轉職熱搜工作

1.長照機構之護理業務及行政管理,並兼任機構負責人職務代理 2.配合與執行機構年度業務目標 3.提供機構內住民所需醫療照護需求，包含住民身體評估、擬定照護計畫並執行追蹤照護、傾聽長者或其家屬之需求，並且提供協助。 4.護理人員、照顧服務員管理 5.確保機構護理照顧服務品質 6.其他臨時交辦

【大江全球佈局】 大江生醫2018年營收高度成長，外銷佈局全世界已銷售至54個國家。展望未來，我們將朝三個方向快速推進，其一，就是業務在國際市場持續發展！ 那要如何快速持續發展呢？就是不斷地找尋業務，因為人在事前，而人就要仰賴人資招募同仁以精準的眼光快速朝聘！大江自2017年起，陸續在印尼、日本、美國設立分公司，深耕海外當地市場，今年更預計將在下半年度成立歐洲分公司，成為日不落的大江，24小時都有大江人在全球為加入並改善消費者生活努力不懈！ 【完整的訓練藍圖】 提供豐富精闢的新人訓、由內到外的細心呵護的雙導師制，不定時安排專業外部講師授課，如：談判技巧、理想的招募等課程，讓我們能在職場中不斷精進，持續學習並解決問題。 也會定時安排內部專業講師針對產品學、法律學、營養學等專業課程進行解說，招募就是要知其所以然，所以這些內部課程也能讓我們更加精進，知道各部門的專業，更加精準捕獲我們所需的專業人才。 【國際觀視野】 在一個快速成長，全球布局快速的企業，最難能可貴的是，擁有更多機會到海外發展。在大江除了能有機會接觸到更多多元的文化與不同國籍的同事，更可貴的是每當發展任何新的區域，人資都是第一優先接觸的，畢竟開創的第一步驟就是徵才！所以在大江能擁有更多的國際觀，增廣自己的視野。 【榮耀舞台】 在職期間表現優異，有機會參加大江之星選拔，成為大江之星還有機會獲得豐厚獎金或出國旅遊等機會。 【升遷藍圖】 只要您有能力，大將是一個可以給您發揮的舞台！樂意和公司一起衝、一起拚的，都有機會找到自己的一片天，年輕有為的主管，在大江難以計算，晉升主管， 百萬年薪只是起點！ 【工作說明】 1. 執行人員招募/選用流程 2. 協助新進同仁報到/離退等相關作業 3. 協助僱主品牌形象提升專案 4. 內部文書作業管控與系統維護 5. 主管交辦專案 6. 內部人才庫系統建置協助 # 大江生醫8436 # 加入大江打世界盃 # 世界第一 持中華人事主管協會人資暨勞動法令相關認證優先面試

1.獨立完成帳務處理與審核 , 確保各項稅務合規. 2.具責任感 善溝通及良好協調與問題解決能力. 3.熟悉各項office軟件應用. 4.各項稅務申報與法規遵循. 5.其他管理行政職務 6.具海空運承攬業經驗加分

1.保險管理：辨識與評估風險，制定政策與行投/續保作業, 以確保風險獲得保障 2.理賠處理：處理事故損失，保障單位權益 3.損害防阻：提供外部資源，協助EHS完善生產安全管理 4.外部資訊收集：國內外保險市場及產業風險資訊收集、分析對保險管理業務之影響

我們是一家專精於空調、水電及機電工程的公司，致力於提供客戶高效、安全、可靠的工程設計與施工服務。主要服務對象涵蓋大型建築、商業設施及住宅區等領域。 工作內容： 1. 進行現場實地勘查，記錄施工地點的各項特徵與細節，並提供必要的技術建議。 2. 繪製並修改包含空調、水電等系統的工程設計圖、施工圖及竣工圖，確保符合法規與設計標準。 3. 成立工程方案並執行進度追蹤，確保工程施工符合設計需求及安全規範。 4. 分析施工項目材料需求，協助估算工程成本、編制報價單及進行廠商詢價。 5. 協助檢核工程文件，歸檔整理施工記錄、技術報告及其他相關資料，維持文件管理的完整性與準確性。 6. 進行配電、配管、配線及各種設備安裝作業，確保系統正確運行。 7. 協調工程施工現場的溝通與資源配置，處理技術問題並確保工期與品質達標。 8. 協助工程驗收及問題調試，並落實後續系統維護與保養工作。 歡迎有志於機電領域且擁有高度責任感的您加入我們的團隊，與我們共同為客戶提供卓越的工程服務！我們期待您的履歷，立即投遞成為我們的一員！

主責行動裝置應用系統穩定運行，並提供使用者技術支援。 • 透過電子郵件和線上通訊軟體迅速回應並解決使用者日常作業的問題，調閱使用者操作歷程，進行問題根本原因分析，並提出解決方案包括操作說明、程式Bugs、參數錯誤、人為錯誤及資料錯誤等造成應用運作的問題。 • 追蹤每日問題處理進度並更新任務管理系統 • 協助進行系統更新、升級和修復，與開發團隊緊密合作以確保每次部署順利進行。 • 與其他相關部門配合，確保Centric 與其他內部系統的順暢整合。 • 提供輪班技術支援，確保任何時刻問題都能得到即時處理。 • 編寫及維護技術文件、操作手冊，持續改善支援流程。