轉職熱搜工作
您正在找財務/會計主管的工作,共計9265筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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會計人員
月薪 35000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1. 處理一般會計帳務,包括製作傳票等帳務處理 2. 配合事務所辦理稅務申報,包括營業稅及各類所得稅的申報和處理 3. 負責應收應付帳款管理,以及應收應付帳款對帳作業 4. 管理薪資計算與發放,處理相關勞健保與退休金作業 5. 擅長使用 Excel 處理數據及製表 6.具獨立作業能力 7.其他主管交辦之事項處理展開 -
資安主管
月薪 55000元 高雄市大寮區 5~6年工作經驗1. 資安營運管理稽核規劃擬定及推展 2. 制定資安相關管理辦法與控制措施 3. 資安法規遵循、風險評估,及執行情況彙整呈報 4. 配合主管機關與內外稽單位資安查核業務 5. 資安專案執行推動展開 -
Giordano 會計專員
月薪 33000~42000元 台北市中山區 1~2年工作經驗(1) 申報自營門市營業稅 (2) 費用審核憑證並入帳 (3) 核對自營門市每日現金/信用卡營收 (4) 諳電腦文書操作 (5) 其他主管交辦事項 (6) 有零售業會計經驗者佳 我們提供多項福利制度,包含:彈性工時、縮減工時、生日假、家庭日、充電日、彈休不補班、學習津貼、留任獎勵等等,讓您工作與生活可以獲得良好的平衡。展開 -
上市櫃稽核主管
月薪 50000~70000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗1.規劃並執行年度稽核計畫,編製稽核報告並追蹤改善情況。 2.建立、修訂與檢討公司內部控制制度,確保各部門遵循規範。 3.協助公司上櫃(IPO)流程,包括內控自評、重大訊息揭露、稽核委員會文件準備。 4.直接向董事會及稽核委員會報告,提出改善建議。 5.確保公司遵循主管機關(證交所、金管會)法令規範,完成相關申報。 6.推動跨部門流程改善與風險管理。 具會計師資格或 IPO 經驗者可再議展開 -
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F4301 會計拆帳專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗1. 負責各類廠商/業者相關拆帳作業、報表整理、分析 2. 規劃作業流程優化及數位化 3. 其他主管交辦相關作業支援 -
KA130-會計管理師-湖口區
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣湖口鄉 2~3年工作經驗【職務內容】 1. 固定資產管理或總帳管理 2. 編製公司財務報表、附註及各項管理報表編製 3. 子公司帳務處理與分析報表 4. 永續報告書編制/SIS2永續準則揭露編制/ESG 專案支援 5. 其他主管交辦專案推行 【工作區域】 新竹產業園區 【薪資說明】 依學經歷、科系、經驗相關性及專長等條件核敘個人薪資。展開 -
KeePer營運區域主管 (中、南區)
月薪 50000~60000元 新竹縣竹北市 5~6年工作經驗我們是一家專注於汽車美容服務的領先品牌,致力於為客戶提供卓越的愛車保養體驗。 無論是內外裝清潔還是漆面保護,我們都以專業與熱忱贏得客戶的信任。 現在,我們正在尋找優秀的營運區域主管,與我們共同推動業務拓展,實現品牌價值! 加入的您將從事: ✅ 達成銷售與營運目標:維護門市日常營運,確保銷售目標、KPI達成及營運效率優化。 ✅ 巡店稽核與品質把關:定期巡店,稽核服務、環境清潔與作業流程,確保營運標準一致性。 ✅ 人員管理與SOP落實:協助店長管理,執行教育訓練、排班安排,並落實操作規範。 ✅ 營運數據分析與改善:分析門市損益,提出並執行改善方案,提升營運績效。 ✅ 政策傳達與團隊激勵:傳遞總公司政策及品牌價值,凝聚團隊向心力,推動目標實現。 ✅ 區域支援與新展店協助:支援門市輪調與新店開展,確保營運順利銜接。。 ✅ 處理客訴與緊急事件:快速解決顧客投訴及緊急狀況,保障服務流暢與品牌形象。 ✅ 主管指派專案執行:靈活應對並高效完成其他主管交辦事項,展現卓越的專業素養與執行力。 ※ 此職務需先至門市培訓,熟悉並能實際操作各服務項目施作與門市管理工具 ※ 須配合北、中、南各地出差 ※ ※ 工作地點:新竹縣竹北自強南路8號5樓之9 或 新北三重區光華路2-4號 讓我們攜手為客戶打造更好的汽車美容體驗,共創行業新標竿!展開 -
財務-投資併購高級管理師(海外地區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大園區 工作經歷不拘協助財務長以及投資併購主管 1. 進行產業調研、企業拜訪、發掘投資並購機會 2. 產業分析、財務分析、財務模型搭建 3. 盡職調查、撰寫專案分析報告 4. 準備談判材料、投資並購相關法律檔 5. 擬定投資並購後整合計畫 6. 投資並購整合計畫推動、投後管理 7. 其他高層交辦專案工作,例如海外建廠、策略合作等 **該缺會長期出差海外地區,有興趣者可直接來電&來信詢問**展開 -
庶務採購理級主管(平鎮) - TWPP28105
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘1. 採購策略與類別管理能力(Category Management) 能依MRO、工程、設備、IT、軟體、治具等類別,制定中長期採購策略與年度降本目標 具備 TCO(Total Cost of Ownership)、生命週期成本分析能力 能推動標準化、集約化、全球框架合約(Global Contract) 2. 跨國中央集採與多據點協同能力 熟悉跨國OEM集團中央集採模式(HQ vs Site),能整合各廠區需求、平衡地方彈性與總部控管 具備與海外採購、工程、製造、IT團隊協作經驗,熟悉跨國稅務、貿易條件、付款條件、交期與風險差異。 3. 供應商管理與談判能力 具備供應商開發、評鑑、分級與淘汰機制經驗 ,能主導重大合約談判(價格、交期、付款、違約條款等) 能管理關鍵供應商(Strategic Supplier / Key Vendor) 具備多來源策略與供應風險分散能力 4.成本管理與降本實績能力 具備年度降本專案規劃與落地經驗 能運用Should Cost、Benchmark、規格優化等手法 5.工程、設備與技術理解能力 對工程物料、設備、治具、備品備件具備實務理解 熟悉工程發包流程、施工安全與驗收要點 了解設備導入、維保、備件策略與關鍵零組件風險 6.合規、內控與風險管理能力 熟悉企業內控、採購流程與稽核要求 能確保採購符合公司政策、法規與道德規範 具備供應中斷、交期異常、價格波動的風險應對能力 能處理稽核、法務與合約爭議議題展開
