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【美商黑卡發卡商】★可WFH★ 市場拓展業務_底薪+無上限獎金,保障年終1個月_101VE
月薪 37000元 台北市松山區 1~2年工作經驗✨2025/6 新增獎金制度,獎金更多更有挑戰性✨ 固定週五WFH,時間可自由安排。 具備外商氣質的你趕快來挑戰! ※ 提供完整教育訓練與人才培訓、具備完整透明晉升管道※ ※ 歡迎新鮮人、轉職者、二度就業※ 【你需要負責的:工作內容】 ☆ 業務開發(讓有刷卡機的店家收美國運通卡) – 開發潛在客戶,拓展美國運通特約商店及合作夥伴(有提供部分名單,無需全陌生開發) ☆ 行政 – 製作合約給簽約店家簽署、日常報表維護 ☆ 客戶關係 – 維繫客戶合作關係,並傳達說明公司各項業務重大訊息、行銷活動及產品 ☆ 特約商店開發(僅台北市) 【應徵加分條件】 ☆ 工作彈性,需具時間控管/分配、自主管理能力 ☆ 有陌生開發經驗、善於談判溝通,具抗壓性、危機處理與解決問題能力者尤佳 ☆ 具備良好溝通及團隊合作能力 【工作時間】09:00~17:30,見紅就休 【薪資說明】 ☆ 底薪$34000+交通$2000+電話$1000 ☆ 業績達成100%者,無上限高額業務獎金 ☆ 年終底薪1個月(固定給予) ☆ 公司提供完整內部教育訓練,工作環境與福利佳,職涯成長空間大,自由度高 ☆ 特約商店開發,非銷售傳統金融商品,歡迎各界菁英挑戰百萬年薪。展開 -
派遣至西門子公司_EHS Engineer 工安工程師(新竹寶山+竹南)
月薪 40000~50000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘JD: (1) 承上級主管指令制定環、安、衛計劃書與執行本身及監督所屬下包工地環、安、衛(EHS)作業。 In accordance with instructions formulating EHS related plans, implementing and supervising subcontractor to implement EHS related works. (2) 聽從 PM 之指揮及管理,並協助工地主任落實及管理現場工安相關事宜。 Following the commandation and management of PM, to assist site manager implementing and managing site EHS matters. (3) 執行工具箱會議宣導及入廠人員證件有效、防護用具合格之檢查與紀錄。 Hoisting toolbox meeting, checking and recording the certifications and PPEs of field men. (4) 工地現場環、安、衛督導及管理、紀錄與作業人員入廠工安訓練安排。 Supervising, managing, recording of site EHS and EHS training arranging for field men. (5) 環、安、衛相關表單整理(以下視工地需求不同由 PM 及工地主任調整): Organizing EHS forms 例:1.工安週報 2.工安日報 3.自主稽核日報 4.變電站自主稽核報告 5.工作申請單 6.暫存區申請 7.安全設施拆除回 覆 8.設備物料進出廠放行單開立 9.有價物會簽 e.q. 1. EHS weekly report 2. EHS Daily report 3. Self inspection report 4. Substation self inspection report 5. Work application 6. Storage application 7. Security removal application 8. Inbound / outbound application 9. Value thing countersigned (6) 工地現場狀況拍照、回覆、建檔及回報。 Taking pictures, replying, recording and reporting of the site situation. (7) 工地現場 6S 督導及管理與紀錄。 6S supervising, managing and recording of the job site. (8) 參加工安相關會議及巡檢與紀錄(以下視工地需求不同由工安主管調整)並配合執行要求及缺失改善: Attending EHS related meeting, visiting, recording and to implement requirements and correct the findings. 例: 1.每日工安早會 2.每日缺失檢討會 3.每週 FAB 巡檢 4.每週 CUP 巡檢 5.每週 HPM 巡檢 6.每週成廠協議組織 7. 每週工區協議組織 8.每週環保會議 9.每週 PIP 警勤會議 10.每月工區協議組織 e.q. 1. Daily morning EHS meeting 2. Daily findings review 3. FAB visit 4. Cup visit 5. HPM visit 6.Factory consultative organization 7. Site consultative organization 8. Environmental meeting 9. Information protection meeting 10. Monthly site consultative organization (9) 夜間加班需有一 EHS 人員配合加班。 In the case of overtime working at night, at least 1 EHS staff must stay with the workers. (10) 事故調查、報告及後續追蹤。 Accident investigation, report and follow up. Must have requirements: 1. 乙級職業安全衛生管理技術士 Labor safety management certificate B or above 2. 至少一年相關工作經驗 At least one year of relevant work experience 3. 熟悉及應用辦公室 (Windows office) 相關軟體系統 (Word. Excel. PPT) 4. 須配合工地需求加班 Willing to work overtime based on site requirements Other requirements: 1. 具電子廠建廠之工安管理經驗尤佳 With experience in electronic factory construction of industrial safety management is preferred 2. 具文書處理及相關安全法規之宣導經驗尤佳展開 -
Buyer【全球第一大IC設計】【IC美商巨頭】-701AT
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 70000元 新竹市東區 工作經歷不拘該公司為全球第一大IC設計公司,第一個產品和服務包括OmniTRACS衛星定位和傳訊服務,廣泛應用於長途貨運公司,和專門研究積體電路的無線電數字通訊技術。 Job Description: The Buyer will perform purchasing transactions and partial sourcing activities for PWB and some components for both new product development and manufacturing. Review and analyze system generated demand (via Oracle ERP), generate & issue purchase orders; run and follow-up on open order reports; expedite requests to suppliers via phone/email to ensure timely receipt of material(s) to support internal demand requirements. Working closely with Strategic Sourcing, program manager, design engineer to recommend supplier based on their capacity. delivery, quality, compliance and cost. Daily job also includes purchase order problem resolution, including order receiving issues, A/P issues, material returns, and non-conforming materials. Interface with multiple internal customers & support teams (including Program & Product Management, Engineering, Finance, Accounting, Receiving, Quality, Customer Service Administration, Contracts, Legal, and other Procurement disciplines.) Provide back-up for other members展開 -
招募顧問 (萬寶華內部正職 非派遣)
月薪 35000元 台北市大安區 1~2年工作經驗【公司簡介】 Manpower萬寶華, 為全球知名國際性人力資源服務公司, 成立於1948年, 總公司位於美國. 台灣分公司成立於 1997 年, 提供招募, 派遣及人力資源解決方案服務 【工作內容】 1. 負責招募流程,包括職缺管道、簡歷篩選、面試安排和履歷送出 2. 與客戶確認職缺需求、安排面試流程並跟進進度 3. 管理客戶關係,跟進職缺需求和相關訊息,解決問題並維護良好的客戶關係 4. 負責新員工入職流程管理,包括入職手續辦理和相關文件處理 5. 管理員工續約、離職等相關流程,並協助員工管理事項 【工作條件】 1. 大學(含)以上學歷 2. 對人力資源招募工作有興趣並能接受績效目標壓力的挑戰 3. 一年以上工作經驗 【工作發展】 1. 了解不同行業的人力資源運用現況和未來發展趨勢 2. 累積專業招募經驗,熟悉相關勞動法規 3. 累積專案管理經驗, 可具備外商公司工作效能與產出 【公司福利】 1. 病假一年30天不扣薪 2. 每年因遇連假產生之週六補班日, 無需補班 3. 特休給假優於勞基法給假天數 4. 每年1/1產生一日愛家日 5. 免費提供零食, 單品咖啡 6. 法定勞健保, 職災與勞退, 免費員工團保及眷屬團保優惠補助計畫 7. 滿周年享健檢補助 8. 每月線上訓練課程, 如英文, 法令, 產業趨勢, 市場動態, 情緒舒壓, 健康生活等 9. 生日, 節慶, 結婚, 生育禮金, 每季部門聚餐, 尾牙或春酒 【工作地點】 台北市大安區敦化南路二段105號13樓 【工作待遇】 月薪35,000元起 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)(保障年薪14個月/績效獎金另計)展開 -
【公司內部正職】Solution Sales
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 2~3年工作經驗Responsible for all sales activities in assigned accounts or regions, presenting ManpowerGroup solutions helping our clients to win in the challenging world of work. Perform a variety of coordination and administrative tasks that support the overseas mission of quality performance and service. Sales Report: 15% Business Development: 55% Project support: 30% 1. 公司對外業務(人力資源管理業務)第一窗口,需直接處理業務前置需求,回覆客戶業務問題,並協助公司成功拿下訂單 2. 紀錄、處理並追蹤客戶訂單,提供業務相關月報表、季報表 3. 處理regional/ global RFP & RFI 並準時回覆 4. 依客戶需求製作PPT以協助主管完成業務銷售;協助專案需求並做專案企劃書撰寫及提案 5. 了解公司各類服務內容,以提供客戶優質的解決方案 6. 定期登錄global / regional 業務相關網站並完整記錄台灣業務訊息 7. 不定期幫主管做客戶約訪展開 -
Uber Eats超市【新北市中和區】/ 升遷+獎金 / 上班時段選擇多 / 不用遇到奧客-602J
月薪 31000元 新北市中和區 工作經歷不拘【工作內容】<不收銀、不用面對奧客、無經驗可!!!!> 商品整理(進出貨檢核、補貨、盤點、上架)、包裝至出貨區、簡易電腦文書作業 【上班地點】<超市內上班,不用風吹日曬雨淋!!!> 新北市中和區中正路(近捷運橋和站) 【休假制度】依當月紅字,排休約8-10天 【〝任選固定〝時段、薪資福利(績效獎金0-4,000元-依表現核定) (加班費另計!!!)】 08:00-17:00 / 31,000元~34,000元 15:00-24:00 / 31,000元~34,000元 17:00-02:00 / 38,000元~42,000元(內含夜班津貼8000元) 23:00-08:00 / 38,000元~42,000元(內含夜班津貼8000元) PT時段 08:00-17:00 時薪191元+績效獎金0-1500元 15:00-24:00 時薪191元+績效獎金0-1500元 17:00-02:00時薪211元+績效獎金0-1500元 23:00-08:00 時薪211元+績效獎金0-1500元 <知名外商公司制度完善,另有三節 / 有機會調薪升遷!!!!> ↓<求職快速通道>↓ 如果對該職缺有興趣,【請先投遞履歷】 想加快應徵速度,可以加入我的line生活圈––@765zqtam 請留言:姓名+電話+職缺截圖,快速幫您安排!!! 聯絡窗口:Jenny 舒小姐 03-370-1558#304展開 -
派遣至西門子公司_ Service engineer- 維護工程師-(安防系統)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000~70000元 台北市南港區 工作經歷不拘JD: • 負責西門子智慧建築安防系統的維護工作執行,確保系統運作的穩定性 • 負責西門子智慧建築安防系統與設備檢修、故障排除,維持系統運作之正常 • 熟悉資通訊與安防產品,設備功能、設備之選擇 • 負責執行上級交辦的專案事項,提供即時支援 Requirements: • 大學畢業以上學歷,機電、資工相關科系 • 機電/資通訊系統相關專案工作經驗 • 具備弱電或機電基礎 (電力和工業佈線) • 具備內、外部溝通協調能力,樂於接觸各種不同層面的人事物,並能配合團隊合作,另具備解 決問題能力 • 具備英文技術手冊閱讀能力 • 具備施工圖說判讀能力,具 AutoCAD 圖面修改能力佳 • 具備施工界面的整合與釐清能力 • 機動性高,能配合大台北地區的案件執行展開 -
派遣至西門子公司_ Service Engineer – 維護工程師(安防系統) 台中
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市南屯區 工作經歷不拘Location: Taichung JD: • 負責西門子智慧建築安防系統的維護工作執行,確保系統運作的穩定性 • 負責西門子智慧建築安防系統與設備檢修、故障排除,維持系統運作之正常 • 熟悉資通訊與安防產品,設備功能、設備之選擇 • 負責執行上級交辦的專案事項,提供即時支援 Requirements: • 大學畢業以上學歷,機電、資工相關科系 • 機電/資通訊系統相關專案工作經驗3年(含)以上 • 具備安防系統專業知識,熟悉CCTV監視系統與網路設備設定與操作 • 具備內、外部溝通協調能力,樂於接觸各種不同層面的人事物,並能配合團隊合作,另具備解決問題能力 • 具備英文技術手冊閱讀能力 • 具備施工圖說判讀能力,具 AutoCAD 圖面修改能力佳 • 具備施工界面的整合與釐清能力 • 機動性高,能配合台中、苗栗、新竹的案件執行展開 -
【美商玻璃基板大廠】IT Support Engineer /MIS~台北中山
月薪 70000~85000元 台北市中山區 工作經歷不拘【Responsibilities】 •Active Directory Administration •Limited support for corporate mobile devices •Familiarity with cloud applications (Microsoft and 3rd party) •Troubleshooting Cisco VPN connectivity •Remediating/minimizing anti-virus threats •Remote connection/utilization •Imaging and deployment server utilization •Asset lifecycle management skills •Various browser support (IE, Chrome, Safari, etc.) •Installation/configuration of various software packages •Installation/configuration of Security Software •Printer/driver troubleshooting & installation. •IPT based Telephony Device Management •ServiceNow (ticket management) utilization •Vendor engagement (as needed) •Cross-team interaction and collaboration •Standard device imaging via USB/PXE server(s) •(Teams or Webex) Video conference equipment support Additional responsibilities may include: •Documentation (records) management •On-boarding (Training) of new hires •Conference room support •Limited support for Mac OS and hardware •End user equipment moves (disconnect/reconnect) •End user support for Senior Leadership Team and executives per instructions. Meeting Support: •Works across the media team, corporate events, and IT for meeting support and problem resolution. •Performs testing, monitoring, analysis, diagnosis, and resolution of performance, technology, and process related problems. •Troubleshoots issues and engaging/assigning to the correct Team/Assignment Group •Knowledge of conference room audio and display devices. 【Requirements】 •Relevant technical experience of technologies outlined in responsibilities •Proficient in time management and task prioritization •Advanced Level of English language •Effective organization and planning skills, with ability to handle changing priorities •Excellent communication and interpersonal skills •Must be a self-starter, able to work in team environment and motivate others •Demonstrates flexibility and willingness to change priorities at a moment’s notice Desired Skills •Hardware/software installation, troubleshooting and support •Basic smart hands (network configuration) knowledge •Active Directory administration •Experience imaging and working with deployment server(s) •Basic knowledge management 【薪資福利】 *月薪$70,000~$85,000 (依學經歷核薪) *福利:勞健保/勞退提撥/免費團保/餐費補助 *享三節禮品/尾牙聚餐/新進員工勞工體檢補助/免費年度健檢/年度流感疫苗補助 【此職缺為派遣職,派遣合約一年一簽】展開 -
【中科美商大廠-全球最大液晶螢幕玻璃基板製造廠】HR Administrator
月薪 35000~45000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗工作內容: 1.主要為技術員招募,搜尋、安排面試、簽約、安排報到一條龍作業 2.支援徵才活動,例如政府機關舉辦的就業博覽會 3.維護招募報表、HR報表 4.支援部門會議、活動 5.需熟office(特別是excel)展開
