轉職熱搜工作

一、工作內容： (一)、社區之飯店式管理、禮賓接待服務 1.飯店式迎賓服務 2.門禁與訪客管制，協助住戶出入管理 3.來賓訪客接待 4.車道引導與停車場秩序維護(主動、積極、有責任感及服務熱忱 (二)、執行建築物與周邊環境巡邏，確保安全無虞 (三)、處理緊急事件與安全事故，有效應對快速決策 (四)、保護人員及財產安全，維持設施正常運作 (五)、社區駐點，二班制(12H)，不輪班 二、薪資： 月休7-10日，薪資NT$42,000-NT$47,000 三、公司保障及福利： (一)、勞保、健保 (二)、員工團保 (三)、勞退提撥公司負擔6﹪退休金 (四)、績效獎金，年節獎金或禮券 (五)、介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練 (一)、人員派駐前完成專業職前訓練 (二)、每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師 (三)、人員一年最少需受訓48小時以上 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查 收合內容

1. 負責客房清潔與整理，確保客房整潔、符合飯店標準。 2. 補充房內日用品，如毛巾、盥洗用品，確保旅客需求得到滿足。 3. 定期檢查房內設施並執行簡單的設備維護，並將特殊情況回報給相關部門。 4. 保持樓層公共區域整潔衛生，執行日常清理工作。 5. 與主管和同事做好交接與溝通，完成主管分配的其他相關工作事項。 ▲每日基本間數10-14間，未達基本間數薪資29500元 （基本間數依各飯店房型為基準） ▲試做＆適應未達基本間數起薪：間數計薪 ☑免輪班 ☑享勞健保、團保 ☑三節禮金、年終獎金、激勵獎金 ☑可以鍛鍊體力 ☑時常有小費可以拿 (韓元.美金.新台幣) ☑這邊還能提早下班，平均上班6小時 ☑員工平均薪資4-5萬 我們珍視每一位員工的付出，也致力於提供完善的福利與激勵機制，讓員工擁有穩定的工作環境。期待你加入我們的團隊，成為提供高品質住宿服務的一份子，立即投遞履歷，我們誠摯邀請您的加入！

1. 接待入席客人 2. 接聽電話訂桌 3. key in貨單建檔 4. 完成主管交辦事項 【工作條件】不拘學歷，會電腦操作熟識office系列，好配合。

1. 接待入席客人 2. 接聽電話訂桌 3. key in貨單建檔 4. 完成主管交辦事項 【工作條件】不拘學歷，會電腦操作熟識office系列，好配合。

【工作內容】 1.領檯帶位服務 2.點餐建議/收銀結帳 3.顧客服務-出餐及桌面清潔 4.配餐檯出餐及食材備料準備 5.其他主管交辦事項 【上班時段及敘薪】 假日全日班排班8小時、日薪$1600 【排班規則】 固定每週六、日各排班8H、每週16H、每月64H

1.餐廳、旅館業務接洽 2.​顧客服務與問題處理 3.遊覽車派班業務 4.文件製作及日常庶務處理 5. 支援國內旅遊隨團服務人員 6. 完成主管交辦事項

《工作內容》 1. 負責餐具廚具清洗保養及歸位 2. 負責洗滌區衛生與清潔工作 3. 餐廳廚餘處理及垃圾回收清潔 4. 其他主管交辦事項 ＊須配合輪班＊ ＊具餐廳及飯店洗滌經驗者尤佳＊ ⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀ 《工作時段》 輪班、兩頭班 ⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀

1.洗淨機台的安裝,調整,測試 2.主管交代事項 3.需配合平日.假日加班 4.需有半導體無塵室經驗 5.需配合國內外出差 6.外地出差公司會提供一人一間宿舍或者飯店住宿 7.高雄台積電受訓後回歸各自戶籍地所在台積電

本公司招募【豪宅社區櫃台秘書】(無經驗可) 工作內容與飯店櫃台相似 【工作內容】櫃台行政事務、訪客接待、主管交辦事項 【工時班別】早/中/晚班；皆9小時中間休息1小時 【待遇休假】32,000-36,000；月休10天 ﹝實際時間及休假方式需參酌實際分配社區之合約為基準﹞

1. 負責清潔和維護客房及公共區域，確保環境整潔、舒適與符合清潔標準。 2. 補充和管理客房用品及設備，如毛巾、盥洗用品等，確保物品充足及妥善擺放。 3. 熟悉清潔用品和設備使用，能有效完成深層清潔及例行保養工作。 4. 處理客人的需求與問題，提供良好的客戶服務，並具備基本英語溝通能力以應對外籍客人需求。 5. 回報與處理客房狀況，並紀錄與回報重要事項，如設備損壞或安全隱患情況。 6. 遵守飯店清潔標準和程序，並在工作中保持良好的專業形象與儀容。 7. 執行主管交辦事項，並妥善整理備品間及管理工作車，確保日常運作流暢。 歡迎加入我們飯店團隊，讓我們一起為每位旅客創造難忘的入住體驗！立即投遞履歷，期待您的加入！