轉職熱搜工作
您正在找財務會計的工作,共計16808筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
內湖區豪宅【早晚班行政吧台秘書】見紅排休 內湖捷運站旁
月薪 40000~42500元 台北市內湖區 2~3年工作經驗※協助社區主管完成社區相關事項 生活服務類: 1. 訪客、信件收發管理 2. 零用金管理 3. 簡易財務相關 4. 公文、會議紀錄等繕打 5. 生活服務(ex:解決客戶問題) 6. 接聽、過濾、轉接來電,電話服務 7. 環境接待、引導客戶 8.須具備英文基礎溝通 吧檯服務類: 1. 咖啡、飲品調製 2. 輕食、簡餐製作 3. 食材庫存盤點管理 4. 環境接待服務、送餐 休假制度 見紅休 排班制 輪早晚班 早8:00~17:00 晚12:00-21:00 http://goo.gl/zGwtEM蘋果日報採訪實錄 https://goo.gl/ESBrgC TVBS採訪實錄展開 -
文件管理師
月薪 35000~40000元 新北市板橋區 2~3年工作經驗1.文件檢查:定期檢查和更新機構內內的各類文件,確保內容的準確性和時效性。 2.核對文件中的數據、日期、簽名等關鍵細節,防止錯誤或遺漏。 3.文件審核:確認文件符合機構的政策、法規 及行業標準,確保文件的合法性和合規性。 4.文件版本管理:維護和管理文件的版本控制,記錄和追蹤文件的每次修訂和變更。 5.負責日常文件的管理、整理和歸檔工作。 6.確保所有文件的準確性和保密性,包括住民記錄、財務文件、內部報告等。 7.維護電子文檔系統,確保資料的及時更新和備份。 8.協助其他部門的文件需求,提供文件查詢及調閱服務。 9.制定和完善文件管理制度,確保文件處理流程的合規性。展開 -
立和商旅-大夜櫃台人員(起薪41000)(月休10天)
月薪 41000元 台南市中西區 工作經歷不拘🌙 深夜中守護溫暖的微笑! 喜歡寧靜的深夜,享受從容專注工作的感覺嗎? 我們正在尋找能在深夜提供賓至如歸服務的夥伴,與我們共同打造安心與信任的入住體驗! ✨ 你的工作內容包括: 1. 迎接每位深夜抵達的賓客,辦理入住和退房手續 2. 處理訂房、安排客房,確保每位客人有舒適的休憩空間 3. 提供細膩的服務,從行李寄存到旅遊諮詢,滿足客人需求 4. 執行夜間巡邏,維護公共區域安全並檢查設施設備 5. 製作並稽核報表,準確處理財務相關事項 6. 秉持專業和微笑應對賓客詢問與突發情況 🌟 獨特的晚班時光,專屬於你的挑戰與經歷! 如果你擁有細心、耐心和流暢的應變能力,並熟悉基本電腦操作,這裡將是展現你的最佳舞台! 加入我們,一起在深夜裡點亮屬於賓客的溫暖時刻!展開 -
不動產買賣/租賃行政秘書
月薪 32000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘【工作職責】 此工作需協助處理各類行政與不動產業務: 1. 不動產買賣支援:協助合約準備、文件整理、系統登錄。 2. 社會住宅租賃管理:協助租賃合約、租金與相關資料彙整。 3. 行政事務處理:負責日常流水帳登記、報表製作、資料歸檔與費用管理。 4. 內部協調與支援:與業務、財務及管理團隊保持良好溝通,確保作業流暢。 5. 系統與文件管理:使用內部系統維護不動產相關資料,確保資訊正確與即時更新。 6. 會議與行程安排:協助主管安排會議,整理會議記錄,提醒重要事項。 7. 主管交辦事項。 【我們希望您具備】 1. 細心且具條理,擅長處理文件與數據。 2. 熟悉基本文書處理,如 Word、Excel、Google 雲端作業。 3. 具良好溝通能力,能夠協調內外部事務。 4. 具不動產相關基礎知識,並願意學習,提升自身專業度。 5. 工作態度積極、樂於團隊合作,能適應多工環境。 6. 有行政經驗尤佳,無經驗者亦可,公司提供完整培訓。 📌 這份工作非常需要細心度與責任感,若您符合條件,我們誠摯歡迎您加入! 【工作地點】 桃園市平鎮區環南路三段55號 【聯絡方式】 📞 聯絡電話:03-4283066 【福利制度】 1. 不定期聚餐 2. 團康活動 3. 員工旅遊 🌟 我們期待您的加入,與我們一同成長!🌟展開 -
【桃園市龜山區高級社區住宅】社區經理/總幹事(著西裝服儀)
月薪 50000元 桃園市龜山區 2~3年工作經驗應聘求職線上即時諮詢:Line官方帳號 @790hyfce 1.案場同仁日常工作管理與調度。 2.案場同仁排休、請假、加班等協調工作,及突發狀況支援處理。 3.提報案場人員之獎懲或功過,或人事升遷、開除、調度建議。 4.教導案場人員消防、防盜、水電、機電及排除公共設施使用困難之職責。 5.案場對內、對外事務之溝通與協調;突發事件之處理與報告。 6.案場管理費之總務建立、收繳,及管理中心列管簿冊之建檔。 7.管理費未繳戶之催繳,超過法定時限,經委員會用印後寄發存證信函、訴訟等作業。 8.協助跟催管理服務費收入,及其它公司代墊款回收事宜。 9.製作案場財務報表。 10.管委會例行會議之召開與記錄,並執行其會議決議事項。 11.住戶反映事項應詳實填寫,並依規定時間給予回覆。 12.案場活動規劃與辦理、區分所有權人會議召開之相關事宜。 13.案場同仁之協調溝通,以及公司政令之宣導。 14.落實現場使用之表單文件檢核及補充。 15.案場基本資料建置、住戶及車籍資料更新。 16.案場年度預算編定、年度工作計畫編定、每月工作計畫排定與執行。 17.走動式管理案場,每日巡檢各區域,發現問題,提出改善計畫並執行。 18.工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。展開 -
博士後研究員(由低碳到淨零:導航並加速氣候減緩之都市轉型)
月薪 65800元 台北市南港區 工作經歷不拘本計畫為國科會整合型研究計畫「由低碳到淨零:導航並加速氣候減緩之都市轉型」之子計畫— 「淨零「新」市—場域實驗、路徑創造與轉型治理」。本研究以臺北都會區的三個城市(台北市、新北市、桃園市)及其新興發展區作為研究案例,透過管制性治理、實驗治理及多層級治理的分析架構,探討都市在淨零轉型之碳鎖定效應與路徑創造潛能,研究將回應都市氣候治理的挑戰及學術研究與實務需求的缺口。本研究為與德國萊布尼茲都市與區域生態發展研究中心(IOER)的合作內容之一,博士後研究人員亦將協助協調聯繫雙方的研究合作。 將依國科會補助延攬客座人才作業要點辦理,經審查通過後進用,薪資由國科會核定。 【工作內容】 一、協助國科會計畫執行,包含進度管理、資料調查與分析、計畫書及成果報告書與研討會或期刊投稿文章之撰寫。 二、協助帶領大學部及碩士級研究人員針對研究主題研提初步分析報告,並運用AI導入資料管理(DMP)與分析之相關工作。 三、協助規劃辦理工作會議、工作坊、和研討會。 四、協助國際合作研究計畫的聯繫與推動。 五、計畫主持人其他交辦事項。展開 -
品保工程師
月薪 34000~40000元 桃園市觀音區 3~4年工作經驗1.品質系統、管審會議執行與追蹤、內/外稽行程安排、執行、異常追蹤與矯正措施確認。 2.品質程序文件/檢驗規範/表單修訂與更新。 3.品質持續改善相關專案活動的推行。 4.客戶稽核及客訴處理,並啟動相關對策及後續追蹤。 5.產品品質異常處理,包含供應商,廠內及客戶端之品質異常溝通協調改善。 6.主管交辦事項執行。展開 -
品管課長
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新莊區 5~6年工作經驗1. 可主導ISO內外部管理與稽核 2. 具備客訴與異常處理,矯正預防措施及供應商相關品質溝通實務經驗. 3. 有機械加工或相關組裝廠等產業經驗展開 -
中央研究院化學所 徵求 資訊人員
月薪 42775~51549元 台北市南港區 工作經歷不拘必備條件: 1. 瞭解 Linux 作業系統,具備基本服務建置與管理能力。 2. 具備個人電腦維護與基本故障排除經驗。 3. 瞭解網路架構,具網路規劃與網路交換器基礎操作能力。 4. 熟悉任何一種網路防火牆產品之設定與管理。 5. 協助建置與維護資訊安全管理制度,並配合 ISMS 或政府資安規範執行制度維運與稽核作業。 6. 具備程式設計能力,熟悉 PHP,具網站或資料庫應用系統之開發/維護經驗。 加分條件: 1. 具備 RHCE(Red Hat Certified Engineer)等相關專業證照。 2. 熟悉 Laravel、Angular 等開發框架,或曾參與完整內部資訊系統或資料庫建置專案。展開 -
★三年經驗以上★【台中后里美光】工安管理師
月薪 44500元 台中市后里區 3~4年工作經驗★【週休六日/固定日班】科技廠 ★ 想踏入半導體與科技業的核心領域,卻苦無經驗嗎? 這裡提供最完整的證照培訓與透明的升遷管道,表現優秀更有機會派駐美國,拓展你的國際視野! ✦ ════【薪資待遇與超強福利】════ ✦ ✔ 優渥起薪: $40,000 元起( 苗栗以北地區,另享有區域津貼 $1,500 元 ) ✔ 快速調薪: 半年即享技能考核調薪,最高可再 +$4,000 元! ✔ 未來展望: 完善的培訓計畫,讓你在一年內挑戰 $50,000 元+ 高薪。 ✔ 豐富經歷: 擁有同產業工作經驗者,我們將依據您的個人資歷與相關經驗「從優核薪」。 ✦════【職缺優勢與特色】════ ✦ ✔ 無經驗可: 我們有最完善的證照培訓制度,帶你從零累積專業技術能力。 ✔ 作息穩定: 固定日班、週休六日,讓你兼顧工作與生活品質。 ✔ 國際舞台: 提供海外派遣機會(美國),幫你的職涯履歷大加分! ✦ ════【工作要求與提醒】════ ✦ ✔ 本職務工作地點位於科技廠內,須嚴格遵守科技廠入廠規範。 ✔ 因應工作需求,需穿著無塵服進入現場。 ✦ ════【職務內容】════ ✦ 1. 職業安全衛生管理事項規劃與推動。 2. 定期或不定期檢查各項機具、人員或環境之勞工安全衛生狀況,並立即糾正及正。 3. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 4. 規劃及督導並實施巡查及定期檢查及危害通識。 5. 配合公司及業主相關安全衛生推動與執行。 6.執行勞工安全衛生督導及稽核及宣導。 7.整理及填寫相關資料報告及規劃相關的時間表 *溝通整合能力 *問題解決能力 *危機與議題能力 *協商談判能力 *檔案管理能力 *團隊合作展開
