轉職熱搜工作

一、招募相關（約 80％） 1.負責前線營運、餐飲、辦公室職位之招募作業（全職／兼職） 2.執行招募流程：履歷篩選、面試邀約、面試安排、到職追蹤 3.與用人主管溝通人力需求、招募時程與人力缺口 4.維護與優化招募管道（1111、人力銀行、校園、社群平台等） 5.協助招募活動或大量招募專案之執行 註：招募 KPI 7位/月，超過皆有招募獎金 二、人資行政（約 20％） 1.辦理新進人員報到、離職手續與人事資料建檔 2.協助出缺勤、請假、加班等基本人事行政作業 3.協助勞健保、退休金、員工福利等人資行政流程 4.協助人資制度、流程與文件之建立與優化（新創環境） 5.回應同仁人資相關問題，支援主管日常人資需求 註：假日需配合招募活動、報到訓練，一個月平均一天需到班。

1. 日常HR業務與管理 - 執行考勤、差假及薪資前置資料整理與核對 - 辦理新人報到、異動、離職、留職停薪等人事流程 - 執行勞健保、勞退、團體保險及相關人事作業 - 維護 HR 系統、人事資料及各項員工資訊 - 辦理福利、津貼、人事證明及其他日常 HR 行政 - 回應成員日常人事制度及 HR 相關問題 2. 招募與人才管理 - 執行職缺刊登、履歷篩選、候選人聯繫及面談安排 - 依職缺需求主動搜尋與接觸合適人才 - 協助面談、招募進度追蹤及錄用相關流程 - 維護招募管道及人才資料 3. 績效與人才發展 - 協助績效評價流程執行、資料整理及進度管理 - 協助新人訓練、內部培訓及語言課程等教育訓練作業 - 參與員工問卷、人才發展及其他相關 HR 專案 4. 溝通與管理 - 協調跨部門資源，追蹤並推動人事專案與變革管理之執行與追蹤及成效落地 - 擔任 HR 與各單位間的溝通窗口，協助並提供人力資源諮詢與法規建議

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1.協助生產領、退、補料等單據整理及電腦作業。 2.日報數量統合及Key-in。 3.主管交辦事項處理。 4. 負責一般文書資料處理及歸檔工作。 5. 維護、更新、管理各類文件檔案和ERP資料庫系統登錄。 6.協助生產排程及回報工作。 7. 支援日常行政庶務工作。

【工作內容】 1. 行政與高階管理支援 • 協助總經理處理日常管理事務、跨部門協作與專案追蹤 • 安排會議、準備簡報、彙整會議紀錄與後續行動項目（Action Items） • 協助內外部溝通（客戶、供應商、重要合作夥伴） 2. 專案協調 / 進度管理 • 協助總經理督導專案進度，提醒各部門交付期限 • 跟蹤重要 KPI（專案、業務、財務） • 協助收集市場資訊、產業動態，提供必要簡報或報告 3. 資料整理與決策協助 • 具備良好的文書處理能力（可完成表格、折線圖、瀑布圖、專案狀態視覺化） • 協助總經理彙整資料，形成決策摘要（Executive Summary） 4. 主管交辦事項 • 具備高度彈性、能快速支援臨時任務 • 可跨部門協作，協助公司各項營運流程順利推進 【任職條件】 辦公室工具應用 • 熟悉 Microsoft 365（Word / Excel / PowerPoint / Outlook / Teams） • 熟悉簡報製作、流程圖、組織圖、計畫表 • 基礎 IT 產業知識（如：雲端、軟體、系統整合、專案交付流程） • 具備系統性思考，能協助總經理管理多項任務與專案 專業能力 • 優秀溝通協調能力（跨部門／客戶／高階主管） • 時間管理與優先順序判斷 • 保密與資訊安全意識 • 會議安排、資料彙整能力強，及良好文字表達能力（簡報、會議記錄、建議書） 【加分條件】 • 具營運數據分析能力（如 商業報表）。 • 有科技業、SI、金融科技產業背景尤佳。 • 熟悉專案管理思維（如進度管理、風險管理、跨部門協作）。 • 有支持董事長／總經理等高階主管經驗。 • 能以簡潔的方式呈現複雜資訊（有簡報作品更佳）。 【人格特質】 • 積極主動、具備全局觀與商業敏感度。 • 善於邏輯思考，面對不確定性能保持穩定與冷靜。 • 持續學習、喜歡探索不同領域資訊。 • 心態正向，不怕變動、能適應主管快速節奏。 【學歷與經驗】 • 3年以上秘書／專案助理／行政支援相關經驗 • 大學以上，科系不限（商管、資管、企管科系尤佳） • 具有 IT／資訊服務公司經驗尤佳 • 曾協助高階主管者尤佳

1. 協助主管進行倉庫管理及盤點事宜。 2. 負責一般文書資料處理及歸檔工作，需使用ERP庫存管理系統。 3. 辦理核銷事宜。 4. 協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。

好饗趣旅遊成立於2020年4月，適逢疫情期間，感謝期間各位舊雨新知相扶相持，只因為遇見您。 2024年這一年，我們準備好了，我們即將於2024年4月(四周年)全新成立〝先行旅行社有限公司〝，一個全新的里程碑、原班人馬原汁原味的繼續為您服務。我們團隊是深耕多元化旅遊產品市場的綜合旅行社，打造出介於傳統跟團與創新行程的行程，植入特色景點與餐食風味的行銷概念，不論是專注在國內或國外的旅遊規劃，集結同好體驗最在地的生活樣貌，發掘台灣以及世界各地獨特吸引力及創意體驗，希望成為業界獨樹一格的旅遊清流。 希望可以找到共同理念的新朋友一起加入公司團隊，一起努力喔喔喔喔!!!! ––––- 1. 負責旅遊產品介紹與銷售及諮詢回覆 2. 電話、網路或現場客人接待服務 3. 顧客管理、資料搜尋、開發及建檔 4. 完成每月業績目標、績效獎勵金每個月另計 5. 學習心強，具企圖心， 能配合公司規定者 6. 對旅遊業有興趣，肯學習，無旅行社經驗皆可 7. 其他主管交辦事項

一、主要任務： 1.客服諮詢：電話接聽撥打、郵件、網站及社群留言回覆處理等。 2.熟悉OFFICE軟體操作，中文打字每分鐘50字以上，具美工軟體操作佳。 3.資料報表整裡、協助PO文。 4.擔任班級助教，現場班務處理。 5.主管交辦事項執行。 6.有興趣從事專案工作，具溝通、協調能力或具備潛能者。 二、具備服務熱忱且需求細心、有耐心、積極度高、穩定性高、反應快、效率佳、應對進退合宜者。 三、歡迎大專以上應屆畢業生。 四、聘期(到職日起至114年12月31日)，表現優良將持續聘用，有機會轉正職。

【工作內容】 1.負責食品原物料、包裝材料及相關耗材之採購作業 2.供應商開發、評估、比價、議價與關係維護 3.採購訂單製作、交期追蹤及到貨確認 4.與生管、倉儲、品管及食品安全部門協調物料需求及文件供應 5.處理採購相關文件、供應商評鑑、合約及帳務資料整理 6.協助異常處理（交期延誤、品質異常、退換貨等） 7.監督市場原物料波幅、進料成本控管 8.執行採購部門相關工作 【職務需求】 1.專科以上學歷，科系不拘（食品、物流、商管相關尤佳） 2.具3年以上採購相關經驗（食品產業尤佳） 3.熟悉採購流程、成本概念及基本議價技巧 4.具良好溝通協調能力與細心負責的工作態度 5.熟悉基本文書處理（Excel、Word） 6.能配合內部流程與制度作業 【加分條件】 1.曾任職食品工廠或相關製造業 2.熟悉食品原料、包材 3.具基本合約或供應商管理經驗 【我們提供】 穩定的食品製造產業環境 與多部門合作、累積產業實務經驗 長期發展與專業成長空間