設計主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找設計主管的工作,共計9261筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 設計繪圖主管(約聘-須具工程或金屬繪圖經驗)

    月薪 45000~65000元 高雄市左營區 工作經歷不拘
    1.建築設計╱帷幕繪圖 2.工程施工圖設計繪製 3.須具工程或金屬繪圖經驗者
  • QA主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市樹林區 5~6年工作經驗
    職責和要求: 1.熟悉高頻變壓器的工作原理和設計流程。 2.針對客戶產品性能要求合理優化,方案改進,考衡生產操作可比性的設計能力。 3.工作敬業,良好的職業操守。 4.有變壓器工廠工作經驗五年以上。 5.電腦操作熟練,利用電腦軟件(WORD,EXCEL CAD繪圖等)輸出相關產品的資料(SPEC,SOP,E.O,BOM)及各種表單)。 6.多益550以上基本,750以上優先。
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  • 設計助理

    月薪 29500~38000元 新北市新店區 工作經歷不拘
    1.負責文書資料處理及歸檔工作。 2.輸入、處理並追蹤負責案件。 3.案件詢價。 追蹤 4.辦理案件請款事宜。 5.辦理核銷事宜。 6.主管交辦事項。
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  • 軟體設計

    月薪 38000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    工作內容 : 1. 手機APP設計、分析 2. 應用程式開發 3. 程式碼之撰寫與除錯、系統維護/操作 4. 軟體測試與修改,並與現有系統銜接與整合 5. 資料彙整與文件建置 6. 主管交辦事項 需具備能力: 1.精通APP應用程式開發的程式語言(例如:AJAX、ASP、NET、Ceb Master/Developer、jQuery、ASP.NET、swift、java..等) 2.具備 App 效能優化及基礎維護能力 3.熟悉雙系統開發平台與上架審核 4.熟悉圖表、電子支付開發 5.熟悉版本管控(Git)開發 6.熟悉資料彙整與規格建置
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  • 業務主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鼓山區 2~3年工作經驗
    ❣️歡迎具有旺盛企圖心及執行力的您加入我們的行列❣️ ▶主要工作為: 1.制訂年度營運目標、執行銷售計劃 2.理解公司業務及行業特點,結合客戶要求制定個別方案 3.維護既有客戶.開發新客戶.提案計劃並推展業務 ✔積極進取.擅於溝通.協調之能力 ▶公司福利 🧧年終獎金🧧進修補助 🧧春酒或尾牙🧧員工旅遊, 聚餐
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    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒
  • 3D空間設計

    月薪 36000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗
    讓場域說話 你就是空間場域規劃的魔法師 傳達概念與目的 從零到有堆疊出場域氛圍 不管是平面還立體 客戶買單就是好設計 ▶ 工作項目 ①執行概念發想提案與現場監工。具備三年以上經驗尤佳。 ②活動現場空間丈量與規劃/舞台設計/3D場域模擬 (平面圖、三視圖、立面圖、透視圖、施工圖等)。 ③熟悉硬體設備、結構與規範、時程控制、品管監督。 ④協助平面設計套圖。 ⑤具備責任感、自我要求高、良好美感與設計思考能力。 ⑥依專案與設計主管之指示進行工作內容,達成團隊工作目標。
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  • UI/UX 設計經理 / 資深設計師 (UI/UX Manager / Senior Designer)

    月薪 50000~100000元 台北市大安區 2~3年工作經驗
    沙拉薪 (Setlary):重新定義發薪日,開啟彈性薪資新時代 沙拉薪總部位於新加坡,是一家領先的金融科技(FinTech)公司。我們專注於「即時領薪(Earned Wage Access, EWA)」解決方案,致力於改善員工的財務健康,幫助企業提升留才率。 在新加坡成功營運兩年並擁有穩定市場基礎後,我們正式進軍台灣!沙拉薪不僅僅是進入一個新市場,我們是帶著強大的在地合作夥伴支援與穩健的在地資源而來。 我們正在尋找台灣區的首批創始成員。如果你渴望在一個步調快、充滿活力且具備跨國協作機會的環境中工作,並想親手打造台灣第一個 EWA 平台的版圖,我們誠摯邀請你的加入! 官方網站:https://www.setlary.my/cn • 關鍵時程:7月1日正式入職 / 8月1日產品正式上線。 • 面試日期:6月10號 至 6月12號 UI/UX 設計經理 / 資深設計師 (UI/UX Manager / Senior Designer) 你將領導跨國設計團隊,定義沙拉薪的產品視覺靈魂。 【工作內容】 1. 領導並協調馬來西亞及台灣的設計團隊,制定並執行跨國產品的設計語言與全局視覺方向,確保設計產出具有一致性。 2. 負責 Web、iOS、Android 各平台產品的 UI/UX 設計,從使用者需求分析、原型設計到視覺落地,提供直覺、創新且專業的解決方案。 3. 擔任內部與外部的產品設計顧問,針對客戶需求以及技術挑戰提供最佳解決方案,協助提升產品價值與用戶體驗。 4. 開發並管理全面的品牌設計系統,確保公司品牌視覺元素能在多平台上保持一致性和高品質呈現。 5. 熟稔並實踐設計思考(Design Thinking)、精實用戶體驗(Lean UX)及敏捷設計(Agile Design)方法,與產品與工程團隊緊密合作,迅速驗證與優化設計方案。 6. 監督 Figma、Adobe XD 等常用設計工具的使用,建立設計文件組織與版本控制流程,提升團隊工作效率與品質。 7. 持續進行使用者行為的分析與研究,追蹤關鍵指標以衡量用戶體驗,為產品改進提供具體建議。 8. 探索最新的設計趨勢、技術與框架,並將其應用於產品開發中以促進創新。 【必要條件】 • 3-5 年 UI/UX 設計經驗,並具備領導團隊或帶領專案的經驗。 • 精通 Figma、Adobe XD、Illustrator 與 Photoshop 等工具。 • 擁有豐富的作品集,能展示你從邏輯構思到視覺落地的全過程。 • 具備強大的溝通能力,能以中文進行簡報,並能使用英文進行跨國協作。 • 對金融科技(FinTech)有熱忱,並能快速適應快節奏的開發環境。 為什麼選擇沙拉薪台灣? 創始成員身份: 你將成為台灣區的前三位員工,擁有極大的影響力與職涯晉升空間。 跨國視野: 每日與新加坡、馬來西亞、泰國團隊協作,接觸多元文化與國際市場。 改變社會: 參與推動台灣金融市場的變革,幫助數以萬計的勞工獲得財務彈性。 穩定支援: 雖然是新創,但我們有兩年的成功模式與強大的在地夥伴支持。 現在就將履歷與相關資料寄至 hr@setlary.com,標題請註明:「UI/UX 設計經理 / 資深設計師 - 您的姓名 - 沙拉薪台灣招募」。我們期待您的加入!的加入!
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  • 美術設計企劃

    月薪 35000~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    具視覺美感及創意思維,對設計有高度興趣及充滿創意,善於溝通且抗壓性高,享受團隊互相激盪合作過程,能獨立作業也善於團體分工合作 ! 【工作內容概略】 1. 品牌客戶活動相關主視覺創意發想、活動文宣設計。 2. 活動相關周邊規劃設計。 3. 協助跨部門、活動簡報設計及整合資源。 5. 主管交辦事項完成。 【工作技能概略】 1.有品牌/平面/ 視覺設計技能 2.熟悉Photoshop / illustrator /Office 軟體應用,其他軟體:Power Point 、Window系統、GOOGLE雲端。 3.具備美編設計、文字編排、廣告文宣、修圖去背之技能。 4.有完成專案設計的能力。 *其他加分專長:AI/3D軟體/影片拍攝製作/網頁設計/手繪(電繪)能力。 *應徵請提供作品集連結
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐康樂活動
  • 製造部主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市橋頭區 8~9年工作經驗
    1.管控廠內之產品生產排程、交期及產量規劃 2.確實執行產品生產過程與品質控管與監督 3.各項費用控管及生產成本、耗材之控制 4.負責司機及倉庫人員的調配及管理 5.廠商對洽及對外溝通及聯繫、協調 6.廠商請購、進貨、驗收、出貨之流程及作業管理 7.部門間之溝通協調及問題解決處理 8.熟悉自動化設備/機械設備工業製程
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  • 工程部主管

    月薪 50000元 新北市新莊區 3~4年工作經驗
    宏謙科技實業有限公司致力於打造智慧用路及工程施工安全的未來,以領先的AI人工智慧影像分析與數值演算技術為基礎,為政府及民間企業提供高效安全管理解決方案。 【職務內容】 一、團隊管理與領導 1. 負責技術團隊(軟體工程師、助理工程師、系統設備維修工程師)的日常管理、任務分派與績效考核。 2. 制定團隊開發流程與規範,確保團隊協作順暢。 3. 規劃團隊成員的技術成長路徑,指導並協助解決技術難題。 二、專案管理與交付 1. 與產品需求單位對接,確認需求規格並評估開發工時與可行性。 2. 掌控專案進度、風險與資源分配,確保專案按時、高品質交付。 3. 負責系統架構設計與技術選型,確保系統的穩定性、安全性與可維護性。 三、跨部門溝通協調 1. 作為技術團隊與管理層之間的橋樑,定期匯報專案進度與技術規劃。 2. 與業務、客服等部門協作,支援客戶端技術問題的排查與解決。 本職位為公司發展上不可或缺的角色,有著非常重要的職責,並在未來有著良好的發展前景。 歡迎有相關經驗的人士加入我們的團隊,有意者請即申請! 加入宏謙科技實業有限公司,您將獲得: - 完善福利制度,包括加班費、年終獎金、績效獎金及員工團保 - 每週雙休並享有多項假期,包含家庭照顧假、產檢假與特別休假 - 良好升遷制度及持續學習機會,協助員工實現職涯發展目標 - 定期員工聚餐及尾牙活動,打造溫暖的團隊文化 【關於我們】 我們擁有年輕活力的團隊與開放透明的文化。我們重視每一位員工的貢獻,並提供充分的資源與發展空間,讓您與公司一同成長。歡迎細心、樂於溝通的您加入我們! 一起創造更智慧、安全的環境!
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