轉職熱搜工作

1.門診申報、申覆、爭議等相關作業 2.負責核刪案件之檔案建置與分析 3.負責健保局業務聯繫與溝通之窗口 4.協助健保資訊之建置與宣導 5.主管交辦業務

1.依「勞工健康保護規則」協助院外特約臨場服務，每月可承接20-25場以上者優先，每場2小時。 2.具備意願並能共同分擔行政業務者優先，例如協助規劃每月規劃每月健康電子報、製作服務相關報表等。 3.需定期到院參與勞工健康服務品質改善會議及相關教育訓練。 4.能配合部門管理，具備良如的溝通能力及團隊合作精神。

(一)醫療費用申報：西醫、中醫、居護所。 (二)醫療費用報表彙整統計。 (三)申報抽審、申覆及爭議審議業務。 (四)醫令系統相關健保法令、健保支付標準及藥品給付規定維護檔更新。 (五)前台居家訪視帳款檢核。 (六)健保VPN資料維護、檢視檢驗(查)上傳結果。 (七)支援前台業務及病房書記業務。 (八)其他主管交辦事項。

1.執行醫院醫療儀器採購、驗收、保養、維修、校正、報廢等評估作業。 2.醫療儀器教育訓練執行。 3.醫療儀器保養校正資料維護。 4.執行醫療儀器管理品質與改善。 5.醫院評鑑相關業務處理。 6.大學起薪31000元,外加簽約金(2000元/月),績效獎金(0~6000元/月),能力進階津貼(1000~10000元/月),證照津貼(2000~6000元/月) 資格條件： 1.具備醫學工程師或醫療儀器設備技師執照尤佳(本院有證照加給)。 2.具醫院醫工或維修工程師經驗佳。 3.需醫學工程相關科系畢業。

1151109~1160721人員產假育嬰假期間職代(須執登) X光操作與管理作業、檔案管理、行政作業 月拍攝量約500多， 依門診時間輪值(平日夜診僅週三出勤、週六門診半天，週日休診)

1.具基本修繕水電能力(換燈泡.修繕水龍頭.簡易電器故障排除…)。 2.醫療設備維護保養管理(醫療床.輪椅.製氧機.抽痰機)....等。 3.防疫物資厙存盤點及管理、財產盤點及管理、衛材採購及管理。 4.環境清潔消毒處理和管理、水質定期監測管理、總務合約辦理和管理。 5.緊急災害應變防火管理事務: 緊急災害應變措施處理、消防編組演練規劃(一年四次)、消防設施設備維護(每月)、消防設施設備檢修申報一年二次、辦理消防演練在職教育。 6.具防火管理人證照者優先錄取，無防火管理員證照機構可協助培訓取得證照。 7.具基本文書處理能力，工作計劃手冊修改等行政工作。 8.細心嚴謹、具備解決問題的能力，抗壓性強，並具有良好的團隊合作精神。 9.偶有突發狀況需假日出勤加班。 10.其他主管交辦事項。

我們需要《刻…苦…耐…勞》與《主…動…積…極》及《個…性…開…朗》的您 《詳細徵才條件說明》： 1、本公司「注重」個人自傳，因為不認識(您)只能透過自傳能比較快速且準確詳細的認識(您)以及您的專長及經歷。 所以建議您自傳寫詳細再投履歷會比較容易被面試邀約。 2、本公司也「非常注重」個人的工作態度(配合度)，自認個性謹慎/仔細/負責、活潑開朗、積極度佳、做事肯學習能舉一反三者佳、具服務熱忱、配合度高之求職夥伴，歡迎積極來信應徵，我們非常需要這樣的您 3、基本上每周周一、連假過後及月初(EX：4/4、5/5)、月中(每月18號)、月底(每月25號)蝦皮免運活動檔期隔天，有機會需要配合加班。加班費優渥請參考下方加班相關規定說明，公司需要時能配合加班者再考慮此職缺 4、負責貨運物流到(進)貨管理、協助歸位、倉庫整理及環境整潔等 5、有相關蝦皮電商出(理)貨、包裝流程經驗＆求職者必須具備堆高機單一級證照 6、能立即、盡快到職報到者亦優先考慮錄取 7、完成上級主管、公司各主管所交辦之公司一切事務 《每月常態性薪資、津貼如下》 經常性薪資合計約41500～42200元 薪資結構如下： 本薪33000元+全勤獎金2000元+撿貨/理貨津貼3000元+堆高機操作津貼2000元(需有堆高機單一級證照)及上班日午餐津貼：每天100元×實際上班日(每個月約1500~2200元) 到職1～3個月後將視個人能力、表現、積極度、負責職務範圍及公司整體業績增減而浮動給予額外津貼，每月額外發給0～5000元。 《PS：以上薪資將會再依法扣除每月政府所代扣之勞、健保費用約1198～1346元左右及員工福委會福利金500元》 《加班費及加班時間說明》： 每周周一(通常需要配合加班) 遇到3～4天連假過後(通常需要配合加班) 蝦皮每月雙雙節(Ex：4/4、6/18、11/11)及每個月18、25號月中、月底活動日隔天通常需要加班1～2個小時以上 《加班費優於勞基法規定的加班費公式》 加班第一小時/每小時加班費250元 加班第二、三小時/每小時加班費350元 加班第四小時以上/每小時加班費450元 另外一年有幾天蝦皮比較大檔的活動如：228連假+3/3蝦皮免運活動、清明連假+4/4蝦皮免運活動、6/18年中慶(全年第三大免運活動)、11/11(全年第一大免運活動)或12/12(全年第二大免運活動)更是有可能需要配合連續加班一、二天(每天加班3～4小時) 凡當天只要加班超過2小時以上公司將提供晚餐、小點心或發誤餐津貼。 《福利介紹》： 1、享三節禮金+勞動節禮金(春節紅包、端午節禮金、勞動節禮金、中秋節禮金) 2、年終獎金約0.5～2個月，將視個人整年度表現、同仁互相評分、主管綜合評分、負責業務範圍及公司年度整體業績計算之 3、福委會提供每週一天的飲料日、每季一次公司聚餐、每年一次的員工旅遊 4、福委會提供每位同仁到職滿一年之生日禮金 5、享購買公司商品之員購優惠價格 《公司介紹》：致力於成為中部地區的優質醫療耗材供應商，以優良產品/在地服務的精神來服務廣大客戶群。主要業務為銷售相關醫療/保健/防疫等商品，客戶群涵蓋中、彰、投等地區之醫療院所(包含藥局、診所、醫院及安養機構)，加上近年因電商訂單需求大增，為服務消化廣大的電商買家客戶訂單，所以近期一直有擴大增才之需求。

1. 醫療品質、醫院評鑑、督考..等相關工作。 2. 每年一次就醫滿意度調查。 3. 資料蒐集彙整。 4. 其他主管交辦事項。

工作內容 1. 長照個案管理及定期追蹤服務使用情形。 2. 依個案需求擬定照顧計畫及連結長照服務資源。 3. 個案及家屬之服務諮詢、溝通與問題協調處理。 4. 長照服務單位聯繫、服務協調及品質追蹤。 5. 社會福利及其他相關資源轉介與媒合。 6. 個案訪視、相關紀錄及行政資料建置。 7. 參與個案討論、跨專業或跨單位協調。 8. 配合長照相關業務推動、社區宣導及相關業務執行。 9. 其他主管臨時交班事項。 工作待遇 1. 新臺幣36,970元/月。 2. 享三節福利金及年終獎金。 3. 享休假補助費。 4. 享勞、健保費及勞退金(6％)。 5. 在職期間於本院就醫以員工身份優惠。 求才期間 即日起至徵用適才止 考試時間 另行電話通知 考試內容 1. 筆試(30％)：總分100分，70分合格。 2. 面試(70％)：總分100分，70分合格。 3. 中文打字：必要時現場實測。 考試地點 國軍花蓮總醫院行政大樓A單位會議室 求才條件 資格條件： 1. 年齡、男女不拘。 2. 具一年以上長期照顧服務相關工作經驗者： (1) 領有師級以上證書醫事人員或社會工作師。 (2) 碩士(含)以上畢業，為老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業。 3. 具二年以上長期照顧服務相關工作經驗者： (1) 專科(含)以上畢業，醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業。 (2) 具社會工作師應考資格。 4. 具三年以上相關長期照顧服務工作經驗： (1) 領有照顧服務員技術士證。 (2) 高中(職)護理或老人照顧相關科系畢業者。 (3) 領有專門職業證書，包括護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生等。 5. 具備中文輸入30字/分以上證明者尤佳。 進用限制： 1. 犯內亂、外患、不能安全駕駛、賭博罪或刑法妨害風化罪章、詐欺背信及重利罪章、貪污治罪條例、性侵害犯罪防治法第二條第一項所列之罪，經有罪判決、緩起訴處分確定或通緝有案尚未結案。 2. 違反毒品危害防制條例，經有罪判決、緩起訴處分確定或受觀察、勒戒及強制戒治之裁定，或受行政裁罰確定。 3. 受監護宣告及輔助宣告，尚未撤銷。 4. 大陸地區人民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿二十年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿十年。 5. 違反國籍法規定。 迴避進用規定： 1. 進用單位主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其單位進用。 2. 進用單位各級主管長官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其主管單位進用。 3. 有權核定(核轉)進用之主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其核定進用單位進用。 經資格審查不合格者，不得應試，繳交資料恕不退還。 應繳證件：(以下均為影本，請以A4格式依序裝訂俾利審查) 1. 個人履歷表 2. 工作經驗證明文件 3. 中文輸入技能認證(無則免) 4. 最高學歷證件 5. 體檢表：檢具三個月內胸部X光、血液檢驗、B型肝炎檢驗、水痘、麻疹、德國麻疹等檢驗報告 注意事項： 意者請儘速將上述資料逕寄花蓮縣新城鄉嘉里村嘉里路163號，國軍花蓮總醫院行政組林貴珠收(請註明應徵職務及聯絡電話)，證件資料不全者不予受理(以本院文卷室收迄章為憑)。