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轉職熱搜工作

您正在找行政主管的工作,共計24384筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 國立臺北商業大學教學發展中心學習品保組 徵聘校務基金契僱人員(行政專員)1名

    月薪 40060元 台北市中正區 工作經歷不拘
    (一)國際商管認證AoL業務執行、會議資料籌備、必要時參加業務相關研習或會議、業務相關報告撰寫、校內業務窗口。 (二)SEDONA系統管理:商管課程時數計算。 (三)本組「綜合、財產管理、網頁管理、學習生聘管、其他臨時交辦事項」。
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  • ★★【高獎金+提升英文】‼️幸福企業‼️金鼎獎‼️★★ 空中美語空中家教|線上課程顧問|儲備主管 (台中區)

    月薪 32500~200000元 台中市西區 1~2年工作經驗
    【選對方向,突破收入天花板】 每天看著固定的薪水,你甘心人生只有這樣嗎? 全台熱招|保障底薪 32,500 + 高額獎金無上限|線上英語課程規劃顧問 這不只是一份銷售工作—— 你是用專業與陪伴,幫學員打開國際視野的「職涯引路人」! 在成就他人的同時,也為自己打造翻倍的高收入人生! 🔍 我們是誰?你在參與什麼? 我們是深耕台灣 47 年、榮獲金鼎獎肯定與「2025幸福企業」的空中美語。 在數位學習的浪潮下,我們每天都在幫助想自我提升的人,重新掌握語言發言權。 透過「一對一線上諮詢 × 精準課程規劃 × 長期學習追蹤」, 讓不敢開口的人找到自信,讓想進修跳槽的人成功翻身! 而你,就是陪伴他們跨出關鍵第一步的「核心顧問」。 💎 這份工作,為什麼與眾不同? • 免陌生開發:告別大海撈針!公司提供精準、有需求的意願名單。 • 純內勤辦公:舒適冷氣房作業,不用頂著烈日暴雨在外面跑客戶。 • 高回報制度:你的每一分努力都看得見,熟悉流程後,月收入 8~15 萬只是基本。 📋 核心工作內容 • 精準名單諮詢:依公司提供名單,透過電話一對一挖掘學員學習痛點。 • 顧問式方案規劃:根據學員的職涯或生活目標,規劃最適合的線上英語課程。 • 全方位學習陪跑:維繫既有客戶關係,進行學習成效追蹤與後續服務。 • 目標與成果導向:積極挑戰業績指標,用實力為自己爭取無上限的獎金。 💰 薪資與福利後盾 • 安心保障:新人保障底薪 $32,500 元(職前訓練期間亦提供補助)。 • 實質回饋:完善的業績獎金制度(新人前三個月平均月薪可達 4~6 萬)。 • 自我增值:旗下豐富的英語學習資源通通免費學,上班還能順便變強。 • 透明晉升:表現優異者快速提拔為幹部,另享有主管加給。 ⏰ 上班時間與休假 • 固定晚班:13:00 - 22:00(中午不用趕著打卡,早上的時間完全屬於你)。 • 休假制度:週休二日(排休制:六日或日一),兼顧衝刺事業與生活品質。 ________________________________________ 【我們在尋找這樣的你】 只要你口條清晰、熱愛與人溝通、具備基本英文閱讀能力(不求流利),最重要的是對高薪有強烈的渴望與行動力,歡迎投遞履歷
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    年終獎金進修補助工作獎金外語進修尾牙或春酒
  • 保障3個月底薪$45,000【三重店服務廠】儲備幹部

    月薪 45000~75000元 新北市三重區 工作經歷不拘
    1. 執行汽車外觀及內裝清潔服務,包括洗車、拋光、打蠟和鍍膜等。 2. 進行車漆修補、刮痕處理及保護措施,提升車輛外觀。 3. 進行深層清潔,包括車內座椅、地毯及儀表板等區域的清潔與護理。 4. 提供專業建議,協助客戶選擇適合的美容服務及產品。 5. 負責工具及設備的維護與保養,確保工作環境整潔。 6. 認真記錄客戶車輛狀態及服務歷史,並跟進客戶回訪意見。 7. 與團隊合作,提升服務效率及品質,確保客戶滿意度。 8. 參與公司培訓計劃,學習汽車美容相關知識及技術,提升個人專業能力。 9. 協助管理日常營運,確保服務流程順暢及品質達標。 10. 接洽並維護客戶關係,了解客戶需求,提供專業的服務建議及解決方案。 11. 協助制定銷售策略,提升業績及客戶滿意度。 12. 監督及培訓員工,促進團隊合作與發展。 13. 收集市場資訊,分析競爭對手的動態,提供業務發展建議。 我們尋找對汽車美容有熱情的人才,有相關經驗2年以上,歡迎加入我們的團隊! - 相關工作經驗2年以上,具有汽車美容或相關行業經驗者佳。 - 具備良好的溝通能力及人際關係處理能力。 - 具備管理及培訓團隊的能力,有責任心與積極性。
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    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金工作獎金
  • 兒童美語櫃檯

    月薪 32000元 高雄市楠梓區 1~2年工作經驗
    負責一般文書資料處理及歸檔工作 協助學生班級事務 協助處理庶務性行政工作(如:事務機器叫修維護、文具用品採買)。 點名、確認學生出席 若學生無故缺課,必須電聯瞭解學生去向 負責簡單零用金管理 櫃台電話接聽、接待 協助會議安排 負責辦公室環境與設備之清潔與維護 其他主管交辦事項
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  • 天母豪宅社區經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 台北市士林區 3~4年工作經驗
    1.本職務為擔任豪宅物業經營管理、現場團隊領導及作業績效督導。 2.具備星級飯店、航空服務業、俱樂部會館事業、或相關實務經驗者尤佳。 3.具備物業經理之相關證照及管家教育訓練認證經驗者優先錄取。 4.維護客戶關係、處理客訴及重大緊急事件。 5.具備一般電腦文書作業系統操作能力及基礎會計概念。 6.每日服務8小時,依公司規定時間,需配合假日輪班。 福利制度: 1. 公司提供公發裝備及制服(離職後7日內繳回)。 2. 足額加保勞保、健保、團保等各項完整保險。 3. 依法定每月由公司足額依薪資提撥6%退休金。 4. 享有勞基法相關給薪假。 5. 依勞基法保障勞工基本權益,核給員工法定特休假,任職滿半年3日特休、滿一年7日特休、滿兩年10日特休。 6. 享生日/三節禮金,服務滿一年提供免費員工健康檢查。 7.年終考績獎金視公司年度整體營運狀況給與。
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  • 海外廠儲備幹部

    月薪 37000~47000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘
    從生產單位基層做起,熟悉現場實務及技術,培養海外廠幹部 1.初期3-6個月先於生產線從事生產作業及相關流程熟悉,工作內容為: (1)生產產品原物料學習。 (2)生產設備與運作性能學習。 (3)生產機台製造流程學習。 2.現場作業培訓合格後開始進入儲備幹部培育,工作內容為: (1)人員派工及工作進度掌握(2)工作安全督導(3)生產異常處理(4)生產條件管控等 3.內部行政作業培訓(3-6個月): (1)管理、財務、業務報關及品保相關事項訓練
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  • 雲林區勤區經理

    月薪 37000~42000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘
    (一)工作內容: 1.負責人力招募開發及人力概況控管。 2.辦理新進員工報到程序作業 。 3.現場人員排班派班作業及人員績效考核。 4.現場人力調度安排與勤務支援。 5.突發狀況需具備應變能力及回報。 6.事務性專業繁瑣,需有高度之情緒管理與耐心抗壓。 7.不定期支援公司教育訓練課程及例行會議 。 8.對事情解決改善有經驗、具備工作資歷並有抗壓性高者,正確管理理念,執行力強,對人有高敏感度及良好的溝通協調能力溝通理解能力佳者優先錄取。 9.無前科紀錄、符合保全業法從業人員之法規條件。 10.具物業與保全.特勤半年以上現場實務經驗優先。 11、09:00~18:00。 (二)薪資: 1、基本薪資:$37,000~$42,000。 2、休假:見紅休。 3、調整薪資:定期實施工作績效考評,依據考評總整成績進行薪資調整。 (三)公司提供福利: 1、勞保、健保。 2、員工團保。 3、勞退提撥公司負擔6%退休金。 4、生日蛋糕、生育、婚喪補助金。 5、工作績效獎金、年節三節獎金或禮券。 6、介紹獎金、開發獎金、穩場獎金。 (四)提供專業在職教育訓練: 1、人員派駐前完成專業職前訓練。 2、每年定期調訓所有駐點每位同仁,並安排相關專業人士擔任講師。 3、保全人員一年最少需受訓48小時以上。 (五)人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等,皆訂有完善制度辦法,並經主管機關核准備查。 發展願景 公司定期舉辦主管課程,同仁有升遷意願者可報名上課,列培訓主管名單與升遷優勢。
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  • 儲備幹部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 2~3年工作經驗
    你有理想、有抱負,想在教育的路上發光發熱嗎? 你渴望成為團隊的核心,帶領孩子們和自己一起成長嗎? 佳盈英語正在尋找有經驗、有熱情的你,加入我們的大家庭! [工作內容] 全方位輪調學習,從不同部門探索未來方向! 1. 部門歷練輪調:英文部/中文文理部/幼兒部/行政部。 2. 各部門主要任務: · 英文部:協助外師進行課程、帶領國小生學習英語 · 中文文理部:輔導孩子功課與評量 · 幼兒部:協助建立良好生活習慣與安全照護 · 行政部:協助資料處理與行政、招生支援 3. 輪調時間約 1~3 年,視個人學習狀況調整。 4. 表現優秀者可晉升為部門主管,承擔管理與培育任務。 [具備技能] 1. 對孩子有耐心:願意傾聽、正向引導孩子學習與生活。 2. 良好的中英文溝通能力:能與家長、學生及外師有效互動。 3. 熟悉電腦文書處理:如 Word、Excel 等日常行政技能。 4. 良好的跨部門協調能力:團隊有效溝通、協作,確保工作順暢運行。 我們提供完整教育訓練制度、明確升遷制度與發展藍圖! 鼓勵創新與提案,一起打造更好的教學環境! 讓我們一起用愛與熱情,打造孩子與自己的美好未來! 教育不是服務業,是良善與影響力的延續。歡迎你加入佳盈,一起創造改變的可能!❤ ☆ ☆ ☆請於應徵時註明您對哪個部門較有興趣唷! ☆ ☆ ☆
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  • 長照管理中心-嘉義縣組組長

    月薪 43000元 嘉義縣大林鎮 3~4年工作經驗
    我們是引領醫療服務的專業機構,致力於提供高品質長期照護服務及社區健康促進。我們的專業團隊為長輩及社區民眾提供全面的照護規劃與執行,專注於滿足長照需求並提升社會福祉。 【工作內容】 1.對組內業務具有督導與管理權責 2.政策執行與方案推動(如中央及地方長照政策推動、規劃與執行創新服務方案或試辦計畫) 3.服務品質督導與評值 4.人員管理與培力 5.跨單位協調與資源整合 6.需配合中心整體策略進行跨組支援,或一線業務支援與彈性調度 7.行政與報表管理 期待有組織能力、溝通協調及高度責任感的您加入我們的行列,共同推廣長期照護理念與社區發展。我們期待您的加入,請立即投遞履歷,與我們攜手成就更好的社會健康環境!
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  • 長照管理中心-嘉義市組組長

    月薪 43000元 嘉義縣大林鎮 3~4年工作經驗
    我們是引領醫療服務的專業機構,致力於提供高品質長期照護服務及社區健康促進。我們的專業團隊為長輩及社區民眾提供全面的照護規劃與執行,專注於滿足長照需求並提升社會福祉。 【工作內容】 1.對組內業務具有督導與管理權責 2.政策執行與方案推動(如中央及地方長照政策推動、規劃與執行創新服務方案或試辦計畫) 3.服務品質督導與評值 4.人員管理與培力 5.跨單位協調與資源整合 6.需配合中心整體策略進行跨組支援,或一線業務支援與彈性調度 7.行政與報表管理 期待有組織能力、溝通協調及高度責任感的您加入我們的行列,共同推廣長期照護理念與社區發展。我們期待您的加入,請立即投遞履歷,與我們攜手成就更好的社會健康環境!
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