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行政助理(高雄)
月薪 30000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘主要協助營建工地的行政管理與現場支持,確保施工項目行政事務運作流暢。 1.工地行政事務處理: 負責日常工地行政事項,如文件傳遞、會議安排及其他行政支持,確保工地運作高效順暢。 2.文件歸檔與管理: 整理並管理施工相關資料,包括工程合約、施工報告、圖紙及各類檔案,確保文件完整、準確並具可追溯性。 3.施工人員管理: 協助施工人員的入場辦理,包括辦卡、製作識別證及核對身份資料,並負責後續相關人員資料的更新與管理。 4.協助報表與紀錄整理: 協助製作工程進度報表、考勤紀錄及其他相關行政文件,提供管理層參考。 5.跨部門協調與支持: 協調工地與公司其他部門間的行政事務需求,確保資訊傳遞及問題解決順暢。 6.現場支援: 必要時提供現場行政協助,協助解決臨時突發的行政需求。展開 -
模具行政助理
月薪 30000~32000元 新北市泰山區 工作經歷不拘1.文件資料彙整處理 2.數據彙整及報表管理 3.熟電腦文書處理 4.細心有責任感 5.備品零件管理 6.辦公室環境維護 7.上級交辦事項展開 -
櫃台行政(西門)
月薪 30000~38000元 台南市中西區 工作經歷不拘【想從事醫美但沒經驗嗎? 您可以從基層做起一步步往前走】 ☛我們幫您安排完整的培訓計畫『櫃台行政→醫美助理→醫美美容師→醫美諮詢師』 ☛您付出的努力跟辛勞在愛爾麗是可以得到收穫的!! 工作職責: 1.貴賓接待並留意現場貴賓需求 2.電話接聽服務/官方@回覆預約追蹤 3.一般文書作業處理及系統操作 上班時間:早班10-19/中班11-20/晚班12-21 休假方式: 月休8天/排休制(每月週日為固定公休) ★免費醫美療程體驗及優惠~ 歡迎愛美的您加入團隊! ★不定期舉辦全國性教育訓練及康樂活動展開 -
早班 行政客服人員 客服員 (近鳳山)
月薪 30000~38000元 高雄市鳥松區 工作經歷不拘薪資部分為 考核期底薪$30000 通過考核期 表現穩定 薪水調至$33000 (滿六個月後,由主管審核,配合度,細心度,工作態度與效率) 對以下工作有興趣,歡迎加入小麥購物團隊! 小麥購物與您一起成長! 【小麥購物】 【官網】https://www.dmai.com.tw/ 【蝦皮】https://shopee.tw/m782162002 【小麥購物】粉絲專頁:https:facebook.com/damailife/ 【工作說明】 1.倉庫出單/點貨/整貨。 2.管理工讀生。 3.協助直播/介紹公司產品。 4.具備良好的情緒管理、溝通能力。 5.本身喜歡網拍購物行業。 6.精準完成主管交代事宜。 【優質福利與獎金】 ➟端午節獎金、中秋節獎金、年終獎金 ➟生日獎金、專員生日假1天 ➟每月專員、助理獎金、每月團隊獎金 ➟定期聚餐(碳佐麻里、海港..之類的 ➟年度尾牙 小麥人須具備特別5大特質 擁有有下面5大人格特質, 如果是你希望的,我們很期待您的加入! 1.意志力-越挫越勇 2.認真-學習上進心 3.樂觀-保有正能量 4.好奇-吸收新知 5.勇敢-講真話,是需要勇氣 【備註】 1.如果想短暫嘗試心態,請勿投履歷。 2.面試者,請詳閱公司網站。 2.(重要)面試請帶個人履歷。展開 -
行政會計助理
月薪 32000~39000元 高雄市燕巢區 1~2年工作經驗檢測數據繕打、資料處理。 會計帳務處理協助。 主管交辦事項。 熟EXCEL / WORD/ PDF 等文書處理。 具會計一年以上相關經驗者。展開 -
行政助理(台南)
月薪 28590元 台南市柳營區 工作經歷不拘公司文件檔案的建立及管理 負責辦公室用品採購發放 維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 協助主管所交辦的其他事項 資料處理、影像掃描及目錄建檔展開 -
會計行政助理
月薪 30000~32000元 新北市三重區 工作經歷不拘|工作內容| 1. 帳務處理。 2. 銀行存款、提款、匯款、轉帳,以及零用金的管理。 3. 會計憑證之處理。 4. 行政事務處理。 5. 其他主管交辦事項。 6. 無經驗可,學過基本會計。展開 -
行政助理(工讀可)
時薪 190元 台南市善化區 1~2年工作經驗1 .各項行政事項處理、聯繫、彙整。 2. 廠商帳務及資料處理 ,文件報表覆核管理。 3. 一般文書、行政事務、資料、報表之核實及處理、備份歸檔。 4. 電話接聽、辦公室清潔與整理。 5. 有會計師事務所經驗者佳。 6. 其他業務協助、主管交辦事項。 7.需會電腦文書處理展開 -
台北-人資行政專員
月薪 32000~38000元 台北市大安區 2~3年工作經驗1.履歷篩選面試邀約進用與報到。 2.教育訓練需求分析規劃與執行。 3.政府補助專案作業承接與執行。 4.員工績效考核系統設定與維護。 5.勞健保加退保及例行核對作業。 6.員工出勤查核與異常情形提報。 7.員工異常情形關懷溝通與處理。 8..其他不定時直屬主管交辦事項。展開

