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專案電話客服人員熱情招募中！📞 喜歡與人溝通、擅長耐心處理各種問題嗎？加入我們，透過電話傳達業主資訊，提供即時又貼心的服務！ 不用輪值大夜班，工作時段為08:00-20:00，每日８＋１小時輪班。 🌟 你的工作內容 1. 提供電話諮詢服務並處理通報作業 2. 運用良好溝通能力與情緒管理技巧回應需求 3. 參加公司提供的職前說明會 4. 須能接受排班排休 5. 具備護理相關科系畢業佳 6. 完成其他主管交辦事項 歡迎喜歡與人互動、做事細心且願意學習的你加入專案電話客服人員團隊！一起用專業與耐心提供優質服務吧！✨

。應徵方式：備簡歷、自傳、最高學歷證件影本、身分證影本等，資料以A4橫書直印依序排放，收到履歷後1週內聯繫安排面談，請留意電話。 。 擇優通知面試，正取 4 名，備取 2 名。 。工作內容（輔導科）： （一） 學員生活輔導：包含輪值照護學員日常生活，生活自理能力教導與陪伴，情緒支持，協助生活適應，自立能力培養及撰寫學員輔導紀錄等。 （二） 團體活動設計與執行。 （三） 行政業務：執行與學員相關之行政庶務及臨時交辦事項。 。上班時間（輪班制）： （一） 週間日班A：08：00-17：00（12：00-13：00為休息時間）。 （二） 週間日班B：11：00-20：00（12：00-13：00為工作時間，休息時間1小時另訂）。 （三） 夜班：20：00-08：00（加班4小時計）。 （四） 假日日班：08：00-20：00（加班4小時計）。 （五） 每月上班天數以日曆表應上班日為最高天數，每月加班費可多領5000元-9000 元!每月上班總時數不超過240小時，加班最高時數不超過46小時，符合勞基法。 。福利制度： （一） 薪資按「衛生福利部所屬社會福利機構約用人員報酬標準表」支給（每人月薪至少 38,948元以上）； 另有平時及年終考核甲等可晉級制度（每年1次績效調薪機會）。 （二） 獎金制度：年終工作獎金比照軍公教人員年終工作獎金發給、生日禮金。 （三） 保險福利：享勞、健保和6％勞工退休提撥準備金。 （四） 備有員工職務宿舍（2至3人1房）、停車場供申請、上班免費供餐、完善的員工在職訓練課程、並有外聘專家團隊為員工提供個別支持性或紓壓會談及增能團體活動與員工協助方案等。

【快樂教育機構】 我們致力於台南在地耕耘教育，成立至今已超過35年 我們旗下有幼兒園、托嬰中心、安親課輔班、美語班與才藝班 我們希望孩子快樂健康成長，也希望老師在我們的環境能愉快地共事 祈望不論師生，在快樂都能開心成長。 【必備條件-托育人員】(以下條件具備其中一項即可) 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系，或具備二專幼保系以上之學歷。 2. 非幼保相關科系者，必須為護理系、家政系或具備保母證。 3. 薪資隨學經歷、證照調整。 【工作內容-托育人員】 1. 設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2. 教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4. 安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5. 與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形相關保育。 【工作福利】 1. 年終獎金 2. 三節禮金 (教師節、端午節、中秋節) 3. 生日禮金 【給新進人員的話】 快樂托嬰中心的文化是「關懷、愛心、學習。 」 我們希望孩子與老師在快樂托嬰，內心能夠充滿愛與溫暖，並祈望孩子與老師都可以在這裡一起學習成長。 歡迎與我們有相同理念的老師能夠一起加入我們的行列！讓我們一起培育善良有愛的下一代！

💡【生活輔導員】徵才熱烈進行中！ ✨ 你是個熱情又有耐心的人嗎？想要用行動帶來關懷與支持嗎？快加入我們，成為大家生活中的光點！🌈 🌟 你的每日任務清單： 1. 提供全方位的照顧支持！包括指導日常家務、課業協助、個人衛生清潔與休閒活動等，創造充滿溫暖的日子。 2. 用心撰寫服務記錄，讓每份心力都能被珍藏與記錄。 3. 參加多種精彩活動、會議與培訓，不斷提升自我，充實每一天！ 4. 全力配合主管的指派任務，迎接每一項挑戰，讓每件事都盡善盡美。 💕 不管你是經驗老手還是初次嘗試，只要擁有熱忱與關愛心，我們期待你加入我們的行列，一起共筑更美好的明天！

1.提供嬰幼兒日常生活照顧。 2.安排適合嬰幼兒身心發展的各種學習活動。 3.培養幼兒學習自理生活。 4.教室教材管理及維護。 5.嬰幼兒每日生理、飲食等狀況記錄。 6.每日餐點採購烹煮。 7.廚房環境餐具用品管理。 8.每日清潔消毒及紀錄。

暖心起步金 2,000 元：於 10月底前完成報到即可領取。 榮耀周年禮 8,000 元：滿一年即享有。 1.承接照管中心轉介之長照需要者，與本人及其家屬共同討論，依個案需求擬訂照顧計畫。 2.視長照需要者需求變化調整照顧計畫。 3.協助執行服務計畫。 4.定期追蹤服務品質。 5.接受長照需要者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 6.協助長照需要者及其家屬其他資源連結。 7.與業務相關之行政庶務。 ***您提交的履歷，若您的資格符合我們的需求，我們將會在三天內與您聯繫。

1. 個案管理：接案、訪視、擬定照護計劃、結案、居服員人力派遣及排配班管理、與案家溝通協調及異常事件處理、開案。 2. 行政業務：社福資源連結與應用、員工在職教育訓練課程規劃、評鑑業務協助、CMS系統登打及協助核銷業務、參與團督及個案討論會議及居服人員管理等。 3. 具居服工作經驗1年以上。 4. 依資歷、級別、專業證照給與不同加給。

1、日照服務各項業務，追蹤服務品質定期檢討及改善。 2、服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 3、危機預防和風險管理，緊急情況處理和通報。 4、擬定工作績效計劃及規劃安排教育訓練計畫。 5、訂定服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度。 6、召開單位內行政會議，參加外部會議。 7、機構評鑑準備及定期報表、服務滿意度調查統計分析工作。 8、追蹤每月事宜及核銷作業。 9、行政事務及文書處理。 10、上級主管交辦事宜。

慢管中心個管師 薪資:面議 (達40000元/月以上) 日班為主(8:00~17:00)。 週休2日(偶假日需配合出差或辦理在職訓練、課程) 配合慢病門診或社區活動得出席上班。 專科以上畢業、護士或護理師證照。 有汽車駕照優先。 享勞保、健保、三節獎金、全勤獎金、單位聚餐、員工旅遊。 外向、活潑、主動、積極、配合度佳。 有意洽:08-8894568分機239 鄭主任

1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 2.照顧病患的日常起居及基本照護 3.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品