轉職熱搜工作

【工作內容】 1.社區及門診高齡評估收案 2.協助社區個案聯繫及醫療需求評估。 3. 分析並撰寫計畫成果報告 4. 計畫執行及經費核銷 5. 行政庶務 6. 主管臨時交辦事宜 【徵求條件】 1.具中華民國國籍 2.專科或學士畢業。護理、醫檢、公衛、高齡照護相關科系，護理背景尤佳。 3.具基本電腦文書處理能力(Word、Excel、Powerpoint、SPSS統計軟體…) 4.具撰寫計畫及報告能力 5.認真負責、謹慎仔細、善於溝通、具有團隊精神 6.具親和力者佳 【工作時間】 週一至週五08:00~17:30 午休時間12:00-13:30 【月休】週休二日 【公司福利】年終獎金1.5個月 【薪資範圍】 比照本院專題研究計畫助理人員工作酬金支給標準(專科級第一年30,505元、學士級第一年36,175元) 【其他備註】 一、報名注意事項： 1.報名日期：即日起至民國114年9月19日 2.報名方式：意者請將應繳證件寄至 d-cgg@vghtpe.gov.tw 林小姐(02-28712121#89700)，來信主旨請註明［應徵專任研究助理—(姓名)］，合者另約時間面試，不合者不另通知。信件裡麻煩務必留下有效電話，以方便聯繫。 二、報名應繳證件：＜影本各乙份，以下均請使用A4紙張＞ 1.個人履歷 2.身分證正反面影本(A4紙同一面) 3.畢業證書影本 4.相關證書影本 三、甄選程序：面試日期另行通知，依成績擇優錄取，未錄取者恕不通知及退件。

◆ 工作內容 1.品質檢驗、品質控管、儀器校驗 2.切片分析、化學藥劑品質檢驗分析 3.機台操作、異常處理 4.基本文書/電腦操作(Excel) 5.部份單位需穿著全套無塵服及使用顯微鏡 6.部分單位須先至新屋廠區受訓 月薪區間：另計”依營運需要常態性加班費”、”月紅利獎金”及”技術津貼” ◆ 工作時間 1.做四休二，每日12小時(實際工作10小時，內含固定加班2小時) 【日班】08:30~20:35 【夜班】20:30~08:35 2.依部門需求，需配合安排日/夜班別、加班、平均三個月輪班 3.依營運需求，需配合班制及配合固定加班或不加班 ◆ 面談時間 【週一~五】9:00~11:00、13:30~16:00 ◆ 期間限定招募獎金 1.新人獎金最高可領40,000元 2.回任獎金最高可領20,000元 註:發放金額及時間、相關規定，入職後請參閱公司內部公告，依入職後的公司實際內部公告內容為主。 ◆ 另計”依營運需要常態性加班費”、”月紅利獎金”、” 技術津貼”、”年終獎金”、”分紅”。 ◆備有員工宿舍(僅供外縣市同仁申請)，員工汽機車停車場，歡迎各地求職者應徵

技術師： ◆ 工作內容 1. 機台操作、異常處理 2. 品質檢驗分析 3. 部份單位需穿著全套無塵服及使用顯微鏡 品管技術師： ◆ 工作內容 1. 品質檢驗、品質控管、 儀器校驗 2. 切片分析、化學藥劑品質檢驗分析 3. 機台操作、異常處理 4. 基本文書/電腦操作(Excel) 5. 部份單位需穿著全套無塵服及使用顯微鏡 設備助理工程師： ◆ 工作內容 1. 例行設備保養與維護 2. 設備異常排除 3. 相關科系畢業者（電子、電機、機械） 廠務助理工程師： ◆ 工作內容 電力： 1. 電機/電子相關科系佳 2. 有乙級鍋爐/甲匠，相關證照佳 水務： 1. 廠務系統例行保養維護及異常處理 2. 純軟水、廢水處理、回收、供藥等系統運作 空調： 1.冷凍空調/電機/電子科系相關科系。 2.生產區域反映問題處理及回報。 3.空調設備定期維保及故障排除。 4.有相關證照者佳。 月薪區間：另計”依營運需要常態性加班費”、”月紅利獎金”及”技術津貼” ◆ 工作時間 1.做四休二，每日12小時(實際工作10小時，內含固定加班2小時) 【日班】08:30~20:35 【夜班】20:30~08:35 2.依部門需求，需配合安排日/夜班別、加班、平均三個月輪班 3.依營運需求，需配合班制及配合固定加班或不加班 ◆ 面談時間 【週一~五】9:00~11:00、13:30~16:00 ◆ 期間限定招募獎金 1.新人獎金最高可領40,000元 2.回任獎金最高可領20,000元 註:發放金額及時間、相關規定，入職後請參閱公司內部公告，依入職後的公司實際內部公告內容為主。 ◆ 另計”依營運需要常態性加班費”、”月紅利獎金”、” 技術津貼”、”年終獎金”、”分紅” ◆備有員工宿舍(僅供外縣市同仁申請)，員工汽機車停車場，歡迎各地求職者應徵

◆工作內容 1.急料進度跟追及運送WIP 2.確認現場生產排程及異常紀錄回報 3.Excel/Oracle/Cimes 簡單文書操作 4.呆滯WIP包裝 5.主管交辦事項 ◆月薪區間：另計”依營運需要常態性加班費”及”月紅利獎金”。 ◆ 無經驗可培訓 ◆ 到職即「正職」，非派遣職。 ◆ 工作時間：做四休二，2~3個月輪班，月休9-10天，每日工時10小時(正常工時8小時+2小時加班) 加班則依實際工作需求安排 【日班】08:30~20:35 【夜班】20:30~08:35 (依單位需求安排班別) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ▶▶▶期間限定獎金◀◀◀ 1.新人獎金最高可領40,000元 2.回任獎金最高可領20,000元 註:發放金額及時間、相關規定，入職後請參閱公司內部公告，依入職後的公司實際內部公告內容為主 ☛☛☛☛面談時間☚☚☚☚ ❤【每週一、三、五】 14:00PM~16:00PM ~隨到隨面談~ –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ◆ 另計”依營運需要常態性加班費”、”月紅利獎金”、”年終獎金”、”分紅” ◆ 景碩科技備有員工宿舍，員工汽機車停車場，歡迎各地求職者應徵(宿舍僅供外縣市同仁申請) ◆ 因應新冠肺炎疫情，懇請求職者到場面試能配戴口罩，做好防疫措施，謝謝您的配合！

1. 協助客戶預約健檢。 2. 健檢客戶確認電話提醒。 3. 健檢客戶資料相關文書處理。 4. 良好的客戶關係維護與管理，及外院陪診服務。 5. 早班，可配合週一至週六輪班。 6. 須熟悉電腦文書作業，中文打字每分鐘30字以上。 7.需著公司制服(裙裝)

【行政櫃台】　 1.櫃台行政業務(電話接聽.轉接來電.資訊回覆.員工登記借用及服務.客訴事件回應、資料建檔) 2.場館管理業務(清潔、點檢、報修、維護) 　 3.信件收發業務(各廠信件傳遞、通知領取、掛號收件/分發) 4.活動介紹、報名、統整資料、問券製作及調查相關事務 5.特約簽訂、展售作業安排 　 　 6.具備服務熱忱及抗壓性 　 7.協助主管完成專案規劃執行及其他交辦事項 【運動教練】含上述1~7項 8.健身&運動指導、課程規劃

◆工作內容 1. 工程資料建檔 2. 料號異常處理及進度追蹤 3. 報表製作 4. 協助工程師事務 5. 其他主管交辦事項 6.會Auto CAD 尤佳(無經驗可) ◆月薪區間：另計”依營運需要常態性加班費”、”月紅利獎金”及”技術津貼”。 ◆ 無經驗可培訓，需配合加班 ◆ 工作時間： 做五休二，每日工時10小時(正常工時8小時+2小時加班) 加班則依實際工作需求安排 【日班】08:30~20:35 ◆「正職」職缺，非派遣職，到職即正職。 ▶▶▶期間限定◀◀◀ ★ 新人獎金最高可領40,000元！！ ◆另計”依營運需要常態性加班費”、”月紅利獎金”、” 技術津貼”、”年終獎金”、”分紅”。 ◆ 景碩科技備有員工宿舍(300~1000元/月)，員工汽機車停車場，歡迎各地求職者應徵 (宿舍僅供外縣市同仁申請) —為什麼要加入我們— ●優渥之員工分紅、年終獎金 ●任職期滿即享旅遊補助、三節禮卷、生日禮卷、結婚及生育喪葬等津貼 ●提供員工宿舍，外縣市員工免煩惱 ●附設員工餐廳，含自助餐、麵食、套餐及水果吧還有7-11 ●免費按摩服務

1.生產單位之帳務以及原物料帳務控管 2.幫忙出貨以及倉庫管理 3.定期清點物料，並將物料標示並放於正確位置，必要對相關人員解說，使其容易使用 4.將進貨紀錄在帳冊或卡片 5.倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、發票及其他憑證是否相符 6.協助品保主管處理一般事務 7.協助處理廠內之採購、產銷協調等行政事務

1.門市顧客影印、輸出、裝訂，講解及銷售。 2.配合公司行號、政府機關遞送...等服務。 3.透過公司訓練，依技能職務分配工作。 4.維護店舖及商品清潔。 5.分類、審核文件資料，並輸入建檔。 6.負責處理資料補件作業。 7.進行資料處理、轉換及整合工作。 8.將輸入的資料與原始文件作比對，或是重新輸入資料以確認資料的正確性。 9.找出輸入錯誤的資料，加以修正或向上呈報。 10.無經驗可，願意學習。

1.文件與資料管理：整理業務相關文件、標案資料、報價單、合約與訂單 2.客戶支援：協助客戶報價單、建立客戶資料、維護客戶檔案 3.業務支援：協助業務人員準備簡報、提案文件 4.訂單與流程追蹤：協助追蹤訂單進度、確保交貨 5.展場展覽活動支援 6.報告與回饋：整理銷售數據、協助製作業務報表