轉職熱搜工作

你相信「住宿」不只是睡一晚，而是一種生活方式的體驗嗎？ 位於花蓮石梯坪的民宿，擁有得天獨厚的自然環境與既有硬體基礎。 現在，創辦人希望找到一位能把資源變現、把空間做出商業價值的經營者，重新打造這個空間的靈魂與價值。 這不是單純的民宿管理工作，而是一個從「有基礎 → 再創品牌」的創業機會。 你將有機會打造一個屬於自己的風格民宿，讓旅人願意一來再來。 【職位核心使命】 1. 本職位將作為石梯坪民宿的核心經營者，重新定義品牌定位與體驗內容，讓空間不只是住宿，而是一種可被市場驗證的生活風格產品。 2. 從品牌風格塑造、營運策略到團隊建立，你將主導整體經營方向，打造具辨識度、可轉換流量的民宿體驗。 3. 重新定義市場定位與客群策略，提升住房率與品牌溢價能力，建立競爭優勢。 4. 建立標準化營運流程與團隊機制，使民宿從「空間資產」轉化為穩定現金流與可複製的商業模型________________________________________ 【個人特質】 1. Collaboration-合作力+Communication-溝通力+Creation-創造力+Complex Problem Solving-知難而行+Critical thinking-批評性思考 2. Global View-國際觀+Diversity Mind-多樣性+Proactiveness Attitude-積極主動性 3. Multilingual-多國語言+AI Poweruser-擅長AI技巧 【工作內容】 1. 設定經營目標並執行營運策略（住房率、定價策略、收益管理 Revenue Management） 2. 設計完整的住宿體驗（空間氛圍、餐食、活動、在地連結），提升客單價與差異化 3. 建立並優化 OTA 平台（Booking / Agoda / Airbnb）與直客訂房轉換率 4. 發展品牌行銷（社群、內容、口碑），逐步降低對平台依賴、建立自有流量 5. 招募、管理並優化營運團隊（管家、清潔、外包合作） 6. 控制成本結構（人事、耗材、營運支出），提升整體利潤率 7. 開發在地合作（體驗、餐飲、藝術家、農家、導覽），創造多元收入來源 8. 持續優化營運流程與顧客體驗，提高回訪率與長期品牌價值 9. 每月製作並提供營運財報 【創辦人在找的人】 尋找的不是「執行者」，而是具備「共同創業潛質」的人。 • 具備高度結構化思考與問題解決能力 • 能在不確定環境中推進事情，而非等待指示 • 具備強烈的責任感與結果導向 • 溝通能力強，能整合不同觀點並推動共識 【加分條件】 1. 曾有民宿 / 飯店 / 餐飲 / 空間經營經驗 （具營收責任尤佳） 2. 熟悉 OTA 平台操作與定價策略（Dynamic Pricing） 3. 有成本控管與損益管理（P&L）經驗 4. 熟悉社群經營（IG、FB） 5. 具備地方創生、文化體驗或旅遊產品設計經驗 6. 能長期駐點經營 【薪酬與發展機會】 薪酬結構（依個人能力及相關經驗綜合評估，並視情況調整職稱與職級） 固定薪資（保障基本生活） ＋ 營運績效獎金（依住房率 / 營收 / 利潤達成） ＋ 每月分紅（依整體營運成果） ＋ 有機會成為該民宿的長期經營負責人 ＋ 成為品牌事業的核心夥伴 / 合夥人 *＊ 本職位將依個人能力及相關經驗綜合評估，並視情況調整職稱與職級 ＊*

我們在找的，不是「會做菜的人」而是能在鐵板前穩定節奏、掌握現場，用料理，詮釋品牌精神的資深師傅。 師傅站在第一線，決定了用餐體驗的深度與溫度。 這裡的料理，不是流程，而是一段段被端上桌的故事。 【需具備的能力】 1.具五年以上鐵板師傅經驗。 2.食物標準配方之製作。 3.品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、人事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.能夠放下身段，並能夠在長期高壓下學習與成長。 11.可配合至全國各門店調店學習。 12.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 13.能勝任快節奏的工作流程，出品速度快。 14.喜歡和人群相處、有服務熱忱，對廚務及管理有一定的執著及熱情。 15.具備研發、相關餐飲得獎經歷者尤佳。 薪資 50,000元 ~ 70,000元 (含上班日每日加班1小時及全勤獎金) 在這裡，你的名字會被看見，好師傅，不能只用「做多久」來衡量。 ✔ 顧客指名、回訪、正向回饋，都是你的成績 ✔ 師傅個人表現會被記錄與肯定 ✔ 技術高度與帶人能力，會影響你的發展與舞台 【未來可能性】 ✔ 內部創業 ✔集團持續展店，表現優異者有跨店、海外發展機會 ✔有能力、願意扛責任的師傅，會有更高的位置的可能

1.具2年以上鐵板師傅經驗。 2.食物標準配方之製作。 3.品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、人事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.能夠放下身段，並能夠在長期高壓下學習與成長。 11.可配合至全國各門店調店學習。 12.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 13.能勝任快節奏的工作流程，出品速度快。 14.喜歡和人群相處、有服務熱忱，對廚務及管理有一定的執著及熱情。 薪資 40,000元 ~ 50,000元(含上班日每日加班1小時及全勤獎金)

我們在找的，不是「會做菜的人」而是能在鐵板前穩定節奏、掌握現場，用料理，詮釋品牌精神的資深師傅。 師傅站在第一線，決定了用餐體驗的深度與溫度。 這裡的料理，不是流程，而是一段段被端上桌的故事。 【需具備的能力】 1.具五年以上鐵板師傅經驗。 2.食物標準配方之製作。 3.品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、人事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.能夠放下身段，並能夠在長期高壓下學習與成長。 11.可配合至全國各門店調店學習。 12.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 13.能勝任快節奏的工作流程，出品速度快。 14.喜歡和人群相處、有服務熱忱，對廚務及管理有一定的執著及熱情。 15.具備研發、相關餐飲得獎經歷者尤佳。 薪資 50,000元 ~ 70,000元 (含上班日每日加班1小時及全勤獎金) 在這裡，你的名字會被看見，好師傅，不能只用「做多久」來衡量。 ✔ 顧客指名、回訪、正向回饋，都是你的成績 ✔ 師傅個人表現會被記錄與肯定 ✔ 技術高度與帶人能力，會影響你的發展與舞台 【未來可能性】 ✔ 內部創業 ✔集團持續展店，表現優異者有跨店、海外發展機會 ✔有能力、願意扛責任的師傅，會有更高的位置的可能

公司名稱： 百匯行銷有限公司（品牌：百匯金融） 工作地點：台北市中山區松江路192號10樓之1 （近捷運行天宮站1號出口，步行1分鐘，交通便利） 工作性質：全職 上班時段： 週一至週五 09:30～18:00（午休12:30～13:30） 週休二日，依政府公告休假。 底薪：33,000～38,000 元 另享： 1.案件協助獎金 2.團隊績效獎金 3.年終獎金(依公司營運) 福利制度： * 勞工保險、全民健康保險、勞工退休金提繳。 * 完整教育訓練及在職培訓。 * 三節禮金（依公司制度）。 * 年終獎金（依營運及績效）。 * 員工聚餐及不定期活動。 * 明確升遷制度。 * 舒適辦公環境。 * 鄰近捷運站，交通便利。 工作內容： 1. 協助金融顧問處理客戶案件及行政作業。 2. 客戶資料建檔、整理、更新及歸檔。 3. 協助電話聯繫、LINE訊息回覆及預約安排。 4. 協助貸款案件文件整理、送件及進度追蹤。 5. 協助CRM客戶管理系統資料維護。 6. 製作各項行政報表及文書資料。 7. 協助主管安排教育訓練及會議行政事項。 8. 完成主管交辦事項。 9. 維護辦公室行政流程及文件管理。 工作技能： * Word、Excel、PowerPoint 基本操作。 * 中文打字每分鐘40字以上。 * 具基本文書處理能力。 * 熟悉 Office 軟體尤佳。 * 有客服、行政或金融相關經驗者佳。 應徵條件： * 高中（職）以上畢業。 * 科系不拘，商管、金融、企管相關科系尤佳。 * 無經驗可，公司提供完整教育訓練。 * 細心、負責、具良好溝通能力。 * 能獨立作業並具團隊合作精神。 升遷發展： 業務助理 → 資深業務助理 → 行政組長 → 行政主任 → 行政主管 公司簡介： 百匯金融深耕金融服務市場，提供信用貸款、小額商品貸款(手機、機車)、房屋貸款（二、三胎）、汽/機車貸款、企業融資、債務整合等多元資金規劃服務。我們提供完整教育訓練及完善升遷制度，歡迎對金融產業有興趣、樂於學習的夥伴加入，一起打造專業、高效率的服務團隊。 其他條件： * 有金融、銀行、客服或行政相關工作經驗者優先。 * 具良好服務態度及抗壓能力。 * 能遵守個人資料保護及資訊安全規範。 * 可配合教育訓練及公司制度。 歡迎加入百匯金融，一起打造專業、誠信、高效率的金融服務團隊！

1.派駐農業部公關科協助辦理農業政策輿情資訊調查與整合分析相關業務工作。 2.協助辦理農業部新聞輿情蒐集、通報及處理。 3.協助辦理農業議題規劃及宣傳。 4.協助辦理農業部記者會及相關活動聯繫。 5.協助聯繫各單位(機關)公關窗口。 6.其他臨時交辦事項。 國內外不限系所碩士(含)以上畢業。 (依法進用保障名額，具原住民身分尤佳) (薪資待遇：碩士畢業45,624元) 經歷要求： 1.具新聞媒體相關經驗，或對媒體生態有興趣並願意持續學習。 職能條件： 1.具電腦文書處理操作能力，嫻熟Word、Excel、PPT等軟體操作及網路查詢資料能力。 2.具工作熱忱及負責盡職，並能獨立完成且達到機關要求作業品質之能力。 3.須配合加班作業。 應徵方式： （一）請利用人力銀行投擲履歷或E-mail：hr@mail.atri.org.tw (合者約談，不合者恕不另行通知) （二）面談時請攜帶下列表件： 1.履歷自傳表。 2.國民身分證正本及影本。 3.最高學歷證件正本及影本。（持外國學歷應加附中文翻譯本及駐外單位驗證之證明）

你好，我是人事主管阿祥😄😄 專業培訓 × 輕鬆放款 正在招募 業務專員(無經驗可)！ 這是一份 零經驗可上手、保障底薪+高額獎金工作 半年月薪挑戰 55K ↑，兩年可達 100K ↑！💰💰💰💰💰 我們不是黑社會!!!!!我們不是黑社會!!!!!我們不是黑社會!!!!!我們不是黑社會!!!!!我們不是黑社會!!!!!我們不是黑社會!!!!!我們不是黑社會!!!!!我們不是黑社會!!!!!我們不是黑社會!!!!! !!!((免保證金)) !!! ((無須掏錢出來)) !!! ((新型當鋪))!!! 我們提供： 專業培訓 × 輕鬆放款 彈性排休 × 不定時聚餐 完整升遷制度 × 高收入保證 !!!!!!!!!!!!(如果有想當兼職或居家工作的也可以+我的line私訊我)!!!!!!!!!!!! 工作地點：新北市三重區自強路二段20-1號 上班時段：每日 4-8小時（可報備自由外出） 如果你想快速成長、挑戰高薪，這將會是你的最佳跳板！ 期待在面試時與你聊聊～ LINE(阿祥):ckolve.. 手機:0901051554

1.根據年度營運情況完成BU年度新產品專案及研發預算制定並建立費用管控機制 2.製作月度費用達成報告，與處/部檢討當月費用狀況，分析費用異常原因 3.完成部門專案工作(ex.ISO體系建置、職業安全衛生管理等)並交付成果

● 主要工作職掌 1. 領導、規劃及督導學校資訊科技相關業務之運作。 2. 負責建置、維護及管理學校網路基礎設施與資訊系統。 3. 提供網路相關問題之技術指導與支援。 4. 負責學校伺服器及資訊設備之維護與管理。 5. 提供教師與行政同仁資訊科技支援與解決方案，以提升教學、學習與行政效能。 6. 確保學校資訊系統、網路及相關基礎設施之穩定性與可靠性。 7. 與資訊科技主管、圖書館、學術單位及行政處室有效協作與溝通。 ● 任職資格 1. 具資訊工程、資訊管理、資訊科技或相關領域學士學位。 2. 具五年以上網路管理相關工作經驗。 3. 熟悉網路基礎架構及伺服器管理。 4. 具資訊安全相關經驗者尤佳。 5. 具相關專業證照者尤佳。 6. 具良好中英文溝通與跨部門協調能力者尤佳。 ※應徵時，請檢附英文履歷※ ＊學校行政人員每學年度具有固定天數帶薪事病假，寒暑假期間另有固定天數帶薪寒暑休假。