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轉職熱搜工作

您正在找行政人員的工作,共計35291筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 會計及行政助理

    月薪 29500~32000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    主要負責處理業務資料登打、客戶應對、文件收發、及主管交辦事項等
  • 行政管理會計 Accountant

    月薪 32000~40000元 新北市三重區 工作經歷不拘
    1. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 2. 登錄至會計系統製作傳票。 3. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 4. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 5. 處理客戶應收款項帳務。 6. 處理其他一般會計帳務。 7. 協助執行一般現金收付作業。 8. 協助各類文書(件)管理及歸檔。 9. 零用金管理。 10. 庶務行政協助 。 11. 其他主管交辦事項。 12.協助網拍進出貨、包貨。 正確工作觀念及心態: 1. 願與所屬團隊共享工作成就 2. 面對缺失勇於承擔不規避,並與團隊虛心改善檢討 3. 細心、耐心者尤佳。 4. 喜歡與人及新事物接觸者 5. 具抗壓、善溝通技巧、有服務業的熱忱
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  • 業務行政專員/主任(可年後報到)

    月薪 38000元 台北市中正區 3~4年工作經驗
    1.具建設公司業務行政單位工作經驗。 2.具備專業知識、細心、負責、配合度高。 3.服務客戶簽約、款項催收、對保及交屋等業務行政工作。 4.具客變經驗者佳。 5.主管交辦事項處理及行政工作輪調整。 ~歡迎外縣市菁英加入工作團隊~ ***符合條件者可申請跨縣市就業住宿補助津貼***
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  • 『桃園/南崁區』豪宅行政吧檯秘書

    月薪 33000~38000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    <行政工作內容> 1.豪宅大廳客制化櫃檯服務、訪客接待 2.收發信件、包裹 3.簡易採購、文書處理 4.完成主管交辦事項 <吧檯工作內容> 1.迎賓接待、客製化的點餐與服務 2.製作義式拉花咖啡及簡易輕食餐點(如:三明治或鬆餅、養生餐...等) 3.無營業額壓力 4.吧檯食材採買 本公司擁有不同環境的學習機會及提升自我專業工作技能,並有員工教育訓練:定期聘請專業指導老師進行員工教育訓練,包括基本拉花技巧及咖啡基本知識等。 本公司服務成績已廣受業界好評,我們秉持著「服務」、「品質」、「熱誠」、「專業」的態度,提供有競爭力的薪資待遇,目標成為物業及保全界之領先品牌,歡迎有為的您加入我們的行列。
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  • 行政/會計助理(無經驗可,薪資$32000以上)

    月薪 32000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    1.協助會計處理或完成會計事項 2.應收/付帳款作業與營業稅申報 3.發票(進項發票)管理及支援財會業務 4.辦公庶務彙整 5.有經驗者薪資另議
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    員工旅遊年終獎金員工聚餐康樂活動
  • (林口長庚區)兼職工讀-櫃台行政老師

    時薪 200元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    ※ 工作內容以教學支援與行政協助為主, • 關心學生學習狀態,協助維持良好上課秩序 • 協助批閱作業與測驗,整理學生學習紀錄 • 協助課堂行政作業:點名、確認學生出席狀況 • 支援日常行政事務,如資料整理、影印、簡易文書處理 • 協助教室與教學設備的基本整備(黑板、教學器材等) • 接聽電話,協助回覆課程相關的基本諮詢 • 協助課程介紹與招生相關活動(如傳單發放、活動支援等) 我們提供 • 穩定排班,適合長期工讀或課後兼職 • 教育產業實務經驗,累積行政與溝通能力 • 團隊合作氛圍良好,工作內容有人帶、有人教 • 有意願者,未來可轉教學或行政正職
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  • ♥安親班教師/課輔老師/行政帶班老師♥(有經驗尤佳)

    月薪 33000~38000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    ♥熟悉低中高年級數學 ★具一年以上經驗 ♥負責國小的低中高年級學生課業完成與輔導教學 ●意者請電洽 (02)2568-2823 李主任 原則上 星期一~五 中午11:00左右~晚上7:30左右 ! (可面談彈性調整) 只有 星期二 : 下午2~3點到班即可! (可面談彈性調整) 時間可彈性~請來電了解或面談(有時須配合學生狀況)
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    供餐福利年終獎金工作獎金外語進修員購優惠
  • 托育人員

    月薪 34000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    1. 協助老師教學保育。 2. 協助辦公室行政工作。 3. 教室環境清潔維護。 4. 教導幼兒良好的基本生活習慣,並保護其安全
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    員工旅遊尾牙或春酒員工聚餐
  • 生管人員

    月薪 32000~40000元 桃園市中壢區 1~2年工作經驗
    工作內容 1.訂單交期管控 2.生產排程管控 3.庫存查詢 4.生管相關表單作業 5.出貨相關作業 6.異常處理 ※公司致力於提供員工良好的工作環境及福利,例如:升降辦公桌,專案套組健康檢查等。 ※注重員工職涯發展,提供專業培訓及輔導員制度,讓您在工作學習上更踏實精進。
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  • 護理人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘
    1.提供護理諮詢與跨專業團隊共同評估住民需求,訂定照護計劃 2.依照護技術規範,確實執行以達成照護品質之標準化 3.與個案及家屬維持良好互動之照護關係 4.指導及督導照顧服務員確實執行照護工作 5.落實執三班SOP與每日常規工作,以及配合評鑑作業 6.協助指導新進工作人員,維護照護品質 7.跨團隊工作人員有效溝通,維持良性互動 8.協助機構住民參與各項活動 9.電腦文書作業(如:個案計畫擬定評值、給藥及護理紀錄交班等) 10.危機預防及緊急意外事件處理。 11.接受單位主管指派、調派、執行職務工作及支援評鑑等 12.其他主管交辦事項
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    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助