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<擴大徵才>資訊處 APP專案管理人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三重區 2~3年工作經驗【<擴大徵才>資訊處 APP專案經理】啟動招募! 想用你的專業改變用戶生活體驗嗎?用你的熱情引領專案成功!快來加入我們! 🎯 你的每日任務 🔹 APP產品規劃與優化 • 根據目標、用戶需求及品牌定位,規劃和管理自家APP的功能及用戶體驗。 • 持續蒐集用戶反饋與掌握市場走向,提出前瞻性的APP優化和功能開發建議。 🔹 專案管理 • 撰寫產品規格文件,明確需求並設定開發優先順序。 • 與設計及工程團隊合作,確保開發如期完成且符合品質要求。 • 規劃開發時程,追蹤進度,協調資源並確保風險控管。 🔹 跨部門溝通與整合 • 積極協調行銷、營運、客服及門市等需求,讓APP功能與實際營運完美結合。 • 推動O2O整合,強化會員機制、行銷活動及數據分析能力。 🔹 第三方整合與技術對接 • 計畫並負責串接第三方服務(如支付金流、POS系統、外送平台等)。 • 維持外包開發商及技術供應商的高品質合作與交付。 🚀 準備好迎接挑戰了嗎?這裡有滿滿的成就感,等你來創造你的專屬故事! 期待與你攜手打造更棒的APP體驗!🎉展開 -
品質工程課級主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市觀音區 3~4年工作經驗1.管理人員/改善專案,,進度報告 2.整合會議與推動改善 3.PCB設計相關品質審查並熟悉相關品質體系 4.了解客戶的要求與推展,流程問題稽查、技術和生產解決問題 5.PCB品質風險評估、異常改善分析 6.新材料新設備試用的評估審核、品質控制計劃實施監管稽查 7.各製程重點問題、改善行動及方案的分析解決情況評估 ◆員工的身心健康,我們用心關懷◆ 免費伙食/定期健檢 團體保險/員工協助方案EAP 書報閱覽室 員工宿舍(套房式,非設籍桃園者可提出申請) ◆員工的幸福感,我們持續創造◆ 《Bonus》 平均年薪 14 個月以上 績效獎金制度(月/獲利分享/達標/年終獎金) 員工酬勞/認股 《個人成長》 員工教育訓練 完整育才計畫 公開透明升遷制度 ◆員工的歡樂聲,我們努力營造◆ 每月慶生會 三節禮金/生日禮金 婚喪喜慶補助 國內外旅遊補助 部門聚餐 PSA集團年終尾牙晚會 依照公司盈餘、稅捐及成本支出、營運等狀況,本公司保留隨時修訂、調整以上內容之權利。展開 -
機構設計(專案)工程師-半導體
月薪 60000~120000元 新竹縣竹北市 5~6年工作經驗主導專案開發任務 : 1.半導體模組/零組件與專案開發案件設計 2.半導體相關產品逆向工程圖設計建圖/拆圖 3.設備.模組.實驗之開發及初始預組裝組立 4.新產品之規格討論及BOM製作架設 5.主管交付任務 ※本職缺依個人專業年資及學歷經驗核定職務及敘薪。展開 -
活動企劃主管_高雄
月薪 35000~50000元 高雄市苓雅區 5~6年工作經驗1.公關活動企劃與執行,如:企業活動、產品上市、獎勵活動、主題餐會、開幕剪綵活動、慶典儀式、展示會、慈善贊助、募款或是其它公眾活動等產品公關行銷活動 2.新聞稿、宣傳稿、行銷提案撰寫及媒體效益追蹤 3.負責撰寫政府部門及企業行銷或活動企畫書、新聞稿 5.規劃公司或顧客對外的行銷活動與單場次活動,並對其效益進行分析與建議 6.依公司或顧客需求,做大型事件規劃及執行、資料分析及市場調查 7.企劃案的發想、提案,能從無到有的為客戶執行成功專案 8.活動大致流程與細部流程規劃以及執行 9.企劃書的撰寫以及修正提案 10.與客戶充分溝通與確認整個活動的細節 11.了解相關製作物的價格與場地實際勘察 12.支援活動執行、資訊宣導、活動企劃、志工招募、社區調查、資料典藏等協助工作,並於活動執行後進行檢討 13.業務推廣:包括公司品牌經營、週邊產品之開發、策展、政府標案…等 14.具備本產業相關經驗 15.具美編設計軟體技能者佳展開 -
【顧問部】SCM推動專案管理經理-317317
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 3~4年工作經驗1. 管理整個軟體開發專案之流程(如:前置規劃、流程分析、解決方案評估、系統分析、系統設計、系統開發、資料驗證、系統測試、使用者測試),與客戶專案經理共同組織專案小組, 其工作包括: - 協調專案資源 - 界定專案小組成員各別工作及責任 - 設定並監控導入計劃 - 設定主要工作的時程 - 建立專案里程碑 - 協調整控專案之各項活動 - 定期召開專案進度管制會議 - 協助專案跨模組整合 - 確保專案進行順利 - 確保專案品質檢視會議召開 2. 撰寫或審閱相關導入文件與報告 3. 了解使用者使用的困難點,並且根據其優先順序安排專案計畫 4. 於專案執行期間,須可配合至客戶處駐廠工作(含海外)展開 -
廠務部主管/儲備幹部
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 屏東縣長治鄉 5~6年工作經驗1、廠務系統規劃及改善執行。(水、氣、電及空調) 2、廠區內外及外倉環境空間、設施維護及修繕規畫。 3、廠務表單記錄資料分析管理。 4、公務車輛及守衛室各項管理作業。 5、落實廠務運作、跨部門協調與溝通。 6、維持ISO 50001 系統運作 (如無經驗,須接受公司派訓) 7、督導所有生產設備與周邊設備之日常保養、年度保養、定期點檢與故障排除之作業。 8、協助主管日常交辦事項及各項專案執行。展開 -
機構(設計部開發)主管
月薪 60000~120000元 新竹縣竹北市 10~11年工作經驗設計部任務及人員管理並安排/調度完成設計專案工作: 1.半導體(自動化測試產品)整機/模組設計案件管理 2.機械 / 機構 / 模具 相關案件開發設計管理 3.跨部門(機電整合)溝通協調 4.開發案設計變更作業管理 5.部門ISO品質系統及目標任務績效管理 ※本職缺依個人專業年資及學歷經驗核定職務及敘薪。 ※本職缺可於2026年2月23日(一) 農曆新年以後)報到上班!展開 -
國震_建物組專案計畫人員2名(472)
月薪 35200元 台北市大安區 工作經歷不拘1. 協助擔任校舍耐久性計畫專案人員,協助計畫相關耐久性研究工作。 2. 兼辦計畫相關行政事務。 3. 協助蒐集校舍耐久性能診斷及修復工程等案例資料及相關書圖。 4. 其他主管交辦事項。展開 -
深耕計畫專案辦公室_資訊工程師
月薪 38000~56000元 桃園市平鎮區 2~3年工作經驗1.網頁開發 2.依專案需求及視覺樣式進行設計,並制定API 3.前後端協作,完成資料交互及動態資訊展示 4.持續優化效能,強化介面友善 5.主管交付任務展開 -
環境綜合管理專案副理/管理師A2
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 3~4年工作經驗工作項目: 1. 一般事業廢棄物管理(環保局網站申報清除數量、通知合約廠商清除、日常廢棄物場域管理)。 2. 對外環保單位綜合窗口及ISO14001環保法規查核業務(廢棄物)。 3. ISO、車用電子TS16949、OHSAS內部稽核員。 4. 固定資產(乙財)(建立制度及落實日常管理)/移動式辦公傢俱設備管理。 5. 公司贈禮部門暨同仁訂購之系統規劃與執行 。 6. 年度定期性專案規劃與執行(筆記本設計/年節禮盒規劃等)。 7. 各項總務工作專案企劃/研究/問題解決與支援。 8. 總務工程暨行政綜合作業。 9. 全廠區監工和災害應變輪值與協同。 10. 其他主管交辦事項。 應徵條件: 1. 具園區總務綜合性業務相關行政實務經驗3年(含)以上,且可獨立運作。 2. 積極、樂觀、細心、與人互動關係良好。 3. 熟悉Auto CAD軟體運用者佳。 4. 具乙級(含以上)廢棄物處理專責技術人員證照及實務經驗。 5. 需具備汽、機車駕照及駕駛經驗。 6. 需可配合假日值班。展開
