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護理部-(準)專科護理師【外科/重症/急診/兒科】(員林基督教醫院)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 彰化縣員林市 工作經歷不拘一、工作內容: 1.協助醫師照護病人,具有病歷書寫能力。 2.協助醫師安排各項檢驗及檢查並追蹤其結果、協商或照會跨科系對病人病程處理,隨時告知相關醫療團隊。 3.提供病人及家屬衛生教育之諮詢與指導。 4.其他依工作說明書需配合事項。 二、薪資:依制度敘薪,”調薪”連結”績效考核制度”。 三、完整又多元專業訓練: 1.在職教育課程(能力進階、院內外專業課程/研習會、數位學習網/KM/視訊連線課程、跨團隊教育訓練)。 2.能力進階課程。 3.師資培育課程。 4.次專科培訓課程。 5.本為彰基體系分院,新人一到職,依”學習護照”評值。 6.每週二/五晨會召開學術個案討論會,專業扎根。 7.全院性課程:新人訓練、病人安全、感控、退修會、週會禮拜、父母成長團體等多元化豐富課程。【假別依照醫院規範】 四、晉升機制:專業進階(一年一次):從NP1~NP5。 五、主管領導: 1.人性化管理。 2.專業能力導向。 3.重視良性溝通/友善工作環境。 六、福利事項: 1.三節獎金(中秋節、端午節、年終)。 2.福利補助金項目:結婚、生育、住院、喪葬、員工旅遊。 3.醫療優待:彰基全體系【對象:配偶、子女、父母、公婆、岳父母】。 4.其他:運動會、生日福利券、免費生日體檢、員工福利社購物85折…等。 5.嶄新員工宿舍(鄰近員林火車站,生活機能方便,2F是健身房,1F是7-11)。 6.其他福利事項,請洽詳洽彰基職福會網站https://dpt.cch.org.tw/layout/layout_2/about.aspx?Key=64&ID=9090 七、排班:依病房組/加護病房/急診有不同班別,單位自主管理,排班以『病人隨時能接受安全照顧』原則。 八、醫療團隊合作: 1.病房均配置”書記”,協助專科護理師/護理師/單位行政庶務與醫衛材管理。 2.病房/加護病房配置有”護理佐理員”,協助專科護理師/護理師臨床照護庶務性工作,減少工作負荷。 3.急診配置有”助理員”,協助專科護理師/護理師臨床照護庶務性工作,減少工作負荷。 4.全院配置有”傳送人員”,減少傳送工作負荷。 5.人力比:本院人力配置均優於鄰近醫院。 6.本院為智慧醫院、設備新穎、醫療工作環境舒適、交通便利、美好發展前景,值得您投入,一起為南彰化鄉親服務。展開 -
疾病分類人員或癌症登記人員
月薪 29500~32000元 新北市永和區 1~2年工作經驗疾病分類工作內容: 1.疾病分類編碼業務 2.協助推行健保政策相關業務(如:DRG說明、ICD-10等)。 3.分析報表及到科宣導 癌症登記工作內容: 1.長短表癌症登記 2.評鑑資料與統計年報製作 3.專案與其他主管交辦事項展開 -
【新店耕莘】院長室-專任(半日)-專案辨公室-管理師(滿1年/年薪約27.8萬元起)
部分工時(月薪) 17004~18904元 新北市新店區 工作經歷不拘1.協助執行「健康台灣深耕計畫」。 2.管理計畫核銷憑證,確保資料完整與符合規定。 3.處理文書作業與行政庶務,包含報表整理、會議紀錄等。 4.支援計畫執行相關事務,與團隊協作完成任務計畫。展開 -
加護病房約用護理人員
年薪 560000~990000元 台南市新營區 工作經歷不拘1.臨床照護病人,執行各種處置及護理活動。 2.協助檢查。 3.書寫各項護理紀錄。 4.依醫囑執行醫療輔助行為,並在病人緊急情況下施行急救。 5.其他臨時交辦事項。展開 -
急性病房約用護理人員
年薪 580000~1000000元 台南市新營區 工作經歷不拘1.臨床照護病人,執行各種處置及護理活動。 2.協助檢查。 3.書寫各項護理紀錄。 4.依醫囑執行醫療輔助行為,並在病人緊急情況下施行急救。 5.其他臨時交辦事項。展開 -
7A61-醫事室住院組 事務員(申報人員)
月薪 33000~36000元 新竹縣竹北市 1~2年工作經驗1.辦理申報、抽審、申復及爭審健保相關業務。 2.辦理事前審查、重大傷病等健保相關業務。 3.健保規範諮詢及資料提供作業。 4.公文處理、文書處理及其它主管臨時交辦事項。展開 -
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衛生福利部苗栗醫院誠徵 115年度「問題姓飲酒與酒癮者成癮醫療及社會復健轉銜服務深耕計畫」個案管理師(諮商心理師、臨床心理師、護理師、社工師)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 44048元 苗栗縣苗栗市 工作經歷不拘【苗栗醫院 誠徵115年「問題性飲酒與酒癮者成癮醫療及社會復健轉銜服務深耕計畫」個案管理師1名】 【職務性質】 全職(周一至周五8AM-5PM),周休二日;需配合活動加班,有調班休假。 (計畫結束後,進用人員無條件解職) 【應徵資格】 1.具諮商心理師、臨床心理師、護理師或社工師國考證照。 2.具個案管理經驗尤佳。 3.具機車或汽車駕照,且自備交通工具。(須配合外派活動辦理) 4.具備基本電腦操作能力。(工作需自備筆電) 【工作經歷】 無經驗可 【工作內容】 1. 酒癮個案開發與評估。 2. 酒癮個案管理及追蹤。 3. 協助建立院內外酒癮轉介機制,維護衛福部藥酒癮醫療個案管理系統。 4. 酒癮衛教與治療相關社區宣傳。接聽酒癮民眾諮詢專線。 5. 其他主管交辦事項及行政支援。 【薪資及福利】 1月薪新台幣44,048元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.提供忘年晚會、院慶等文康活動。科內不定期聚餐活動。 4.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 5. 依年度工作表現辦理考核,最高核發1.5個月年終獎金(依每月全薪為基數)。 6. 以上各項依本院相關規定辦理。 7.生日禮卷1000元、員工旅遊補助1000元、經典便當優惠價50元。 【所需文件】 (一)個人履歷表、自傳。 (二)國民身份證、畢業證書、相關證書執照及資歷證明文件。 電子檔寄至82116@mil.mohw.gov.tw 蔡心理師收 來信主旨註明「應徵深耕計畫個管師-姓名」,並備註電話或其它連絡方式。 詢問請洽 (037) 261920分機1265 蔡心理師 聯絡時間:上班日08:00~12:00、13:00~17:00。展開 -
台中_康家_專任管理員(晚班)
月薪 38000元 台中市西屯區 工作經歷不拘1. 康家個案管理 2. 輔導個案飲食起居、服藥及康家打掃、整理環境等 3. 個案輔導、團體帶領及協助解決問題與困難 4. 行政文書作業處理及撰寫紀錄 5. 協助住民就醫返診 6. 康家個案入/出案評估、結案追蹤 7. 其它主管交辦事項 #另有晚班津貼展開
