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一、工作內容: 1.秉承管委會之決議及住戶規約，對社區事務的規劃與執行。 2.為現場服務人員之主管，具服務人員之人事考核、督導與訓練責任。 3.對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任；針對人員進行訓練、指派分工，確實保持社區事務與設備正常運作。 4.須以社區利益為考量，對設備儀器維護保養，尋求優良可信之廠商配合服務社區。 5.對住戶所託付之事項，經理必須親自或指派專人執行，即時服務與回報、追蹤記錄。 6.設備修繕事項，製作會簽單，送請相關(權責)委員簽署通過後執行。 7.其他有關俱樂部活動規劃，與協助服務之人員調配事宜。 8.其他管委會及住戶交辦事宜。 9.每日例行工作事項: (a)服務人員出勤督導。 (b)例行人員工作訓練。 (c)社區環境與社區安全檢查。 (d)移交待辦事項的追蹤與執行。 (e)公告張貼前的審核。 (f)住戶委託事項的處理與回報。 (g)零用金帳目的審核。 (h)管委會交辦事項的進度檢討。 (i)收集住戶意見表，並予以回覆處理情形。 (j)工作日誌的製作及審核。 二、薪資結構： 1.基本薪資 : 起薪NT$40000，周休二日 2.調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利： 1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生育、婚喪補助金 / 5.績效獎金，年節獎金或禮券 6.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練： 1.人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練。 2.每年定期調訓駐點同仁，安排相關專業人士擔任講師授課。 3.保全人員一年最少需受訓48小時以上。 4.落實考核制度，獎勵與提拔優秀人員，建制優質工作環境。 5.公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者，可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。 其他條件：具主動積極、責任感及服務熱忱。

1、經銷商零件不良品索賠作業。 2、零件庫存盤點與報廢相關業務。 3、倉儲物流廠商管理與相關請款作業。 4、零件庫存系統相關價格設定。 5、其他主管交辦業務。

1、房務清潔整理(包含宿舍區域環境清潔/寢具清洗/洗漱備品添置與採購管理)。 2、環境清潔維護 (包含公共空間區域之走道/地板/門窗/電梯/牆面之清潔維護，公共廁所清潔/清潔用品巡檢及定時添置/採購管理)。 3、垃圾處理(包含辦公區/宿舍區/公共廁所區域之垃圾分類收集、清運)。 4、綠美化維護(包含周邊花木澆水/落葉清除/排水溝定時清理等)。 5、其他主管交辦事項。 6、配合公司任務加班。

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1.秉承管理委員會之決議；執行綜理社區一切管理服務作業。 2.住戶與管理委員會之協調、溝通、連繫回報作業。 3.對各種防災設備之檢視與管理作業。 4.各種臨時交辦事項之處理，社區公眾事務之佈告與通知作業。 5.區分所有權人大會或管理委員會議決議事項之執行作業。

這份工作屬於半服務業性質，需要對內對外聯繫，我們需要你們的熱情！ 工作內容： 1.協助管理廠內庫存（庫存堆高設備及零件） 2.協助維護廠內設備清潔及場地清潔 3.會開3.5噸貨車尤佳（這部份薪資自然會再加！！） 我們是自排的，不用一直踩離合器 協助收送貨！ 基本薪資： 35000-50000（依工作能力面議） 能力之上，絕對不少給 公司所有一切按照勞基法規定，並附有團保 薪資實報！ 休假依照政府行事曆！ 各種假完全符合勞基法規定！ 工作地點： 桃園市蘆竹區富上街161-15號 聯絡電話： 04-23596672 劉小姐 這份職務實際工作地點是在桃園喔！！ 徵的就是您，歡迎加入九樂團隊

1.週休二日 2.協助孩童完成當天功課。 3.指導學生課業，幫孩童複習各科課業。 4.與家長電話訪問,關心了解孩子學習情形。

1. 負責永康地區機動代班 、辦公室代班。 2.人員請假、休假替補人力。 3.有超商任職、居家清潔、相關清潔經驗者佳。 8.上班時間: 配合各案場 (週休二日)。

1.帳務處理 2.營業稅及營所稅結算申報 3.扣繳申報 4.主管交代事務 5.工商設立及變更登記 6.客戶帳務及稅務問題回覆與處理 7.能獨立作業 8.能與稅局應對 *加班少，另有績效獎金1~3個月 *會計師.記帳士事務所經驗3年以上尤佳 *以團隊模式經營，歡迎喜歡團隊精神且成就感者加入