轉職熱搜工作

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【職務說明】 本職缺為國際知名運動品牌集團旗下門市兼職人員， 門市風格年輕、工作環境佳，同事好相處，排班彈性高!! 【公司產業】 國際知名運動品牌集團 / 運動用品零售通路 【工作地點】 臺北: 信義，大安，南港，内湖 新北: 板橋，中和 台南 高雄 【工作內容】 1. 協助門市商品陳列與整理 2. 提供顧客商品介紹與銷售服務 3. 協助收銀及門市日常營運 4. 維持賣場整潔與品牌形象 配合門市排班（平日 / 假日 / 晚班可彈性安排） 【非常適合】 ✔ 在學學生 ✔ 想找兼職 / 打工 / 第二份收入 ✔ 對運動品牌 / 穿搭 / 零售有興趣 ✔ 未來想往門市 / 精品 / 品牌產業發展 無經驗可，公司會提供完整門市訓練。 【薪資待遇】 時薪制（優於基本時薪，依經驗核定） 【條件要求】 1. 個性活潑、喜歡與人互動 2. 對運動品牌或穿搭有興趣佳 3. 願意學習門市銷售技巧 4. 可配合排班者優先錄取 5. 長期兼職佳 工作環境單純、品牌形象佳 適合想累積門市 / 品牌 / 零售經驗的你加入

工作內容： 1) 電話聯絡線上服務和客戶關係維護，說明信用卡權益和活動。 2) 客戶來電接聽並處理信用卡挽留。 3) 解決客戶於信用卡商品等相關問題和要求。 4) 公司各項專案外撥活動通知。 應徵條件： 1) 對於客戶服務有熱忱 2) 善於溝通 3) 不限科系、不限經驗，歡迎您的投遞！ 工作資訊： 1) 地點：靠近捷運港墘站 2) 薪資：無經驗者起薪45,000，依照經驗可再核薪 3) 時間：訓練期間週一到週五 9:00-18:00，週休六日，訓練期通過後每週排休 福利參考： ＜ 三大 ＞ 理財優惠 1.外幣換匯優惠 2.投資理財手續費減/免不等 3.員工認股計畫 ＜ 四大 ＞ 彈性福利金 1.旅遊福利金 2.學習福利金 3.健康福利金 4.家庭福利金 ＜ 五大 ＞ 暖心考證培訓 1.新進人員訓練 2.完整員工職涯發展規劃 3.語言進修課程 4.海外派遣訓練 5.證照考試訓練與獎勵 ＜ 六大 ＞ 超水準健康保障 1.定期壽險 2.住院醫療 3.癌症 4.意外醫療 5.眷屬醫療險(全額公司負擔) 6免費定期健康檢查 ＜ 七大 ＞ 領先薪酬福利 1.具競爭力薪酬制度 2.底薪津貼 3.績效獎金 4.員工贊揚計畫 5.彈性工作時間安排 6.未成年子女保障計畫 7.職工福利(家庭日、小孩上班日、員工感恩日、電影欣賞日、節慶禮品、歌唱大賽、攝影比賽、婚喪生育補助等) ＜ 八大 ＞ 貼心放假日 1.第一年即享14天年假 2.16周產假+7天產檢假 3.10天陪產檢及陪產假 4.領養假 5.生日假 6.新生兒照顧假 7.志工假 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 此為正職獵才工作，非約聘派遣 歡迎金融業人才投遞履歷，跟上公司擴編機會！！ 如有任何問題，也歡迎來信直接詢問喲～ Esther.wu@adecco.com

【職缺說明】 • 以電話與駕駛溝通，清楚介紹 Uber 平台的特色與優勢，並協助完成註冊與加入流程。 • 主動引導現有駕駛邀請親友加入，透過轉介紹機制持續擴大駕駛社群。 • 以目標為導向，確保個人與團隊達成駕駛轉換 KPI，並持續提升轉換率表現。 • 紀錄駕駛聯繫狀況與轉換進度，定期整理數據、分析市場趨勢並回報主管。 【薪資與獎金】 底薪 NT$ 42,000up+月獎金 無上限業績獎金，努力越多、回饋越高！ 【我們希望你具備】 • 良好的溝通技巧與說服力。 • 抗壓性強，能獨立作業並具備陌生開發能力。 • 若具備銷售、電訪或客服相關經驗更具優勢。 【公司福利】 • 舒適自在的工作環境，提供美味早午餐、無限量零食、飲品與新鮮水果。 • 完整且系統化的業務訓練，讓你快速進入狀況、穩定成長。 如果你對市場開發充滿熱情、期待挑戰高收入，並擁有積極進取的態度， 我們誠摯邀請你加入！ 加入我們，一起推動 Uber的品牌理念，並開拓更大的市場版圖！ 若想了解更多內容歡迎以LINE與我聯繫~@947ikcvh (要加@) 加入後請先傳個貼圖給我呦~

妮芙露Nefful為日本直銷品牌，創立於1973年。1989年進入台灣，2014年設總部於新加坡；全球據點遍布多國。品牌專注於開發高科技健康產品，如妮美龍纖維製成的負離子服飾、床品和保健食品，屢獲國際品質獎項肯定。 【工作內容】 ◆帶領客服團隊 1.規劃並管理客服中心的日常營運，包含人員排班、教育訓練與績效管理。 2.提升團隊的服務品質與應變能力，確保對會員及經銷夥伴提供即時、專業的服務。 ◆優化服務流程 1.檢視現有客服作業流程，持續改善系統與作業效率。 2.制定並維護標準作業程序（SOP）與FAQ資料庫，確保資訊一致與回覆品質。 3.與物流、資訊、營運、獎金及會員管理等部門合作，解決跨部門的服務問題。 ◆提升顧客滿意度 1.蒐集並分析會員與經銷商回饋，提出改善建議與執行方案。 2.規劃滿意度調查與服務品質指標（KPI），定期追蹤並檢討成效。 3.主導服務創新專案，優化整體會員體驗。 ◆客服系統與報表管理 1.管理客服系統資料，確保案件處理正確與紀錄完整。 2.定期產出營運與服務報告，提供管理層決策依據。 ◆危機處理與品牌維護 1.處理重大客訴與緊急事件，確保品牌形象與會員信任。 2.建立問題回報與追蹤機制，確保問題能被有效解決。 【薪資待遇】 月薪：50,000起，依學經歷核薪 福利：生日禮金、節日禮金等，轉正機會高！ 【上班時間】 週⼀⾄週五 09:20~18:00 https://foapac.my.salesforce-sites.com/jobboard/JobRegisterForm?JobId=a1sMn000005AGgXIAW

✨全球最大外商金融集團，火熱加開中✨ ✓ 入職即享多項豐富津貼、年假、補助金等 ✓ 專業的教育訓練，銀行業豐富經驗累積 ✓ 內部資源豐富，辦公環境優良 【工作內容】 • 電話聯絡線上服務和客戶關係維護，說明銀行及信用卡產品、系統及其他查詢。 • 客戶來電接聽並處理銀行、信用卡挽留。 • 解決客戶於信用卡商品等相關問題和要求。 • 公司各項專案外撥活動通知。 【應徵條件】 • 大學或專科(含)以上畢業。 • 一年以上銀行客戶服務或其他產業電話客戶服務經驗尤佳。 • 熟悉電腦操作，例如: Word, Excel, power point, line, app…等。 • 具備良好的客戶溝通技巧且EQ佳。 ✨入職即享年假最低 14 天+1 天生日假 (未滿一年按比例計算) ✨到職即享萬元的彈性補助金，可用於家族旅遊或多項生活津貼 (未滿一年按比例計算) ✨外商文化以及開放式辦公環境 ✨專業的教育訓練，主管手把手帶領 ––––––––––––––––––––––––––––––––––– ▲【歡迎寄送履歷至信箱】: bonnie.hong@adecco.com＞ ▲【歡迎私訊｜Line】: @502gnqjz

✨美商跨境服務✨ ✓ 年輕活潑外商環境，增廣國際視野，夥伴也有外籍同仁 ✓ 入職即享多項豐富內部資源，室內健身房、專業的教育訓練及各項語言課程等 ✓ 辦公環境優良，交通便捷 【工作內容】 • 透過文字方式回應客戶詢問，如信箱、Live chat。 • 處理客戶提出的各類需求與問題，並確保服務流程順暢。 【工作資訊】 • 時間: 7 AM-10 PM ，8 hours shift，每三個月輪換一次，週休二日 • 薪資: 月薪 40,000以上，依英文能力及面試結果核薪 【應徵條件】 • 英文中等以上，需具有基礎表達能力，內部系統及課程皆使用全英文為主 • 學歷不拘，無相關經驗也歡迎，須對客戶服務有熱忱 • 協助外籍生申請工作簽 (需備有於台灣的大學畢業證書) ✨休閒娛樂區Switch、PS5、籃球機任你玩！ ✨懶骨頭沙發區配備按摩椅 ✨室內健身房 ✨公司提供各項語言課程，包含日文、韓文、西班牙、粵語、商用英文 ✨下班後拳擊、瑜珈、各項運動課程自由報名 ✨無經驗歡迎，具完整教育訓練，有專人從旁協助 ✨自助美式咖啡機、下午茶，讓你無時無刻都能享受愜意的咖啡時光 ✴採先到先審制，名額有限，額滿為止!✴ ––––––––––––––––––––––––––––––––––– ▲【歡迎寄送履歷至信箱】: bonnie.hong@adecco.com＞ ▲【歡迎私訊｜Line】: @502gnqjz

⚡【國際物流業大廠】⚡ ➡️工作地點:新竹市工業東六路 (新竹科學園區) ➡️周休六日:早班08:30-17:30 ➡️薪資:$35000(有堆高機+3000) ➡️職位:理貨員 ➡️工作內容: 1.進/出倉理貨、盤點作業。 2.貨物打包、貼標。 3.系統及PDA操作。 4.作業區域5S維護。 ➡️條件:不排斥開堆高機 ~~~~◢┃應徵資訊┃◣~~~~ ☑️聯絡專員:游小姐yuri ☑️連絡電話:06-5106999 分機670 ☑️官方賴:@687sjtbg(記得加@才找的到我唷)

★具陌生開發經驗佳★ ★底薪+獎金上看年薪百萬𝐮𝐩↑↑★ 【工作內容】 1. 客戶名單蒐集 2. 電話推廣有潛力客戶 3. 拜訪客戶，確認其需求 4. 提出客製化解決方案 5. 溝通共同評估風險 6. 定期維繫客戶關係 【工作資訊】 - 上班時間: 09:00-18:00(周一~周五) - 上班地點: 內湖／士林／松江南京／新莊／中和／板橋／桃園(擇一辦公室任職) - 到職之後，你將會擁有: ★輔導員一對一指導 ★專業課程(線上&實體) 【需求條件】 - 需具備汽車駕照 【薪資福利】 －底薪：$37,000~$53,000(核薪制) －獎金：論件抽成，年薪$百萬𝐮𝐩↑ ★提供具市場競爭力的薪資，並視個人績效發放額外獎金★ 1. 固定月薪 2. 年度調薪檢視 3. 端午節金 4. 中秋節金 5. 冬季節金 6. 年終分紅獎金 7. 變動獎金 8. 生日禮金 二、福利制度 ●樂活生活： 優於勞基法的特休天數、另有生日假、久任服務假...等，兼顧工作生活平衡 員工旅遊補助 員工持股信託 電影票券優惠 企業按摩師服務 餐費補助 情人節/結婚紀念日禮物 企業產品優惠 各項福委會自選福利(個人健康檢查補助、健身中心補助、藝文欣賞補助...等) ●關注健康： 保險完善(勞/健保) 員工及眷屬團保 免費定期健康檢查 專任護理師服務 駐點醫師諮詢服務 急難疾病醫療補助 心理諮詢服務 ●照護家庭： 彈性工時制度 中租寶寶祝賀金 婚喪生育補助 子女教育獎助金 父母醫療補助 企業托育服務 完善退休制度 ●進修學習： 職務輪調 員工專屬線上學習平台 EMBA進修補助 外部訓練補助 語言進修補助 專業證照補助 ●社團活動： 年度尾牙晚會 企業家庭日 多元社團活動 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ▲歡迎加入臉書∣ Adecco · 金融產業資訊共享平台 ∣： https://www.facebook.com/groups/adecco.bis/?ref=bookmarks 社群將提供更多就業機會/產業知識/重要資訊給您！

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