轉職熱搜工作

統籌規劃托育資源中心內、外事務 (一)一般行政 1、規劃中心的營運方針與目標 2、擬定各項工作計畫 3、財務管理、設備購買與維護督導 4、建立社區關係 (二)人事方面 1、甄聘、考核工作人員 2、工作人員之工作訓練、分配、協調與督導 3、擬定、增修中心的人事規章 4、定期召開中心事務會議 5、策劃工作人員在職進修、成長活動 (三)幼兒方面 1、幼兒健康安全的督導與管理 2、幼兒個案輔導規劃 3、教學活動的整體計畫與管理 4、幼兒餐點管理督導 (四)家長方面 1、擬定、增修家長手冊 2、策劃與督導親師溝通與聯絡方式 3、規劃辦理親職教育

1. 現場工地施工管理、協調 2. 工地勞工安全衛生管理及文書業務 3. 執行安全衛生督導及稽核 4. 配合工地主任交辦事項

本職務主要工作內容列舉如下： 1.財務報表及稅務審計相關工作。 2.營所稅結算申報作業相關工作。 3.內部控制查核相關工作。 4.各類專案查核相關工作。 5.其他主管交辦之工作。

*具10年以上餐飲外場主管經驗，並能提出具體優異績效成果或相關佐證者* ＊＊追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用＊＊ 【職位亮點】 •每月與董事長開會二次，年度績效表現優異前10％可得加薪$5,000-$10,000。 •職涯發展規劃明確。 •依表現額外給予獎勵，努力絕不被辜負。 1. 表現優異每季記功 2. 不定期獎金加碼 3. 年度表現前10％的主管加薪 4. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 ※具有連鎖餐飲業店主管2年以上經驗。 1.績效目標達成，超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準，與員工維持正向的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理，執掌餐廳物料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就，面對缺失勇於承擔，並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制，喜歡與人及新事務接觸。 6.須配合營運進行輪調。

1. 集團財會、稅務專案﹐整體籌劃管理與執行。 2. 定期編製合併及個體財務報表與管理報表，並針對異常項目進行分析檢討。 3.ERP規劃導入及執行. 4.編製年度預算及管控. 5.各項稅務申報. 6. 配合及協助內控導入/專審與執行 7.配合公發/上市中長期規劃執行. 8.熟諳IFRS、稅務法規、公發相關法規，內控制度及辦法 9.上市/櫃財會實務經驗尤佳。 10.主管交辦事項.

1. 處理及覆核各項會計作業，以符合會計準則及稅法之規定 2. 應對會計師查核作業及主管機關之應對 3. 編制及分析管理報表，提供管理階層作為決策依據 4. 處理集團BEPS三層文據 5. 針對新交易模式確認帳務處理及稅務風險評估 6. 針對新公報及稅務法規評估對集團之影響及因應 7. 規劃及優化公司財會作業流程

1. 規劃及檢討公司會計作業流程，並覆核各項會計作業，以符合財會及稅務之規定。 2. 定期核閱財務報表，並針對異常項目進行分析檢討。 3. 解決並督導關係企業帳務處理及覆核其財務報表。 4. 編製合併報表。 5. 統籌會計師查帳作業，並完成查核報告及年報等報告書。 6. 協助各項作業流程改善及內控流程規劃及掌握。 7. 負責預算編審與控管、審核並彙總公司年度預算。 8. 覆核公司各項稅務申報及問題處理。 9.負責跨部門之溝通與協調。 10 其他主管交辦事項

1、合併報表與帳務覆核： 負責傳票複核、所得稅計算、權益法長投與未實現毛利認列，並編製預估與實際合併財務報表及管理報表。 2、子公司監理與沖銷： 執行子公司大表編製、關係人交易對帳、合併沖銷分錄編製，以及投審會報備等監理作業。 3、會計師查帳與財稅申報： 主辦會計師財報查帳窗口、營利事業所得稅申報及移轉訂價 (TP) 文件準備。 4、股務與公開資訊申報： 負責公開資訊觀測站公告、股東會年報編製，以及董事會與股東會相關事項。 5、系統優化與專案： 推動財會相關專案，並進行系統流程優化與開發。

1.營運稽核，提升公司營運的效果與效率。 2.依年度稽核計畫執行查核。 3.海外子公司稽核。 4.內控制度的增修。 5.年度內控自行評估事務。 6.主管交辦事項。

1:提供客戶專業諮詢服務。 2:引導顧客至客戶休息區。 3:客休室服務，維護吧檯之潔淨。 4:相關行政文書處理 5:具溝通能力、協調力、組織力、抗壓性強，願接受工作挑戰者。 6:個性活潑、主動積極。 7:禮貌誠實與積極負責任的工作態度 8:顧客服務協助:關懷與接待等候區之客戶、接聽電話 9:執行一般現金收付作業 10:製作出納科目餘額表、收款日報表 11:主管交辦事項