軟體專案主管|1111轉職專區
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您正在找軟體專案主管的工作,共計2074筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 工務行政助理

    月薪 30000~35000元 台中市南屯區 工作經歷不拘
    我們是一家專注於建築與工程技術服務的專業公司,致力於為客戶提供高品質的工程設計、施工管理及相關技術支持。我們的服務對象涵蓋政府機構、企業與私人業主,以專業與效率完成每一個項目。 工作內容: 1. 協助處理工務部門的行政相關事務,包括文件管理、報表製作及資料整理。 2. 協調工地現場與內部部門的溝通,確保施工進度與計畫一致。 3. 處理會議安排、記錄會議內容並跟進議題進度。 4. 負責工務相關資料的彙整與歸檔,確保數據的完整性與正確性。 5. 協助準備標案文件、合約及其他相關資料。 6. 支援工程進度報告的整理與追蹤,包含數量、進度及品質的紀錄。 7. 操作並維護辦公軟體系統,確保相關資料的即時性與精確性。 8. 協助工務物料的管理及物流流程的追蹤與確認。 9. 提供主管或其他部門所需的行政支援及即時協助。 我們誠摯邀請積極進取、細心且善於處理多項任務的您加入我們的團隊!與我們一同在建築與工程技術服務領域內共同成長,締造卓越成就!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
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  • 影片製作及剪輯專員

    月薪 33000~40000元 台北市萬華區 工作經歷不拘
    一、負責拍攝廣告影片素材及平面照片。 二、使用專業剪輯軟件如剪映進行影片剪輯、特效添加、調色及後製作業(初剪、字幕、綜藝字卡、特效、背景樂搭配、音效、相關標題、封面圖製作等需獨立完成)。 三、能夠與專家或藝人網紅合作,進行廣告拍攝。 四、參與創意短影音腳本的發想與製作。 五、瞭解社群媒體操作(IG/Youtube)。 六、能配合偶爾平日、假日加班或調休。 七、重視專案製作時間管理,自主性高且具有高度執行力。 八、完成主管交辦的其他相關事務。 我們期待您: •具有相關的影片製作和剪輯經驗。 •對時事敏感。 •熟悉房地產相關議題或對房地產議題有興趣。 •具創意思維,能在團隊中自由發揮,共同創造出創新的影音內容。 •對於短影音製作有熱情,並能提出新穎的想法。
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  • 軟體專案主管(集團總公司彰化大村辦公室)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 彰化縣大村鄉 5~6年工作經驗
    1. 負責管理專案開發流程,擬定專案範疇、規劃時程、協調驗收。 2. 負責協調專案人力,分派專案任務與提供資源協助。 3. 規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 4. 進行軟體測試與修改。 5. 專案風險控管,監控專案進度,問題追蹤及彙整分析。 附加條件: 1. 熟悉ASP.NET網頁框架、JavaScript/CSS/HTML語言基本操作尤佳。 2. 熟悉資料庫語言和工具,如:MYSQL、MSSQL等, 有實務開發經驗尤佳。 3. 需配合出差,一年累積時間約三個月以下。 4.五年以上相關工作經驗。
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  • 軟體研發主管

    月薪 60000~100000元 高雄市岡山區 5~6年工作經驗
    1.客製自動化設備控制軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。 6.安裝與測試(設備交付)。 7.專案運營管理與績效考核。
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    員工旅遊交通補助年終獎金
  • 軟體工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 彰化縣線西鄉 工作經歷不拘
    軟體設計: 根據需求規格,設計軟體的架構、模組和介面。 軟體開發: 根據設計,使用程式語言編寫程式碼,實現軟體的功能。 軟體測試: 對軟體進行測試,確保軟體的功能和性能符合要求,並修復bug。 軟體維護: 在軟體發布後,對軟體進行維護和更新,解決使用者遇到的問題。 軟體管理: 負責軟體專案的規劃、執行和管理,確保專案的進度和質量。
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  • 軟體開發工程師

    月薪 36000~80000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘
    1.客製自動化設備控制軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試、驗證及修改 4.協助研發軟體新技術與新工具和安裝與測試(設備交付) 5.專案分析測試及研發資料,撰寫報告及改善作業。 6.主管交辦事宜
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    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金
  • HQ-(Welcome Indian Talents)境外交付中心主管 Offshore Delivery Center Site Leader(汐止總部)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 3~4年工作經驗
    We especially welcome candidates from India currently living in Taiwan, who bring a global perspective and cross-cultural leadership experience to help bridge international collaboration!!! As the Side Leader of WITS’s Offshore Delivery Center, you will lead and execute tasks related to the Client Success Representative (CSR) and Operation Support Representative (OSR) roles. You will ensure consistent service quality, project efficiency, and operational support. This role requires cross-functional collaboration, process optimization, and proactive problem-solving to ensure customer satisfaction and alignment with internal operational goals. 【Key Responsibilities】 1. Team Management & Collaboration • Manage and monitor the daily performance of CSR and OSR team members • Act as a communication bridge between the offshore team and local delivery/client teams • Coordinate cross-departmental resources to enhance team execution efficiency 2. CSR Role – Client Success Representative • Develop and maintain enterprise client relationships, plan and execute account strategies to meet sales targets (including proposals, presentations, pricing, and progress tracking) • Understand client needs and design tailored talent solutions to address workforce challenges and help clients achieve business goals • Build and maintain strong working relationships with client stakeholders and internal teams • Collaborate with recruiters to ensure project execution, training, and delivery meet client expectations 3. OSR Role – Operation Support Representative • Manage business unit billing operations, ensuring accurate and timely processing • Provide general administrative support to the department as needed • Assist in team care efforts to maintain a positive and supportive work environment 【Requirements】 • Bachelor’s degree or above. • Minimum 3 years of experience in operations or delivery management, with team leadership experience preferred. • Fluent in both Mandarin and English (verbal and written); capable of handling international clients and internal meetings. • Proficient in Microsoft Office and process management tools. • Strong stress management, problem-solving skills, and cross-cultural communication abilities. 【Preferred Qualifications】 • Experience in BPO (Business Process Outsourcing) or Shared Services Center. • Familiarity with CRM systems or process improvement methodologies is a plus.
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  • [資訊部]軟體工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市安平區 3~4年工作經驗
    1. 平台開發與測試。 2. 技轉平台原始碼進行後續維護與延展。 3. 發電量預測與用電量預測演算法開發與測試。 4. 專案管理與追蹤。 5. 主管交辦事項。
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  • 軟體開發助理工程師

    月薪 30000~45000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘
    1.客製自動化設備控制軟體之程式維護。 2.協助部門軟體專案之測試、驗證及修改 3.協助客戶技術服務,外勤至客戶處安裝、檢修儀器設備、交機作業 4.專案分析測試及研發資料,撰寫報告及改善作業。 5.主管交辦事宜
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    員工旅遊交通補助年終獎金
  • 數位轉型軟體工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市樹林區 1~2年工作經驗
    1. 系統整合與數據串接: 1.1 負責設計和開發不同系統和平台間的數據串接,包括基於和其他相關通訊協議的數據交換。 1.2 主導跨系統的數據流動設計,確保各平台(如 SCADA 系統、物聯網設備、雲端服務等)能夠無縫整合並有效地互相通信。 1.3 設計 API 接口,實現多平台間的數據交互,並支持標準化的數據格式和協議(如 JSON, XML, SOAP, RESTful 等)。 2. 協議整合與開發 2.1 負責基於 協議的通信整合工作,與其他通信協議(如 Modbus, OPC, MQTT 等)進行協同,確保數據在多樣化的設備和平台間順利傳輸。 2.2 分析現有系統架構,確保新開發的通信協議和數據接口能夠符合業務需求,並實現數據的高效傳遞。 3. API 開發與整合: 3.1 設計和開發 RESTful API 或 SOAP API,實現跨平台的數據交換,並支持應用程式、設備或服務之間的自動化整合。 3.2 優化和維護現有的 API 整合,並確保系統的可擴展性和穩定性。 3.3 編寫清晰的 API 手冊,幫助團隊或其他部門進行接口的調用和測試。 4. 測試與故障排除: 4.1 負責對整合的系統進行測試,確保數據通信的準確性、可靠性和穩定性。 4.2 根據測試結果進行調試和優化,排查數據傳輸過程中的問題並提供解決方案。 5. 說明書與報告: 5.1 撰寫開發手冊、系統架構設計手冊以及 API 說明手冊。 5.2 提供技術支持和培訓,幫助內部團隊理解系統整合的工作流程及相關技術。 6. 協作與專案管理: 6.1 與跨職能團隊(如產品、運維、開發等)密切合作,確保數據串接開發的順利進行。 6.2 按時完成任務,並提供定期的進度更新。 7. 善溝通及規劃,對工作相關問題具有獨立研究精神與自我學習能力。 8. 執行其他主管交辦事項。
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