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副店長【杏子豬排-徐匯廣場店】挑戰月領門市達標獎金/月薪上看61K
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 43000~49000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘【福利在握.以味稱王.座無虛席】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪,全部職級考核達成,薪資可達61,000元 *(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$43000,另有門市達標獎金 【工作內容】 . 門市營運經營管理代店 . 協助店長達成經營KPI目標 . 公司策略執行與推動,激勵團隊合作,重視細節,執行力強 . 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 . 產品品質管控 . 行政業務執行 【工作時間】 . 09:00~22:00 . 彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) . 正職人員每月排班需達160小時 《部份福利、待遇因職務有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主》 【加入王座】 每年展店多家,升遷快速,目前中高階職務,尚有多數空缺,主管職不只是夢想! 上櫃公司福利完整工作機會更多元,集團蓬勃發展中! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 歡迎加入我們的行列!展開 -
(新開店)內外場儲備幹部【杏子豬排-三重店】月薪35000-40000#另有門市達標獎金!無經驗可!
月薪 35000~40000元 新北市三重區 工作經歷不拘*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$35000,另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$61000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 外場服務夥伴 1. 餐桌佈置及整潔服務 2. 顧客接待及座位安排 3. 回覆顧客點餐需求與提供建議 4. 提供顧客桌邊服務 5. 內場廚房支援備料 6. 整潔門市環境與餐具保養 內場服務夥伴 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作 2.協助廚師測量食材的容量與重量 3.分切流程作業 4.食材分裝分包 【加入王座】 準備好一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!展開 -
(新開店)內外場儲備幹部【杏子豬排-桃園區】月薪35000-40000#另有門市達標獎金!無經驗可!
月薪 35000~40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$35000,另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$61000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 外場服務夥伴 1. 餐桌佈置及整潔服務 2. 顧客接待及座位安排 3. 回覆顧客點餐需求與提供建議 4. 提供顧客桌邊服務 5. 內場廚房支援備料 6. 整潔門市環境與餐具保養 內場服務夥伴 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作 2.協助廚師測量食材的容量與重量 3.分切流程作業 4.食材分裝分包 【加入王座】 準備好一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!展開 -
新天地梧棲店 ‒ 外場服務專員|歡迎新鮮人|餐飲新手可|員工餐+福利完善
月薪 28590~30000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘✦升遷通道順暢,也有主管職機會! ✦餐飲業也很有發展,替你的未來鋪上紅毯! 【工作內容】 1.顧客接待、帶位引導、餐具擺設。 2.餐後桌面清潔及環境維護整理。 3.宴會準備場地的清潔整理。 4.其他主管交辦事項。 【員工福利】 ∞提供免費的員工午餐、晚餐,讓你有滿滿的體力工作! ∞設計全面的教育訓練,精進自我能力提升,讓職涯未來有多元發展性! ∞完整的績效考核及升遷制度,依照實際能力進行升職調薪! ∞公司寫的福利制度都是真的,每一份獎金你都絕對領得到! ∞不定期的部門聚餐,歡樂的團隊氣氛,沒有硬梆梆的關係! ∞優於勞健保的職業團險,我們比你更在乎你的身體! 【加分特質】 1. 有餐飲業的工作經驗,熟悉行業環境~ 2. 喜歡笑,個性熱情且對服務有熱忱~ 3. 對工作有負責的態度,充分投入工作內容~ ☀若你期待有效提升其他工作能力或想了解餐飲相關知識,我們會用心教導也會依照需求安排相關的課程精進! ☀我們的團隊有活力,期待懷抱夢想的你,一起加入我們的行列唷!展開 -
【燒肉LIKE - 松江南京店】- 服務人員(無經驗可/35K起/月休8~10天/各式獎金)
月薪 35000~37000元 台北市中山區 工作經歷不拘「TASTY! QUICK! VALUE! 燒肉界的速食店」 以「燒肉的速食店」為概念,可以選擇自己喜歡的肉、部位、量、為單人客提供便宜且快速的燒肉服務。2018年8月,於日本東京新橋1號店開幕,日本國內已有92家店舖,並持續展店中。 目標為「成為世界最知名的燒肉快餐品牌!!」 【工作內容】 1. 營業前準備工作。 2. 內場料理:備料、配餐、出餐、簡易飲料調配等。 3. 外場服務:點餐、送餐、結帳、店鋪事務處理。 4. 營業後清潔工作。 5. 帶著對餐飲業的熱誠,以主管職為目標。 【薪資】 月薪35,000元~37,000元 ––––––––––––––––––––––––––––––––––- 另有多種獎金與津貼。EX:全勤獎金(1000起)、月激勵獎金(2000元起)、專業語言/證照津貼等。 【福利制度】 (1)基本項目:勞保、健保、團保及退休金提撥、年特休、加班費依法給付。 (2)員工福利: 獎金福利:績效獎金、語言獎金、年終獎金、久任獎金等 節慶福利:中秋禮金(券)、端午禮金(券)、生日禮券 其他福利:員工休息室、集團店鋪員工消費折扣、聚餐活動、春酒、海外交流機會 (3)教育訓練: 新人訓練:1.基礎訓練 2.通識教育 在職訓練:1.專業知識 2.操作技能 3.管理職能 4.語言能力 5.其他能力 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整》展開 3日回覆 -
【燒肉LIKE - 信義威秀店】 - 服務人員(無經驗可/36K起/月休8~10天/各式獎金)
月薪 36000~38000元 台北市信義區 工作經歷不拘「TASTY! QUICK! VALUE! 燒肉界的速食店」 以「燒肉的速食店」為概念,可以選擇自己喜歡的肉、部位、量、為單人客提供便宜且快速的燒肉服務。2018年8月,於日本東京新橋1號店開幕,日本國內已有92家店舖,並持續展店中。 目標為「成為世界最知名的燒肉快餐品牌!!」 【工作內容】 1. 營業前準備工作。 2. 內場料理:備料、配餐、出餐、簡易飲料調配等。 3. 外場服務:點餐、送餐、結帳、店鋪事務處理。 4. 營業後清潔工作。 5. 帶著對餐飲業的熱誠,以主管職為目標。 【薪資】 月薪36,000~38,000元。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––- 另有多種獎金與津貼。EX:全勤獎金(1000元起)、激勵獎金(2000元起)、專業語言/證照津貼等。 【福利制度】 (1)基本項目:勞保、健保、團保及退休金提撥、年特休、加班費依法給付。 (2)員工福利: 獎金福利:績效獎金、語言獎金、年終獎金、久任獎金等 節慶福利:中秋禮金(券)、端午禮金(券)、生日禮券 其他福利:員工休息室、集團店鋪員工消費折扣、聚餐活動、春酒、海外交流機會 (3)教育訓練: 新人訓練:1.基礎訓練 2.通識教育 在職訓練:1.專業知識 2.操作技能 3.管理職能 4.語言能力 5.其他能力 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整》展開 -
電訪員
月薪 30000~120000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘【底薪+獎金制】 >>金融服務業 誠徵 具企圖心挑戰年收百萬 業務專員<< ※不需人脈、不看臉色,收入自己決定,當自己的主人 ※工作彈性,不需加班犧牲陪家人朋友的時間 ※師徒制,不怕你沒經驗,就怕你學不完 ※專人培訓,有約聘顧問講師定期受訓。 ※升遷制度明確,沒有雙黃線。 ※業務認真做都會年收百萬,你必須知道選擇大於努力,在金昱收入與生活可以同時兼顧! ※在這個時代靠「團隊」才能縮短你成功的時間,好的團隊才能幫您一工多酬! ※絕非傳直銷,不用入會費、手續費 薪資結構 1.底薪 2.個人獎金 3.團體獎金 4.全勤獎金 5.年終獎金 6.師徒獎金 7.生日禮金 8.節慶禮金+紅包 9.依照業績以及年資,另外年度分紅 1、只要您會簡單操作手機、LIEN/FB/IG的經營、基本電腦文書、具廣告美感。 2、負責經營管理顧客名單,創造業績。 3、定期致電關懷客戶,並提供財務諮詢。 4、具備積極、溝通、耐心。 ★優質名單 名單品質佳,成交機會高。 ★公司品牌大,老客戶好評,站在巨人肩膀讓您更輕鬆。 ★完整教育訓練,提供完整的教育訓練,讓您快速上手。 ★公司重視友善環境,生理/產假/育嬰假。 ★依照能力表現有機會晉升主管職。 ★底薪為30000-60000,業績獎金另計,有高額獎金, 達到標準門檻,月入十萬不是問題。展開 -
稽核主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 5~6年工作經驗我們誠摯邀請具備專業素養的優秀人才加入稽核團隊。稽核在企業治理體系中肩負重要使命,不僅協助建立完善的內部控制機制,更在風險管理領域發揮關鍵作用,致力於確保各項業務營運均能符合相關法規要求及公司內部規範,進而優化整體營運績效。 此職務要求具備高度的分析能力、細心謹慎的工作態度及良好的溝通技巧。人應具備相關專業知識,如會計、審計、法律及風險管理,並能熟練運用各類辦公軟體及稽核工具 工作內容: 1.集團年度稽核計畫之擬定,執行及成果提報。 2.集團內部控制制度完整性,有效性與適當性之檢查與建議事項。 3.集團營運活動效果與效率之檢查與建議事項。 4.各子公司對集團規章制度及作業程序遵循情形之檢查與建議事項。 5.董事會及公司治理之相關業務事項。 6.異常事項之專案稽核。 7.其他主管專案交辦事項。 具備能力: 1.相關學科(如財會、稽核、管理)學士以上學位; 2.具風險控制、內部稽核工作經驗3年以上,以及稽核主管職務經驗3年以上。 3.熟悉內部控制、風險評估、法規合規等相關知識; 4.良好的溝通協調能力及團隊合作精神; 5.具備稽核相關認證(如CIA、CPA等)優先考慮。 6. 熟悉公開發行公司相關法令、證管法規及內控審計作業者佳。展開 -
配電配管-台中區【日薪1,600元起,並有多項獎金、津貼】
日薪 1600元 台中市大雅區 工作經歷不拘本公司為新成立的配管配電承包商,具有不僵化的管理制度與專業施作技術。 主要的業務範圍是科技園區內的各項儀電工程、弱電工程、電信工程...等的工程案。 我們堅持好的技術、品質能夠帶來長遠的優勢與效益。 隨著高科技廠的蓬勃發展,需要的是不同於傳統水電行的工法、品質。 而這,正是我們的價值。 若你也認同我們的理念,請務必加入我們團隊,一起營造雙贏的未來。 【職務內容】 : 1.協助配管、配線、結線的工程施作。 2.配合領班、師傅,完成各項專案的工程內容。 【公司特色】 : 1. 良好的團隊氛圍,運用團隊的力量完成任務。 2. 明確的企業藍圖,逐步執行成長計畫。 3. 安全的工作環境,工安為工程要求的第一優先。 【人身安全保險】: 1. 勞保、健保、團體意外保險 【福利制度】: 1. 年資特休、周休二日。 2. 生日禮金、案場獎金、三節獎金、年終獎金、年簽約金、全勤獎金。 3. 公司制服、公務手機、外派補助、員工宿舍、公務工具設備、公務車。 4. 健檢補助、油資輔助、誤餐費補助、證照進修補助。 【薪資制度】 1.日薪 1,600 元起 / 月薪制 32,000元起 2. 職級津貼、案場分紅獎金、年簽約金36,000元起、年終獎金 3. 考績制度,每年評估升遷、調薪 【未來發展】 公司於北部、中部、南部都有據點,同時有擴大團隊的計畫,將會有不同階段的主管職缺,歡迎對於想學有一技之長且對於自我規劃有目標期許的夥伴加入!!展開 -
配管配電學徒【日薪 1,600元起,並有多項獎金、津貼】
日薪 1600元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘本公司為新成立的配管配電承包商,具有不僵化的管理制度與專業施作技術。 主要的業務範圍是科技園區內的各項儀電工程、弱電工程、電信工程...等的工程案。 我們堅持好的技術、品質能夠帶來長遠的優勢與效益。 隨著高科技廠的蓬勃發展,需要的是不同於傳統水電行的工法、品質。 而這,正是我們的價值。 若你也認同我們的理念,請務必加入我們團隊,一起營造雙贏的未來。 【職務內容】 : 1.協助配管、配線、結線的工程施作。 2.配合領班、師傅,完成各項專案的工程內容。 【公司特色】 : 1. 良好的團隊氛圍,運用團隊的力量完成任務。 2. 明確的企業藍圖,逐步執行成長計畫。 3. 安全的工作環境,工安為工程要求的第一優先。 【人身安全保險】: 1. 勞保、健保、團體意外保險 【福利制度】: 1. 年資特休、周休二日。 2. 生日禮金、案場獎金、三節獎金、年終獎金、年簽約金。 3. 公司制服、公務手機、外派補助、員工宿舍、公務工具設備、公務車。 4. 健檢補助、油資輔助、誤餐費補助、證照進修補助。 【薪資制度】 1.日薪 1,600 元起 / 月薪制 32,000元起 2. 職級津貼、獎金 3. 考績制度,每年評估升遷、調薪 【未來發展】 公司於北部、中部、南部都有據點,同時有擴大團隊的計畫,將會有不同階段的主管職缺,歡迎對於想學有一技之長且對於自我規劃有目標期許的夥伴加入!!展開
