轉職熱搜工作

1、擬定年度稽核計畫與執行內部稽核工作。 2、編製查核工作底稿和查核報告。 3、辦理查核發現異常事項之追蹤改善作業。 4、專案查核及主管交辦事項。 依據企業目標，擬訂公司年度稽核計畫與執行公司年度稽核工作，包含工作底稿之編製、稽核報告、事後追蹤、檔案管理。

1.要有合併報表的概念 (協助審查確認) 2.彙整聯繫海外子公司財務資料 3.其他例行帳務、申報作業 4.等熟悉工作之後，每年3月、9月出差子公司協助查帳(約1週) *上班時間：8:30-17:30* ●工作內容主管都會帶著做，不用擔心沒有做過 ●希望有至少兩年的會計經驗 ●訂單穩定，疫情到現在都沒有放過無薪假 ●免費供應午餐 ●福利制度健全，年薪14-15個月

1.規劃與執行ISO9001體系之內部稽核、管理審查及外部驗證稽核。 2.依據年度稽核計畫，執行例行查核並完成稽核報告。 3.追蹤各單位缺失改善情形，並提出改善追蹤報告。 4.協助稽核專案相關文件製作、資料彙整與管理。 5.規劃與執行ISO／RBA／合規相關教育訓練課程。 6.完成主管交辦事項

1.主導與推動公司RBA（責任商業聯盟）專案，包含年度自我評估、風險辨識、文件建置與稽核因應。 2.協助內部單位理解並落實RBA行為準則（勞工、人權、健康安全、環境、商業道德等）,將RBA標準落實於公司制度與流程。 3.審查供應商RBA自我評估問卷，並追蹤缺失改善狀況。 4.規劃與執行ISO9001體系之內部稽核、管理審查及外部驗證稽核。 5.依據年度稽核計畫，執行例行查核並完成稽核報告。 6.追蹤各單位缺失改善情形，並提出改善追蹤報告。 7.協助稽核專案相關文件製作、資料彙整與管理。 8.規劃與執行ISO／RBA／合規相關教育訓練課程。 9.完成主管交辦事項

1.每日 DA01、BD03 電訪照會新案訪視、簽約暨與駕駛員協商安排接送、線上系統綁新案。 2.每月 DA01 暨 BD03 營運費核銷、可月結款項請款作業每月對帳各項款項 。 3.經費控管、編列預算、採購業務、物資發放與主管機關協調聯繫 。 4.車輛加油紀錄管理暨車輛維修紀錄管理(會內紀錄、線上系統記錄) 。 5.DA01 暨 BD03 文宣與服務契約書編輯及滿意度調查。 6.收發公文及文書作業處理、業務宣導、縣府評鑑分工。 7.撰寫計畫書行政會議記錄、辦理在職教育訓練暨成果報告製作完課報表。 8.車禍後續聯繫、簽約和解及其他臨時交辦事項。

【工作說明】 人力資源職責 1. 執行人員招募、績效評估及薪酬福利管理 2. 規劃員工培訓發展與勞資關係維護 3. 建立人事制度與管理人資資料庫 總務行政職責 1. 管理辦公設施、固定資產與採購作業 2. 協調公司活動、會議與車輛調度 3. 維護公司安全系統與文書檔案管理 會計財務職責 1. 監督會計作業與財報編製 2. 管理預算控制與稅務申報 3. 處理應收應付帳款與財務分析 管理綜合職責 1. 制定部門計劃與優化管理流程 2. 協調跨部門溝通與定期報告 3. 處理緊急事件與危機管理 【Job Description】 Human Resources 1. Execute staff recruitment, performance evaluation, compensation and benefits management. 2. Planning staff training and development and maintaining labor relations. 3. Establish personnel system and manage human resource database. General Administration 1. Manage office facilities, fixed assets and purchasing operations. 2. Coordinate company activities, meetings and vehicle scheduling. 3. Maintain company security system and file management. Accounting and Finance 1. Supervise accounting operations and preparation of financial statements. 2. Manage budgetary control and tax reporting. 3. Handle accounts receivable and payable and financial analysis. General Management Responsibilities 1. Develop departmental plans and optimize management processes. 2. Coordinating cross-departmental communication and regular reporting. 3. Handling emergencies and crisis management

1.財產標籤製作張貼、財產移轉、點交、報廢、及年度財產盤點作業。 2.中心及附設機構請款單和請購單審核作業及計畫補助經費預算管控、核銷資料審核及用印。 3.每日收集各項服務費收入彙總表,及編製現金結存日報表後,提交總出納核對。 4.每月依據銀行存入款明細,提供 iCoder 沖銷資料及每 2 個月附設機構申報印花稅。 5.審查收費系統資料及編製之正確性,中心及附設機構服務費欠費催收轉銷呆帳作業帳。 6.預支款沖銷及入會計帳、核銷管理(保險費、租金、燃料費、其他)。 7.保險資料登入 iCoder 系統(車險、火險、公共意外險等)。 8.其他臨時交辦事項。 工作地區： 花蓮市、光復鄉

1.協助投資後追蹤與績效分析（營運進度、資源整合、轉投資效益監控）。 2.協助投資項目完成交易流程。 3.協助部門內部行政事務。 4.其他主管交辦事項。

1. 落實執行社區規約及管理辦法，確保住戶權益與社區規範之遵守。 2. 負責召開社區管理相關會議，準備會議資料，追蹤及執行經由會議決策之事項執行進度。 3. 管理財務事項，包括財報審核、財務管理及規劃社區預算，確保經費運用透明及有效。 4. 負責社區設施管理與修繕事項，進行清單控管並協助解決維修問題，以及確保常用設施之安全與功能正常。 5. 運用相關電腦軟件及管理系統，處理日常行政作業和問題。 6. 確保社區服務品質並維持良好的住戶客戶關係，妥善處理住戶需求、建議與異常事件。

1. 熟悉社會學相關理論以及研究方法，具備質性和量化研究的實務經驗。 2. 負責規劃與執行社區管理相關規範，包括落實社區規約及管理辦法，確保執行品質。 3. 主導社區會議的召開，包括會議準備、資料準備及決議事項的執行與後續追蹤。 4. 具備財務管理和預算規劃能力，能夠審核財報及進行財務規劃，確保資金運用合理。 5. 熟悉社區設施相關修繕事項管控，能有效管理維修計畫與進度，維護社區環境。 6. 運用相關電腦軟體或管理系統支援社區行政與紀錄管理，提升作業效率。 7. 具備應變與危機管理能力，能應對突發事件並妥善處理，確保社區安全與穩定。 歡迎有興趣的夥伴加入橋頭區優質社區，讓我們一起維護和提升居民的生活品質，立即投遞履歷，期待您的加入！