主管職|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找主管職的工作,共計1254筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【副店長|月薪48K起】報到獎金一個月底薪!|Potato Corner|台中新光三越

    月薪 48000~50000元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    【風靡世界的風味薯條】 Potato Corner是風靡全球的連鎖薯條品牌,在全球超過2000間分店。 以現炸薯條加上多款創意風味粉而聞名,每一口都鹹香酥脆、香料濃郁,成為世界各地年輕人逛街必吃的潮流點心。 本品牌預計快速拓展分店,有衝勁有活力的你,趕快加入我們吧! 【工作內容】 1.帶領團隊達成業績目標,推動店鋪營運成果。 2.負責現場人員調度與管理,提供門市教育訓練,並進行人力安排與調度。 3.管理現場物料需求,負責叫貨及庫存管理工作。 4.執行行銷活動,並提出回饋與改進建議,提升品牌效益。 5.處理現場的客訴事件,確保顧客滿意度。 6.協助現場工作,確保各項工作順利進行。 7.負責開店與打烊的各項作業,確保營運流程順暢。 帶著對餐飲業的熱情,努力朝主管職位發展,致力於提升整體業務運作。 【工作時間】 月休8-10天,國定假日另計 此職缺為正職職缺,需配合公司排班 (依勞基法規定工時規範進行排班) 無供應員工餐 底薪48,000元起,含餐費補助。 每月另有多種獎金與津貼。
    展開
  • 新天地旗艦店 ‒ 中餐外場領班

    月薪 32000~36000元 台中市北屯區 工作經歷不拘
    ✦升遷通道順暢,也有主管職機會! ✦餐飲業也很有發展,替你的未來鋪上紅毯! 【工作內容】 1、對餐飲服務業具熱忱。 2、宴會廳服務相關管理流程。 3、餐前準備、餐桌佈置等作業。 4、有宴會廳工作經驗者尤佳。 【員工福利】 ∞提供免費的員工午餐、晚餐,讓你有滿滿的體力工作! ∞設計全面的教育訓練,精進自我能力提升,讓職涯未來有多元發展性! ∞完整的績效考核及升遷制度,依照實際能力進行升職調薪! ∞公司寫的福利制度都是真的,每一份獎金你都絕對領得到! ∞不定期的部門聚餐,歡樂的團隊氣氛,沒有硬梆梆的關係! ∞優於勞健保的職業團險還有每年健檢,我們比你更在乎你的身體! ∞依照"行政院紅字天數"排休,給你最有品質的休息生活! 【加分特質】 1. 有餐飲業的工作經驗,熟悉行業環境~ 2. 喜歡笑,熱情且對服務有熱忱~ 3. 對工作有負責的態度,充分投入工作內容~ ☀我們不吝嗇給予優秀的夥伴掌聲與鼓勵,若你符合"青艦就業計畫"的資格,通過試用期後會有額外的獎金,歡迎你加入我們的大家庭! ☀若你期待有效提升其他工作能力或想了解餐飲相關知識,我們會用心教導也會依照需求安排相關的課程精進! ☀我們的團隊有活力,期待懷抱夢想的你,一起加入我們的行列唷!
    展開
  • 牧石鍋物 儲備幹部 (實習領班)|餐飲管理人才培育計畫

    月薪 40000~55000元 桃園市桃園區 2~3年工作經驗
    想挑戰主管?從牧石鍋物儲備幹部開始! 加入我們,你將不只是餐飲服務人員,而是未來的營運管理人才! 公司將提供完整培訓,從現場實務到管理歷練,培養你成為可獨當一面的店務主管。 【主要任務包含】 1. 協助規劃與執行現場服務及營運管理。 2. 顧客服務、顧客關係維護,以及客訴及危機處理。 3. 店務經營:物料管理、成本控制、人員排程。 4. 人員管理:培訓、督導、績效考覈,帶領團隊達成業績目標。 5. 配合公司策略,推動各項計畫與制度落實。 6. 檢視並改善現場營運流程,確保符合經營管理目標。 7. 主管交辦事項,展現積極學習與執行力。 8. 不斷自我提升,樂於學習並分享成長。 √ 此職務將作為公司未來幹部儲備人選,適合有企圖心、想挑戰主管職的人才! 【工作條件】 1. 對餐飲服務業具熱忱,樂於面對挑戰,抗壓性佳。 2. 具責任感與團隊精神,能跨部門溝通協調。 3. 願意接受公司完整培訓計畫,並自基層歷練開始。 4. 主動積極,具備良好學習力與企圖心。 【我們提供】 1. 完整培訓計畫:從基層歷練到主管培養,打造全方位管理能力。 2. 清楚晉升管道:表現優秀者,最快2年內可晉升店副理/店經理。 3. 穩定發展舞臺:加入連鎖品牌,與公司共同成長。 4. 多元學習資源:課程、專案歷練,提升專業與領導力。
    展開
  • 電訪員

    月薪 30000~120000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    【底薪+獎金制】 >>金融服務業 誠徵 具企圖心挑戰年收百萬 業務專員<< ※不需人脈、不看臉色,收入自己決定,當自己的主人 ※工作彈性,不需加班犧牲陪家人朋友的時間 ※師徒制,不怕你沒經驗,就怕你學不完 ※專人培訓,有約聘顧問講師定期受訓。 ※升遷制度明確,沒有雙黃線。 ※業務認真做都會年收百萬,你必須知道選擇大於努力,在金昱收入與生活可以同時兼顧! ※在這個時代靠「團隊」才能縮短你成功的時間,好的團隊才能幫您一工多酬! ※絕非傳直銷,不用入會費、手續費 薪資結構 1.底薪 2.個人獎金 3.團體獎金 4.全勤獎金 5.年終獎金 6.師徒獎金 7.生日禮金 8.節慶禮金+紅包 9.依照業績以及年資,另外年度分紅 1、只要您會簡單操作手機、LIEN/FB/IG的經營、基本電腦文書、具廣告美感。 2、負責經營管理顧客名單,創造業績。 3、定期致電關懷客戶,並提供財務諮詢。 4、具備積極、溝通、耐心。 ★優質名單 名單品質佳,成交機會高。 ★公司品牌大,老客戶好評,站在巨人肩膀讓您更輕鬆。 ★完整教育訓練,提供完整的教育訓練,讓您快速上手。 ★公司重視友善環境,生理/產假/育嬰假。 ★依照能力表現有機會晉升主管職。 ★底薪為30000-60000,業績獎金另計,有高額獎金, 達到標準門檻,月入十萬不是問題。
    展開
  • 挑戰百萬年薪!!【康是美藥局 正職藥師】宜蘭羅東

    年薪 920000元 宜蘭縣羅東鎮 工作經歷不拘
    有制度有趣味|藥師換跑道推薦 穩定工作+完整福利,你值得一份可長可久的選擇 【工作內容】 * 商圈經營、店務管理、商品陳列美學、顧客經營 * 藥品調劑、申報與庫存管理等、不定期檢測活動 【工作要求】 * 藥師執照,具中藥販賣資格尤佳 【薪資待遇】 * 面議:配合不同專案、職位、地區,獎金另計 * 法定工時人性化,依勞基法規定,彈性週排班,輪班輪休,月休8~13日。 * 每年調薪(依公司營運狀況及個人表現進行)。 * 優渥獎金:各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金、藥師介紹獎金、職等晉升津貼、調劑獎金、銷售獎金、負責藥師獎金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 【優惠福利】 * 繼續教育學分每年20學分安排,讓你上班賺錢賺學分。 * 補助在職期間入會費及年費。 * 免費藥師制服提供,合宜專業形象。 * 員工信託基金。 【多元且透明晉升管道】 職涯發展多面向,多元學習,完整教育訓練,保母藥師互相扶持 晉升制度明確,歡迎有志者發展抱負 * 專業及管理職發展:門市藥師都有機會挑戰晉升高階主管職 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享: Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗-林姿妙藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師
    展開
  • 百萬年薪!!【康是美藥局 正職藥師】新北板橋

    年薪 1000000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
    有制度有趣味|藥師換跑道推薦 穩定工作+完整福利,你值得一份可長可久的選擇 【工作內容】 * 商圈經營、店務管理、商品陳列美學、顧客經營 * 藥品調劑、申報與庫存管理等、不定期檢測活動 【薪資待遇】 * 面議:配合不同專案、職位、地區,獎金另計 * 法定工時人性化,依勞基法規定,彈性週排班,輪班輪休,月休8~13日。 * 每年調薪(依公司營運狀況及個人表現進行)。 * 優渥獎金:各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金、藥師介紹獎金、職等晉升津貼、調劑獎金、銷售獎金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 【優惠福利】 * 繼續教育學分每年20學分安排,讓你上班賺錢賺學分。 * 補助在職期間入會費及年費。 * 免費藥師制服提供,合宜專業形象。 * 員工信託基金。 【多元且透明晉升管道】 職涯發展多面向,多元學習,完整教育訓練,保母藥師互相扶持 晉升制度明確,歡迎有志者發展抱負 * 專業及管理職發展:門市藥師都有機會挑戰晉升高階主管職 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享: Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗-林姿妙藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師
    展開
  • 百萬年薪!!【康是美藥局 正職藥師】桃園區

    年薪 1000000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    有制度有趣味|藥師換跑道推薦 穩定工作+完整福利,你值得一份可長可久的選擇 【工作內容】 * 商圈經營、店務管理、商品陳列美學、顧客經營 * 藥品調劑、申報與庫存管理等、不定期檢測活動 【薪資待遇】 * 面議:配合不同專案、職位、地區,獎金另計 * 法定工時人性化,依勞基法規定,彈性週排班,輪班輪休,月休8~13日。 * 每年調薪(依公司營運狀況及個人表現進行)。 * 優渥獎金:各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金、藥師介紹獎金、職等晉升津貼、調劑獎金、銷售獎金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 【優惠福利】 * 繼續教育學分每年20學分安排,讓你上班賺錢賺學分。 * 補助在職期間入會費及年費。 * 免費藥師制服提供,合宜專業形象。 * 員工信託基金。 【多元且透明晉升管道】 職涯發展多面向,多元學習,完整教育訓練,保母藥師互相扶持 晉升制度明確,歡迎有志者發展抱負 * 專業及管理職發展:門市藥師都有機會挑戰晉升高階主管職 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享: Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗-林姿妙藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師
    展開
  • 挑戰百萬年薪!!【康是美藥局 正職藥師】台中北屯

    年薪 930000元 台中市北屯區 工作經歷不拘
    有制度有趣味|藥師換跑道推薦 穩定工作+完整福利,你值得一份可長可久的選擇 【工作內容】 * 商圈經營、店務管理、商品陳列美學、顧客經營 * 藥品調劑、申報與庫存管理等、不定期檢測活動 【工作要求】 * 藥師執照,具中藥販賣資格尤佳 【薪資待遇】 * 面議:配合不同專案、職位、地區,獎金另計 * 法定工時人性化,依勞基法規定,彈性週排班,輪班輪休,月休8~13日。 * 每年調薪(依公司營運狀況及個人表現進行)。 * 優渥獎金:各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金、藥師介紹獎金、職等晉升津貼、調劑獎金、銷售獎金、負責藥師獎金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 【優惠福利】 * 繼續教育學分每年20學分安排,讓你上班賺錢賺學分。 * 補助在職期間入會費及年費。 * 免費藥師制服提供,合宜專業形象。 * 員工信託基金。 【多元且透明晉升管道】 職涯發展多面向,多元學習,完整教育訓練,保母藥師互相扶持 晉升制度明確,歡迎有志者發展抱負 * 專業及管理職發展:門市藥師都有機會挑戰晉升高階主管職 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享: Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗-林姿妙藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師
    展開
  • 百萬年薪!!【康是美 巨富藥局】正職藥師

    年薪 1010000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    有制度有趣味|藥師換跑道推薦 穩定工作+完整福利,你值得一份可長可久的選擇 【工作內容】 * 商圈經營、店務管理、商品陳列美學、顧客經營 * 藥品調劑、申報與庫存管理等、不定期檢測活動 【薪資待遇】 * 面議:配合不同專案、職位、地區,獎金另計 * 法定工時人性化,依勞基法規定,彈性週排班,輪班輪休,月休8~13日。 * 每年調薪(依公司營運狀況及個人表現進行)。 * 優渥獎金:各種營運獎金、三節獎金、生日禮、儲蓄基金、旅遊金、藥師介紹獎金、職等晉升津貼、調劑獎金、銷售獎金 *****************給努力表現的藥師滿滿的獎勵*********************** 【優惠福利】 * 繼續教育學分每年20學分安排,讓你上班賺錢賺學分。 * 補助在職期間入會費及年費。 * 免費藥師制服提供,合宜專業形象。 * 員工信託基金。 【多元且透明晉升管道】 職涯發展多面向,多元學習,完整教育訓練,保母藥師互相扶持 晉升制度明確,歡迎有志者發展抱負 * 專業及管理職發展:門市藥師都有機會挑戰晉升高階主管職 更多有趣的內容請搜尋以下藥師經驗分享: Pharmixperience法米醫藥教育 ∣ 醫藥交流分享平台 ▲【康是美門市藥師】媒體操作經驗-林姿妙藥師 ▲【康是美藥師督導】吳孟蓉藥師 ▲【康是美藥局店副理】黃俊喨藥師 ▲【康是美藥師店長】李尚文藥師
    展開
  • 【三澧餐飲集團】全台擴大招募-實習店長/實習主廚|月薪55K「加發晉升聘用獎勵金32,000元」(台南市)

    月薪 48000~55000元 台南市東區 3~4年工作經驗
    我們誠摯的邀請有志從事餐飲事業的專業夥伴,加入我們的行列,三澧餐飲集團穩健發展,秉持著多元的品牌,完善的訓練與暢通的升遷機制,許你一個職涯發展的藍海。 三澧餐飲集團 官網介紹 https://www.humaxasia.com.tw/ 【實習店長/實習主廚 晉升目標】 外場:①實習店長→②代理店長→③店長 內場:①實習主廚→②代理主廚→③主廚 ★★逐步培育 熟悉店鋪各站工作執掌 成為具備實力的主管職★★ 【應徵資格】 具連鎖餐飲業,店長或主廚資歷兩年(含)以上。 【薪資與獎勵制度】 ✔️薪資:月薪48,000元起(實際任用薪資,依面談結果與經驗核定職級。) ✔️培訓期:8~10個月 ✔️晉升聘用獎勵金:如期通過考核晉升為店長/主廚,晉升當月一次發放 $32,000元『晉升聘用獎勵金』 ✔️入職獎金(入職一年內,每季可領4,500元);發放方式依公司規定。 ✔️主管職任用、福利齊全:勞健保、團保、健康檢查、員工用餐75折、舒壓按摩…等。 ❤️讓熱愛餐飲的你,走出不一樣的職涯選擇! ■■工作職掌■■ 【外場-實習店長】 1.外場人力運用與規劃、排定班表 2.外場標準作業流程SOP規劃執行 3.食材成本及人力成本控制 4.貨物管理與成本控制 5.外場人員培訓 6.餐點品質管理與改善 7.食品安全衛生管理 8.顧客關係維護 9.各項績效協助達成 【內場-實習主廚】 1.內場人力運用與規劃、排定班表 2.內場標準作業流程SOP規劃執行 3.食材成本及人力成本控制 4.內場人員培訓 5.餐點品質管理與改善 6.確認每日食材的庫存與需求量 7.食品安全衛生管理 8.執行及支援各工作區之備餐備料 9.各項績效協助達成 【工作時段】 09:00~22:30或23:00(依店鋪營運排早班或晚班等輪班方式。) (採四週變形工時,每日實際上班工時8+1小時,加班費另計,排班區間另安排休息時間) 【休假天數】 四週排休8天(例假日4天、休息日4天,國定假日另計。) 【環境特色】 提供免費溫馨員工餐點、各店鋪交通便利通勤上班很方便。 【徵才品牌】 1. Bellini Pasta Pasta,官網介紹 https://www.bellinipasta.com.tw/ 2. Mo-Mo-Paradise,官網介紹https://www.mo-mo.com.tw/ 3. 天吉屋,官網介紹 https://www.tenkichiya.com.tw/ ◎依據實際面談與需求,確認分發,未來需配合輪調。 【全台店鋪區域】 1.臺北市、新北市 2.桃園市桃園區、桃園市中壢區 3.新竹縣、新竹市、苗栗縣 4.臺中市、嘉義市、台南市、高雄市 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 『加入三澧 成為家人』共同創造無限可能。 1998年於台灣成立-日商三澧餐飲集團 HUMAX ASIA,屬於日本Wondertable餐飲集團在台分公司。 深耕台灣多年的日本與義大利美食連鎖品牌,旗下六大連鎖餐飲品牌包含, ★義式料理餐廳:BELLINI CAFFÈ、BELLINI Pasta Pasta、MOLINO手工義大利麵 ★日式鍋物餐廳:Mo-Mo-Paradise壽喜燒 ★日式天婦羅專賣店:天吉屋、吉天麩羅 全台直營店鋪皆位於各大百貨商場,並持續穩定發展中。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【應徵須知】 ①詳閱工作內容後,請審慎提出應徵申請。 ②履歷初審合適者,將邀請實體面談,初審資格不符者則不另行通知。 ③錄取的實際任用職稱及薪資,依面談結果與經驗核定職級。
    展開