轉職熱搜工作

一、個案收案與評估 失智個管師接受醫療院所、社區據點、長照單位或其他機構轉介之疑似或確診失智症個案，協助完成收案程序。透過面談、家庭訪視或電話訪談，評估個案認知功能、日常生活功能（ADL、IADL）、行為精神症狀（BPSD）、家庭支持系統及照顧需求，建立完整個案資料。 二、照護計畫擬定與執行 依據評估結果，結合失智症病程階段與家庭需求，訂定個別化照護計畫（Individual Care Plan），內容包含醫療追蹤、長照服務、社會福利、復能訓練、營養照護及照顧者支持等項目，並定期檢討與修正。 三、醫療與長照資源連結 協助個案銜接神經內科、精神科、家醫科、復健科等相關醫療服務，並轉介長照2.0服務資源，包括居家服務、日間照顧、家庭托顧、交通接送、喘息服務及輔具申請等，確保個案獲得持續性照護。 四、照顧者支持與衛教 提供主要照顧者疾病知識教育、照護技巧指導及心理支持，協助其認識失智症病程變化、溝通技巧及行為問題處理策略，降低照顧壓力與照顧負荷。 五、個案追蹤管理 定期以電話訪視、家庭訪視或門診追蹤方式，掌握個案病情變化、照護需求及服務使用情形。對於高風險個案，如獨居、失智合併精神行為症狀、照顧者負荷過重或頻繁住院者，增加追蹤頻率並即時介入。 六、跨專業團隊合作 參與失智共照中心跨專業團隊會議，與醫師、護理師、職能治療師、物理治療師、心理師、社工師、營養師及藥師等共同討論個案照護問題，提供整合性服務。 七、失智症社區服務推廣 協助辦理認知促進課程、家屬支持團體、失智症宣導活動及照顧者訓練課程，提升社區民眾對失智症之認識，建立失智友善社區環境。 八、行政與資訊管理 負責個案資料建檔、服務紀錄登錄、績效指標統計及相關報表填報，配合衛生主管機關及失智照護服務計畫之考核與品質管理作業。

1. 開發國內各類通路商、機關團體等、經常拜訪對象為醫師、藥師等醫事人員~ 2. 與客戶報價、展示、回傳訂單、收帳款、客戶服務等相關事項。 3. 此職務是常態性外勤業務，需喜歡與人接洽互動、溝通維繫。

擬定機構政策及執行業務發展計畫。 2. 綜理機構內業務，達成機構目標。 3. 執行營運會議決議事項。 4. 負責機構內外相關業務的協調及聯繫。 5. 管理及訓練機構內各類人員。 6. 監督機構內照護品質及預防突發與意外事件。 7. 管理機構財務相關事宜。 8. 個案入機構前評估工作，擬定整體性照護計畫。 9. 個案入住期間相關問題之諮詢，包括提供環境人員、權利、義務之說 明。 10. 參與家屬及工作人員之互動與溝通。

1. 門(急)診掛號、批價作業 2. 住院候床(登錄)、結帳作業 3. 光碟上傳(燒錄)PACS作業 4. 提供個案就醫福利諮詢窗口 5. 主管交辦事項

(1)一般常規性門急診、住院、體檢病患X-ray及骨質密度檢查。 (2)電腦斷層例行性及特殊造影劑檢查。 (3)磁振造影例行性及特殊造影劑檢查。 (4)值班時配合受檢人員報到及相關檢查排檢。 (5)配合至各病房實施X-ray檢查。 (6)平日班為主，也會有輪值到夜班及假日班的機會(加班費另計)。

1.熟悉醫事業務，曾任醫院醫事部門管理職為主 2.門診/急診/批價掛號作業、住出院作業之業務執行、管理與督導 3.跨單位作業溝通與協調 4.制定作業辦法與標準作業書 5.業務相關報表製作 6.評鑑資料製作、執行檢討分析與改善 7.單位政策瞭解，因應方案規劃與執行 8.排訂單位人員班表 9.院內相關委員會參與執行 10.其他交辦事項

1.門診批價服務作業 2.行政事務處理 3.其他主管交辦事務 ※薪資內含固定績效、浮動績效，績效獎金依個人工作表現及經驗薪另計。 ※通過試用期考核後，另依個人工作表現核發績效獎金(0~2,500元)。

資格條件： 1.大學以上畢(含) 2.病歷管理相關科系或經驗尤佳 3.熟悉OFFICE電腦操作 工作內容： 病歷管理、文書資料處理、統計報表、專案計畫 其他事項： 1.抗壓性強、擅溝通 2.有學習熱枕、求知慾強 3.主動積極具服務熱忱 4.需可獨立作業 5.專案規劃、導入經驗 月薪資：33,000元以上 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：黃股長 聯絡電話：03-8561825分機13103 聯絡時間：週一至週五上午0900-1100；下午1400-1630 電子信箱：baby2034@tzuchi.com.tw

計劃案執行，協助調查個案健康狀況、聯繫及協調照護計畫，處理安排個案轉診及追蹤轉診個案治療結果，對個案提供持續性的追蹤關懷，定期辦理健康促進或疾病衛教宣導等活動。