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您正在找行政人員的工作,共計40695筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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駐點機電維護員(南京西百貨)月休9-10天
月薪 35000~40000元 台北市中山區 工作經歷不拘我們是一家專業致力於提供保全樓管服務的公司,以最高標準維護客戶環境的安全與設施的運行效率。我們的服務對象包括商業大樓、公共設施及大型交通站點,專注於提供可靠的技術支持及優質的客戶服務。 工作內容: 1. 負責日常設備巡檢,包括冷暖氣、電力及消防系統的基礎檢查,確保設施正常運作。 2. 進行損耗燈具的更換及基本修繕工作,具備一定的工具操作技能。 3. 負責開店及閉店前的全面設施巡檢,確保環境與設備的安全性。 4. 值守中控室,進行設備開關操作,協助處理日常電話接聽與必要的應變協調。 5. 對異常事件進行緊急處理及準確回報,並依業主管理要求進行相關配合工作。 6. 依據排班表提供即時現場支援,並進行機電設備簡單的維護及檢修。 7. 維護並更新設備維修記錄,提交必要的運行報告,確保信息透明。 8. 懂得閱讀設備說明書及基礎電路圖,具備基礎問題解決能力以應對突發狀況。 月排休9~10日,薪資將根據您的學歷、證照及相關經驗計算。歡迎本科相關科系畢業生加入我們,持有相關技術證照者更佳。 歡迎您加入我們的團隊!我們致力於提供最專業的機電維護及客戶服務,共同創造安全穩定的環境。立即投遞您的履歷,期待與您攜手合作!展開 -
永續活動管理師
月薪 30000~40000元 台北市中山區 工作經歷不拘一起加入ESG行動者的行列! 你是否對永續發展充滿熱情?渴望以創新實踐改變世界?這裡就是你的舞台! 我們的永續部門正在尋找一位 「活動魔法師」,讓你的專案提案與活動執行能力為綠色未來助力! 【職缺亮點】 1.打造影響力:從構思到執行,參與推動永續發展專案,一同實現 ESG 理念! 2.Z世代的舞台:尊重創意,激發你的想法,讓你的企劃成為故事中的主角! 3.證照加分:若擁有 ESG 相關證照,助力未來更進一步!(但別擔心,這裡支持你學習和成長!) 【我們希望的你】 •具備 2-3 年專案管理與活動執行經驗,創新提案高手更佳! •ESG 相關知識與熱忱:熱愛永續,擁有相關學習背景更棒! •有溝通力與團隊合作精神,能在挑戰中找到新機會! 【我們提供的舞台】 1.充滿可能的專案工作:主導影響地球未來的活動與提案! 2.專業養成支持:學習 ESG 知識,進修培訓,成為永續達人! 3.彈性與平衡:我們重視工作與生活的平衡,實現快樂工作日! 現在就行動吧! 讓我們一起用行動實現永續價值,用創意影響未來的世界! 立刻投遞:[應徵連結] 或來信了解更多! ESG的下一步,由你來領航!展開 -
業務部-外銷業務員【歡迎同業轉業加入!】
月薪 35000元 新竹市香山區 1~2年工作經驗※※【歡迎同業轉業!共創百年風華!】※※ 1.維繫穩定客戶關係、以英文書信溝通往來。 2.業務推展、接洽及訂單處理。 3.產品報價、產品展示、出外貨開單,並處理帳款回收相關事宜。 4.其他主管交辦事項。展開 -
業務員
月薪 36000~40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘1.客戶服務、接洽、報價、協調、開發及合約辦理 2.市場開發、動態分析及同業競爭資訊掌握 3.貨款回收相關作業 4.配合主管交辦 5.基本文書處理能力經驗者佳展開 -
繪圖工程師[歡迎直接至公司面試]
月薪 36000~40000元 台中市西屯區 工作經歷不拘★★熟悉 AutoCAD,具基本圖面判讀能力 ★配合工程師進行圖面整理及工程資料整合 ★協助工程師整理送審文件、施工圖面及工程資料 施工圖說理解與資料整合 送審進度追蹤與版本管理 工作內容除內勤文書、圖面整理與送審資料外, 亦需配合工程現場丈量、施工確認及現場協調。 適合願意學習工程實務、可接受工地現場環境者。 ★薪資 : 36000+獎金另計展開 -
汐止、南港門市儲備店長 挑戰高薪 有完整培訓無經驗可
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000~100000元 新北市汐止區 2~3年工作經驗台灣BOLO冰火菠蘿專賣店 1.依照SOP發酵、烘烤麵包。 2.飲料製作。 3.店面清潔。 4.銷售、結帳、庫存管理等。 我們正在積極尋找能共同發展的夥伴,歡迎來挑戰 公司網站::https://www.facebook.com/twboloNo.1/ 網紅介紹:https://reurl.cc/DXAaG5 *挑戰接店管理職(1-2人) *歡迎積極的您加入 成長的速度,取決於你的投入程度 每一步都有回報與肯定,不怕你做,就怕你不做! 如果你也想賺錢,歡迎來電:0968981920 也可加LINE洽詢:搜尋ID:twbolohr 即可展開 1日回覆 -
電控工程師
月薪 35000~55000元 台南市新市區 工作經歷不拘1.鋁擠型機、鋁錠加熱爐、熱處理爐、裁切機等生產設備維修、保養、歲修等相關事項。 2.簡易PLC查修。 3.設備/製程專案執行。 4.熟悉office,文書報告及SOP製作。 5.配合執行主管交辦事項。展開 -
南區業務經理/副理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~50000元 高雄市前金區 2~3年工作經驗1. 開發公司行號及會議市場,以達成業績目標。 2. 擬定業務推廣計劃。 3. 合約公司業務拜訪及維護關係。 4. 獨立作業、溝通協調及解決問題能力強。 5. 具開發合約客戶市場能力。 6. 業務相關之文書作業。 7. 工作地點 : 高雄展開 -
外場組長-光復店
月薪 40700~45700元 台北市松山區 2~3年工作經驗*一頭班 *供員工餐(熱愛異國料理的絕不能錯過) *提供上班制服(免花治裝費) 外場組長,薪資$40,700~$45,700,依照能力給薪。 確定薪資面談,需有餐飲業經驗。 外場組長 請你有:餐飲服務工作的熱忱,具備高度親和力。願意提供熱情與笑容給客人。 請你要:個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 請你要:有專業素養,良好的情緒控管。能與夥伴和睦相處,並且想奮鬥賺錢一起開分店! 1.外場接待、餐點介紹、點餐、餐具擺設等顧客服務工作 2.觀察顧客的需求,提供溫暖服務。 3.收銀pos機或相關銷售系統操作,執行每日店內帳務。 4.協助涼拌區備料、飲料區作業。 5.門市及電話顧客問題回答與處理。 6.外送外帶相關事宜處理。 7.內外場聯繫,確保供餐品質與速度兼備。 8.人事訓練與考核。 9.視營業需求需支援,完成主管交辦事項。 ※工作時段:一頭班(9:00~18:00)、(10:00~19:00) 、(11:00~20:00),並能配合加班。有加班費。 ※休假制度月休8天,國定假日另計。 ※每月依業績及個人績效另發獎金。 ※3個月考核期若通過考核,即可加薪。 基本權益 1.勞保、健保、新制退休金提撥。 2.員工消費折扣。 3.員休室。 4.專屬的員工置物櫃。 5.國定假日上班補休一日。 6.正職員工:滿半年享年假3天,一年享年假7天 獎金制度: 1. 三節禮金(任職滿3個月後) 2. 生日禮金(任職滿3個月後) 3. 績效獎金 4. 年終獎金(依照整年實際營運狀況) 休閒娛樂:尾牙/不定期餐敘/員工休息區展開
