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加入「UG」，輕鬆上手，享受創新工作環境！ 背茶譜？忘了它吧！搖飲料？不需要！ 科技讓一切變得簡單、快速又有趣！ 有想過智能科技能為工作帶來什麼嗎？ 投下履歷，來聊聊！ 開啟茶飲未來的無限可能。 【工作內容】 創新茶飲製作、備料及維持產品品質。 ***福利項目依每職缺有所不同，實際福利請依面試為準***

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1.會議室管理 2.責任區管理 3.宿舍管理 4.公務車及停車場管理 5.備用鑰匙管理 6.外包業務管理 7.商店管理 8.主管交辦事項 薪資揭露範圍不含試用期薪資

1.規劃餐廳前台作業流程。 2.人員的選用及訓練。 3.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表。 4.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念。 5.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善。 6.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告。 依相關資歷及工作能力給薪 有興趣的朋友請趕快寄出您的履歷!!

1.日常生產事務與工作安排(需學習生產作業) 2.現場領.備.退料與物料管理 3.SOP作業文件撰寫與內容執行 4.協助組長管理人員與生產事務 5.6S執行與工作環境的維護 6.生產相關報表的彙整與填寫 7.其他主管交辦事項

1.BOM資料建立圖檔管理、一般行政工作 2.一般圖面建立 3.熟AutoCad、具識圖能力者尤佳 4.需依工作需求配合加班

【工作地點】 ．帛琉｜公司提供機票與員工宿舍｜每日提供三餐 【工作內容】 您將協助管理層處理飯店總務營運事務，並支持跨部門溝通與後勤執行，主要包含： ．協助總務主管處理營運相關決策與執行 ．統籌內部各部門作業流程與物資調度安排 ．支援跨部門溝通協調，具3年以上總務或相關經驗者佳 ．依照內部行政流程處理日常庶務與紀錄管理 ．協助房務、餐廳、櫃檯等營運部門作業整合 ．需有工程背景與概念，一年以上相關經驗 ．處理總務修繕與設備維護等相關事務 ．協助處理客人接送等後勤支援 ．口語表達清晰，能協助跨部門溝通與外部對應 ．應變能力與抗壓性佳，能獨立完成主管交辦事項 【我們正在找的人】 ．有飯店總務、營運或跨部門協調經驗者 ．熟悉文書處理流程、基本財務報表、行政規劃 ．溝通力強、個性穩定、做事細心，具團隊合作精神 ．能適應海外生活，具服務業現場實務經驗者加分 【公司福利】 ．提供來回機票、員工宿舍與每日三餐 ．工作證申辦費用由公司全額負擔

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