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*** 物料管理人員（高雄永安廠） *** 1. 成品、物料倉儲進出料管理。 2. 具堆高機駕照。 3. 主管交辦事項。 4. 具經驗者尤佳，無經驗亦可。 *** 薪資制度 *** 昀辰企業有限公司確立具有市場競爭力的薪資制度，同時設置完善周到的福利措施。因應國內疫情進入流行階段，更是持續發展健康、安心和友善的工作環境，並為員工構築一個可以盡情發揮與展現自己的平台。 *** 福利制度 *** 1. 法定保障：保障底薪、勞工保險、健康保險、新制退休金提撥、特別休假、生理假、產檢假、安胎假、產假、陪產假、育嬰假、家庭照顧假、育嬰留職停薪、加班費。 2. 保險制度：團體傷害保險、職業災害保險、出差旅遊保險。 3. 休假制度：週休二日。 4. 上班制度：可以準時下班。 5. 教育訓練：新人訓練、在職訓練、外地訓練。 6. 人事制度：對於表現良好的員工，提供工作輪調與內部升遷的機會。 7. 獎金制度：春節禮券、端午節禮券、中秋節禮券／禮品、年終獎金、績效獎金、競賽獎金、員工推薦獎金。 8. 輔助津貼：旅遊補助、進修補助、交通補助、職務補助、婚喪喜慶津貼、全勤津貼、伙食津貼。 9. 休閒娛樂：豐富多采的員工國內旅遊、形式多樣的員工聚會餐敘、尾牙。 10. 福利設施：哺乳室、員工休息室、員工停車位、員工宿舍。 11. 其他福利：健康檢查、模範員工表揚、員工制服、員工急難救助和撫卹、心理諮商服務。

隸屬於北投南豐天玥泉會館，飯店第一線服務人員： 1.處理飯店前檯接待事宜。 2.住房貴賓接待，處理相關事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 3.處理帳務，如：收款、核帳、查帳等。 4.負責接聽、轉接電話並且為客人留言。 5.提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 6.接待客人，並提供相關服務，給予客人最佳滿度。

主要工作是 1.接大學生或家長電話 2.簡單文書處理(word及excel基本的要ok) 3.FB及LINE操作(收發email) 4.打字不要太慢,愈快愈好,50字以上 5.內勤,環境單純 6.歡迎不喜歡請假,個性外向積極者,上班不做自己的事,筆跡端正 ***加入家教中心團隊(網址:https://www.facebook.com/groups/tutors.tw)*** *(麻煩意者先寄附大頭照履歷表到家教中心)* Email:a0920256149@gmail.com 星期一到星期五時間:0900-1300 0978638718或07-3161808 家教網敬上

您好！我們是力康復健科診所， 特色為一站式復健運動醫學服務， 提供診斷、治療、訓練的完整配套措施， 現在我們正在招募新夥伴，期待能加入一起努力前進！ 本次招募對象為萬隆力康診所行政櫃台， 其工作職掌如下： 一、診所行政事宜處理 二、求診來賓接待 三、病歷管理 四、負責庶務雜項採購及資產維護管理 五、協助醫事人員後勤支援作業 六、維護復健部門環境整潔 七、客訴處理 八、主管交辦事項 期望具備： 1. 工作細心負責，笑容常開，熱心服務，思緒及口條清晰。 2. 處理短時間密集人潮的抗壓性。 3. 具算帳能力者佳。 需長期配合的工作伙伴

1.個案管理：含個案評估、照顧計畫擬定、個案紀錄撰寫、相關人員溝通協調…等。 2.活動設計與評量 3.長期照顧資源連結 4.社區工作：社區宣導、支援社區服務活動 5.行政庶務：評鑑資料整理、協助各項會議、活動規劃及辦理…等。 6.配合主管機關業務：查核、所需之各項報表及服務紀錄登打 7.各項補助計劃撰寫、申請及核銷作業 8.其他主管交辦事項。

1.依照各企業的行業性質，從事一般行政工作、主管交辦事項 2.文書管理：資料key-in、列印、整理、維護、更新 3.工作行程及會議之準備、安排、參與、紀錄；行事曆管理、排定 4.公文、郵件收發及寄送 5.接聽客戶來電 6.庶務管理

1.負責電話接聽、轉接、答覆問題及登記留言 2.旅客接待、辦理住房與退房作業 3.提供旅客旅館、觀光等諮詢服務 4.一般行政業務 5.工作環境整潔維護 6.其他主管交辦事項 **每月另有獎金制度：時段性住宿達成獎金2,000元、業績達成獎金2,000元**

1.負責電話接聽、轉接、答覆問題及登記留言 2.旅客接待、辦理住房與退房作業 3.提供旅客旅館、觀光等諮詢服務 4.一般行政業務 5.工作環境整潔維護 6.其他主管交辦事項 **每月另有獎金制度：時段性住宿達成獎金2,000元、業績達成獎金2,000元**

1. 負責提供兒童護理服務，熟悉兒童生理和心理發展相關知識，對幼兒健康狀況進行持續監測與評估。 2. 擁有幼兒急救技能，能迅速應對突發健康事件，執行基本救護措施，並妥善安排後續處理。 3. 執行幼兒園衛生管理，落實預防措施和消毒指導，確保園區環境符合健康標準及法規要求。 4. 熟悉幼兒營養學知識，協助規劃營養均衡的餐點，並監控執行情況以保障膳食安全。 5. 具備護理行政與文書處理能力，負責健康檔案整理、跨部門溝通及相關報表的製作與管理。 6. 協助實施健康及衛生教育，宣導健康知識於教師、幼兒及家長，提升大家對健康問題的認識與關注。 7. 展現危機處理和應急反應能力，擔當幼兒園的健康顧問角色，建立完善的健康管理制度。 歡迎您加入我們的團隊，凝聚愛心與專業，共同守護每一位幼兒的健康成長！期待您的加入，立即投遞履歷吧！

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