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【多元壽司選擇，外帶你熱情溫暖的問候】 1.招攬顧客、餐點介紹 2.全方位工作技能-顧客服務及收銀；產品製作及陳列 3.維持門市整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

1. 配合日常印單、撿貨、包裝、加工、完成出貨等事項 2. 進貨整理、盤點與入庫 3. 工作地點環境清潔與維持擺放秩序 4. 精準完成主管交代事宜，細心者佳 5. 具備良好的情緒管理、溝通能力。 6. 聽從主管安排指揮，支援配合度高 -對工作有熱誠，正面思考，主動積極，有解決問題的能力 工作內容簡單，不需要特殊技能、高學歷 表現優異且對工作能上心、主動積極，對於日後加薪升職更有幫助。

工作職責： 日常行政工作，包括文件整理、行程安排、會議紀錄等。 協助廟務進行，包括祭品管理、廟務文書處理等。 負責鸞友雜誌社活動的籌備和執行，協調各部門之間的配合。 無經驗可，需會電腦操作，歡迎新鮮人加入我們的行列

1.處理公司公文撰寫及相關文件之整理與歸檔 2.協助部門會議紀錄及追蹤相關議題進展 3.管理公司電子郵件信箱，協助消息分發及回覆 4.更新並維護公司內部系統資料與通報公告 5.協助行政採購，包括文具用品及簡易設施維護 6.規劃並執行部門活動，確保流程順暢及預算掌控 7.整理及核對發票收據，支援簡易會計相關工作