轉職熱搜工作

1.接待訪客，確定其拜訪性質及目的，並引領其至特定地點。 2.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊（如：公司服務內容）及留言服務。 3.會員制俱樂部會員接待服務 4.會員會籍卡銷售 5.月休8天.國定假日另排休 6.達業績標準另享獎金制度

1.業務通路日常營運、平台營運管理。 2.訂單與部門文書資料處理。 3.市場資訊收集/競爭對手動態/查核市場售價。 4.通路聯繫跨部門協作與溝通。 5.主管交辦事項。 **現行工作地點為【新北市五股區五權五路2號】 預計於 2026 年 3–4 月 搬遷至【台北市大安區建國南路一段】

◤快樂服務人◥ 您，期望回饋鄉里 您，渴望關懷弱勢 您，熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案，招募組訓義工，服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心，照顧本鄉本土長輩，凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度，激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力，幫助沒有社工經驗或背景，在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度，讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長；並鼓勵進修，提供公假與補助。

◤快樂服務人◥ 您，期望回饋鄉里 您，渴望關懷弱勢 您，熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案，招募組訓義工，服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心，照顧本鄉本土長輩，凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度，激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力，幫助沒有社工經驗或背景，在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度，讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長；並鼓勵進修，提供公假與補助。

我們是一支年輕並充滿共同信念的團隊 透過經營完整的餐飲品牌，傳遞感動味蕾的飲食態度！ 如果你積極進取且熱愛創新，有企圖心，願意學習、勇於嘗試挑戰 喜愛美食和生活，對餐飲產業有高度興趣 歡迎加入我們的團隊，跟我們一起實現品牌夢！ 視當日面談結果，有可能需要上機測試 【工作內容】 1. 二年以上美術設計工作經驗，可獨立完成各式平面設計(傳單、海報、菜單)、網頁Banner與各平台圖片等Resize相關作業。 2. 嫻熟Photoshop、Illustrator等相關軟體。 3. 與行銷企劃等相關人員配合，協同執行專案。 4. 配合設計提案並進行後續印刷、大圖輸出發包、詢價、追蹤進度至結案。 5. 具備基礎排版構圖能力、視覺美感強，具創造性思考設計能力。 6. 時程控管能力佳，個性主動積極，和善樂觀。 7. 細心負責任感，具備良好的溝通能力。 ★ 公司主張和諧氛圍，重視團隊合作。 ★ 公司沒有加班文化！良好的時間管理及執行力是必須的喔！ ★ 彈性上下班時間：上班時間8:30~10:00；下班時間17:30~19:00 ※ 請先上網搜尋「金田與業」，了解各品牌風格與認同理念，以利面試時討論。 ※ 需提供平面設計作品供面試前參考，不論商業或非商業設計皆可。

一、負責轄區社區之客情維繫(電訪/親訪) 二、教導轄區之app使用及提升綁定率 三、內部電腦文書作業 四、工作進度回報

一、負責轄區社區之客情維繫(電訪/親訪) 二、教導轄區之app使用及提升綁定率 三、內部電腦文書作業 四、工作進度回報

Collaborate with PLM and development teams to make sure the product features and schedule meet target. Define product marketing strategy and action plan through understanding of market needs of different regions. Research and make analysis of competitors‘ marketing plan and activities on website, Social media, and EC channels. Work with internal teams and 3rd party for setting up new marketing campaign plans on EC channels and social media.

【集團簡介】 荇山集團致力於提供整合性兒童健康服務，包含全方位小兒次專科團隊，旗下包含小森林兒科診所、小樹藥局及蒔蒔診所： ．多元化跨領域專業醫療團隊 ．一站式全齡全面醫療照護 ．精緻個人化醫療照護服務 ．專責個管師全程追蹤關懷 【工作內容】 1. 集團旗下診所之社群平台及官方網站經營及後台數據監測 2. 特約機構及對外公共事務接洽管理及聯繫窗口 3. 撰寫醫療行銷文案、衛教文案等相關設計製作物 4. 網路輿情及市場資訊監測 5. 診所相關活動企劃及推廣執行 6. 其他主管交辦事項 7. 現場流程觀察與意見收集 【員工福利】 另有三節及個人績效獎金、生日禮金、不定期下午茶、誤餐補助、員工及眷屬集團內健保診所掛號費優免。

(1)帶班輔導： 處理有關上課秩序維護、上課出缺席統計、成績單寄發、班級問題反應、教學溝通、 教室環境維護等。(學生為高中職學生，不須授課) (2)文書行政： 處理有關教材申請，成績換算，及職務上有關電腦的文件作業。 (3)跑校推廣： 招生季時利用早上的時間到校推廣，告知在校學生有關升學之相關資訊，並藉此關心在我們補習班補習的學生在校學習狀況。 (4)行銷業務： 透過跑校或是本身我們所收集的學生資料，利用電話訪問方式邀請有意願補習的學生到本班系來視聽或上課。 (5)公司具完善的教育訓練，協助工作技能的提昇與生涯規劃發展。