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轉職熱搜工作

您正在找業務推廣的工作,共計53300筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 巨匠教育集團-電腦教室設備維護_具相關經驗/證照底薪3萬起+獎金~

    月薪 29500~40000元 台南市中西區 工作經歷不拘
    1.負責網路教室的管理及維護、熟電腦硬體障礙排除 2.學員服務及聯繫/班務/排課/開班業務等行政作業 3.需協助櫃台招生業務、活潑開朗喜歡與人接觸 4.週排休2天,需輪早午班。早班:0850~1750;晚班:1330~2200 5.處理分校事務及主管交辦事項
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  • 工安工程師(無經驗可)-台南、高雄(T4-10003)

    月薪 30000~40000元 台南市善化區 工作經歷不拘
    1、專案之安全衛生管理 2、供應商教育訓練 3、配合客戶廠區安全衛生要求 4、環安衛系統執行及運作維護 5、其他主管交辦事務處理
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  • 職業安全衛生人員(新竹科學園區)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘
    負責台積電新建工程: 【工作時間】8:00~17:00 需配合加班【加班費另計】 【職缺】男女皆可 【工作內容】 1.工具箱會議,現場巡視及協助每日檢點、定期檢查、重點檢查、作業檢點之相關事項。 2.現場工作環境、作業危害之辨識及評估、控制與缺失改善。 3.危險性工作場所之施工安全評估。 4.協助勞工安全衛生管理計畫之推動。 5.提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 6.其他有關勞工安全衛生管理事項
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  • 職業安全衛生人員(林口華亞園區)

    月薪 35000~38000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    負責新建工程: 【工作時間】8:00~17:00 需配合加班【加班費另計】 【職缺】男女皆可 【工作內容】 1.工具箱會議,現場巡視及協助每日檢點、定期檢查、重點檢查、作業檢點之相關事項。 2.現場工作環境、作業危害之辨識及評估、控制與缺失改善。 3.危險性工作場所之施工安全評估。 4.協助勞工安全衛生管理計畫之推動。 5.提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 6.其他有關勞工安全衛生管理事項
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  • 管理類:品保課長 (竹南/銅鑼,常日班)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 苗栗縣竹南鎮 5~6年工作經驗
    1.客訴案件異常處理與通報,品質問題追蹤處理防止再發 2.品質問題之分析及改善 3.主導客戶稽核與參訪 4.熟悉ISO流程,稽核/查核生產線作業落實度 5.具備英文能力,跨部門溝通與協調 6.具備專案管理能力,達成公司內部/ 客戶工作專案要求 7.跨部門展開新產品、新製程跨試風險評估 8.人員教育訓練
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  • 7006- 竹科 工安管理員 (竹科、竹南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 3~4年工作經驗
    1.督導及協助各廠依循「ISO45001職安衛系統」「ISO14001環保系統」「ISO14064-1溫室氣體盤查系統」運作 2.確保安全、衛生、環保及消防皆能符合法規及客戶要求,並推行集團之SHE政策。 3.執行各系統內部定期/不定期查核作業(內部稽核/工務稽核) 4.對應外部查核(客戶稽核、勞動檢查) …等 5.專案執行期間配合現場專案主管執行承攬商安衛管理。 6.丙類危險性工作場所審核。 7.主管交辦工作。
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    年終獎金年薪14個月以上
  • 新竹竹北【竹北大學眼科診所】雷射諮詢師

    月薪 34060元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    1. 開發經營與管理雷射客戶, 締結雷射手術達成業績目標。 2. 協助門診病人專業的驗光檢查。 3. 負責眼科相關產品解說。 4. 眼科儀器操作。 5. 客戶關懷與門市服務。 6. 其他門診或門市作業協助。 7. 月獎金依個人績效計算(試用期滿達成績效考核,月獎金無上限)。
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  • 佑安內科診所-門診護理長

    月薪 50000~55000元 新北市林口區 3~4年工作經驗
    1. 團隊領導與排班管理:負責門診護理人員的日常工作分配、出勤排班與績效評核,凝聚團隊向心力。 2. 臨床品質管控:確保門診就醫流程順暢,監督並維持高標準的醫療服務與感染控制品質。 3. 教育訓練策劃:規劃並執行護理人員之在職教育與新人培訓,持續提升團隊慢性病專業照護能力。 4. 跨單位溝通與協調:作為門診、洗腎室與醫師間的溝通橋樑,妥善處理醫病關係與突發狀況。 5. 醫療行政與專案執行:協助主管執行診所發展計畫、醫療法規遵循及相關行政管理業務。
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  • 7026- 中科 工安管理員

    月薪 50000~80000元 台中市大雅區 3~4年工作經驗
    1. 督導及協助各廠依循「ISO45001職安衛系統」「ISO14001環保系統」運作 2. 確保安全、衛生、環保及消防皆能符合法規及客戶要求,並推行集團之SHE政策 3. 執行各系統內部定期/不定期查核作業(內部稽核/工務稽核) 4. 對應外部查核(客戶稽核、勞動檢查) …等 5. 專案執行期間配合現場專案主管執行承攬商安衛管理 6. 主管交辦工作
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  • B-風險管理處-資深行為風險控管人員/Senior Conduct Risk Officer

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 3~4年工作經驗
    1.異常案件受理及調查。 2.高風險案件之金流查核。 3.案件資料分析追蹤。 4.行為風險控管定期彙整呈報。 1. Handle and investigate abnormal or suspicious cases. 2. Conduct fund flow reviews and transaction checks for high‑risk cases. 3. Perform data analysis and ongoing tracking of case‑related information. 4. Compile and regularly report behavioral risk control findings and summaries.
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