轉職熱搜工作

1.本工作歡迎活潑外向，不怕被掛電話者，優先入取喔 2.負責電訪告知班內活動訊息、主管安排行銷內容 完善教育訓練及升遷制度，歡迎有企圖心的您加入 除了每小時底薪之外，加上招生獎金，500元/人 歡迎來挑戰!

1. 協助業務工作，包括客戶檔案管理與資料更新。 2. 負責訂單處理、物流配送及出貨安排。 3. 處理來電諮詢並解決客戶需求。 積極樂觀，反應靈活，正向思考.....我們尋找的就是您!!!!!

不只打工，更是厚植你的職場實力！ 高點在校生團隊，集結各大專院校的優秀夥伴。 在舒適的環境、友善的團隊中，累積溝通、服務與現場管理經驗！ ★ 班務管理：協助課程日常運作，維持學習現場順暢 ★ 課務服務：查課、講義發放，提供學員即時協助 ★ 場域管理：教室環境整理、設備檢查與維護 ★ 行政支援：文件、資料整理及各項臨時性任務 ★ 暢通互動：與學員、老師及團隊夥伴保持良好溝通 我們希望你： ✔ 大專院校在校生、應屆畢業生或備考生 ✔ 認真負責、細心、有團隊精神 ✔ 無經驗可，願意學習的心更重要！ 排班時段 9:00～13:30；13:30～18:00；18:00～22:30｜彈性排班 專屬福利 ★學習福利：免費體驗課程，進修升學享課程優惠 ★職涯接軌：畢業後可優先轉任正式職員 一份兼職，三種收穫：賺取收入 × 結識跨校朋友 × 職場實訓！

🔸 一、招募與面試 - 依據門市需求進行招募規劃 - 撰寫並優化職缺內容 - 主動搜尋人才、邀約面試、安排面談時程 - 建立招募流程、面試紀錄與人才庫 - 協助主管進行面試與評估 🔸 二、員工報到與離職流程 - 新人報到流程安排（文件、制服、教育訓練） - 建立員工資料、合約、保險、勞健保異動 - 離職流程辦理、離職面談、資料歸檔 🔸 三、教育訓練與制度建立 - 協助建立門市與中央廚房的職能與SOP - 規劃新人訓練、主管訓練、在職訓練 - 建立訓練紀錄與追蹤制度 🔸 四、薪資與考勤管理 - 協助整理出勤、請假、加班紀錄 - 與會計／薪資系統對接 - 協助主管執行績效獎金制度 🔸 五、員工關係與溝通 - 協助處理員工問題、衝突、溝通協調 - 建立良好工作氛圍與團隊文化 - 協助規劃員工活動、生日禮金、福利制度 🔸 六、法規遵循與文件管理 - 熟悉勞基法、勞動契約、工時規範 - 建立與維護人事相關文件 - 協助公司制度合法化、標準化 🔸 七、協助營運與展店 - 配合展店進度規劃人力 - 建立展店用的招募SOP - 協助新店開幕前的人力到位與訓練

1、員工出缺勤異常追蹤及管理。 2、差旅管理。 3、人事異動管理。 4、人資相關專案執行。 5、部分薪資計算。 6、其他主管交辦事項。

1.人員工作分配與班表排定 2.協助人員招募與訓練 3.客房及公共區域檢查 4.人員調度及客訴處理 5.工程報修及追蹤 6.協助各項行政工作 7.各項主管交辦事項

🔸保障底薪+高額業績獎金，常態性6~10萬。 🔸線上介紹暨規劃金融商品（房貸、信貸、車貸等），需具完整獨立作業能力，能協助客戶完成申辦流程。 🔸公司每日提供最新有效名單，不怕沒客戶。 🔸工作性質單純，週休二日，獨立辦公座位空間，無需外出風吹日曬雨淋。 🔸提供完整的教育訓練，主管輔導協助案件處理。