尋找這樣的你 1. 必備技能 ☑️ 熟悉文書工具：Word、PowerPoint、Excel ☑️ 能整理資料、製作報表、彙整資訊。 ☑️ 對內容行銷、社群趨勢有興趣，願意學習新工具。 ☑️ 能穩定完成日常行政作業並保持良好品質。 ☑️ 能運用 AI 工具（如 ChatGPT、Canva AI 等）提升效率。 2. 加分項目 ☑️ 曾有行銷、出版、社群或活動企劃經驗。 ☑️ 熟悉美編設計、剪輯、短影音或社群平台（FB、IG、抖音等）。 ▍我們期待你的特質 ☑️ 細心穩定：能用心處理重複性與細節性高的工作。 ☑️ 創意與觀察力：能從內容、文化、趨勢中找出亮點。 ☑️ 執行力：能把計畫推進到落地，追蹤時程與成效。 ☑️ 學習力：願意接觸新工具、新媒體、新模式。 ☑️ 應變能力：活動與行銷的變動多，能快速調整並解決問題。 ▍我們的文化 我們是一群相信「知識可以改變世界」的人， 不只推廣課程，更推廣一種持續學習、熱愛分享的生活態度。 在這裡，沒有人被框在職稱裡。 你可以是行銷規劃者、內容創作者，也是讓靈感變成作品的實踐者。 加入我們，一起打造專業、充滿熱忱、致力於知識傳承的團隊。 如果你在這段文字中，看見了一點自己的影子， 我們很期待認識你。

【您的角色】 您將會是長照服務的關鍵橋梁，擔任長照2.0個案管理師/A個管師/A單位個管員，負責： ※擔任個案的長照服務諮詢者，協助了解、申請與使用各項長照服務。 ※擔任長照計畫的擬定與執行者，根據個案需求變化靈活因應。 ※擔任社區資源的連結與整合者，確保個案獲得符合需求的照顧。 ※擔任服務品質的追蹤與管理者，確保服務標準並處理申訴。 【職缺的工作內容】 個案管理師的工作內容涵蓋個案服務、行政管理、品質追蹤與外部合作等面向： 1. 個案照顧與資源整合 -到府評估個案狀況，擬定、調整適合的長照照顧計畫。 -連結其他單位與社區資源，提供或轉介長照服務（如輔具、護理等）。 -追蹤個案與所連結之各項長照服務品質與執行狀況。 -協助長照使用者及家屬尋求其他社福資源。 2. 品質管理與申訴處理 -定期訪視（電訪、家訪）與不定期抽查服務品質。 -服務品質追蹤，確保服務達到既定標準並進行調整。 -接受並處理個案及家屬的諮詢與申訴（包括了解問題、調查與協調解決方案）。 3. 行政與紀錄管理 -撰寫並執行各項計畫，完成訪視紀錄與核銷作業。 -執行計畫相關行政業務與評鑑。 -協助單位處理日常行政事務。 -個案管理工作分配與協調，管理工作項目，確保按時高效完成。 -單位內外溝通、協調、聯繫，確保工作協調一致。 4. 社區推廣與外部合作 (A單位) -規劃與辦理社區長照宣導與講座活動。 -經營與輔導合作單位（B單位），監督服務品質並促進合作。 -配合單位臨時性活動安排與臨時交辦任務。

1.代謝症候群收案管理 2.推動病房回轉、下轉之行政事務 3.辦理健康台灣深耕計畫相關業務 4.其他臨時交辦事項 5.工作地點:新竹、竹北各一名 報名方式：意者請至本院求才網站 https://www.hch.gov.tw/?aid=506，下載相關表單，並依所附簡則說明報名

訪視輔導員工作內容： 一、協助家長洽詢專業托育人員之媒合與轉介服務 二、提供幼兒家長、托育人員及托育人員托育諮詢服務 三、辦理幼兒家長、托育人員提供社區親職教育、宣導育兒知識 四、規劃托育人員在職訓練、輔導服務、環核審查、登記證申請 五、協辦家長托育費用補助、彙整申請資料完成初審作業 六、一般行政、臨托及相關業務事宜

1.提供顧客接待服務 2.櫃檯人員管理及負責行政庶務工作 3.執行主管交辦事項 條件:具備3年以上客務經驗及良好外語能力