轉職熱搜工作

1. 人力編制、招募及差勤管理作業。 2. 規劃教育訓練事務，有系統的培育員工 。 3. 維護企業內部人力資源之相關資訊，管理各類文件。 4. 熟悉勞工相關法規，並依照法規適時修正內部制度及管理辦法。 5. 各部門考核及績效管理。 6. 負責庶務性工作（如：公務器材及公務車之使用管理、保險類業務...等。) 7. 公司尾牙、員工旅遊、會議...等活動辦理。 8. 主管交辦事項。

1.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置，必要對相關人員解說，使其容易使用 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理 5.將進貨紀錄在帳冊或卡片 6.發放物品並且對於不足的貨品申請補充 7.需可配合加班 給付加班費

1.報價及行政事務處理 2.採購協助 3.懂電腦操作 4.懂庫存管理(盤點) 5.具成本管理經驗佳 上班時間:05:00~

1.執行招募作業(調查職缺、執行招募、篩選人才履歷、面試邀約、通知部門面試) 2.人員資料系統建檔維護與管理 3.其他行政庶務支援及主管交辦事項

1、每期工程估驗作業帳務整理、請款 2、會計傳票開立、支票開立、發票開立 3、行政事項處理、客戶接待 4、維護辦公室環境整潔 5、協助繳費、零用金管理、文件收發 6、完成主管交辦事項 ※考核期通過後依能力調整薪資※

1.負責電話接聽及轉接、答覆問題諮詢及登記留言、櫃檯接待和一般庶務行政工作 2.按照規定的客服作業流程 提供客戶服務，並維護客戶關係 3.在飯店／旅館櫃檯接待旅客，辦理住房與退房的登記，並提供旅館、觀光等的諮詢服務

【我們提供】 1.完整的管理培訓與升遷機會。 2.穩定的工作環境與制度健全的團隊。 3.優質福利：享勞健保、勞退提撥、年節獎金、進修補助。 4.重視專業發展，提供進修與教育訓練資源。 【工作內容】 1.接待訪視住民人員 2.處理住民入住相關事宜 3.電話接聽及撥打 4.親切有愛心耐心者笑容可掬尤佳 5.銷貨單登打、收款入帳、零用金收付 6.店務行政等事項規辦處理、總公司交辦事項 7.懂正航軟體尤佳