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歡迎加入皇家侍衛管理精英戰隊： 一、協助負責管轄案場之經營與管理。 二、協助主管所屬人事之徵補、調度、訓練、考核、獎懲及文書作業。 三、保全勤務支援補班，配合人員調度。 我們提供的福利、成長與支持： 健全保障：健保、勞健保、年終獎金、三節禮金、職災險等完善制度。

【職務內容｜你的任務與挑戰】 在拱力，我們不只是畫圖，而是讓每一筆設計都成為現實。你將參與下列任務： ✏️ 建築細部大樣繪圖 — 與團隊合作，繪製金屬外牆、屋面、鋁包板等構造細部大樣，深入理解建築結構與施工邏輯。 🏗️ 施工圖面製作與調整 — 配合工程進度與現場需求，製作並優化精確圖面。 📐 材料數量與規格估算 — 協助完成板材、配件等工程用料的估算與統整，參與預算初步規劃。 🗂️ 協助內業文書與設計行政工作 — 如圖說整理、資料彙整、提案簡報製作等，提升設計流程效率。 🧠 多元系統知識學習 — 接觸與學習金屬屋牆面、鋁包板、鋼構、帷幕牆等系統設計與構造邏輯，打下全方位工程設計基礎。 【我們希望你具備】 建築、土木、室內設計、工業設計等相關科系畢業。 具備 AutoCAD 操作能力，懂 SketchUp / Revit / Rhino / Illustrator 更佳。 細心有責任感，樂於與他人協作與學習。 有興趣投入建築與工程設計實務，即使無相關經驗也歡迎投遞！ 【我們能給你的】 🌱 從零到一的學習環境： 即使你沒有業界經驗，只要你有熱情、有基本繪圖能力，我們就會安排一對一教學，帶你了解設計如何與工程現場連動。 🎯 設計 × 工程實踐力： 在這裡，你的圖不只是交差，它們將成為實際落成的建築。每一個細節設計，都與真實構造連結。 🚀 明確的成長路線： 從助理設計師起步，逐步成長為能獨立主導專案的設計工程師。未來更有機會參與大型工程、公共建設等具代表性的案場。 👥 沒有距離的工作環境： 拱力採扁平化管理，同仁之間互動直接、友善、透明。主管願意分享經驗、解答問題，讓新人不孤單。 💎福利制度💎 1.比照勞基法之休假制度 2.年終獎金2個月以上(滿二年者計二個月，未滿兩年者按比例) 3.按貢獻程度配發年度績效獎金 4.五星飯店員工旅遊 一年國內旅遊，如：阿里山英迪格酒店、花蓮太魯閣晶英酒店、宜蘭礁溪寒沐酒店...等)，任職屆滿一年全額補助 一年國外旅遊，如：日本東京大阪、菲律賓長灘島、越南下龍灣、柬埔寨吳哥窟...等)，任職屆滿兩年全額補助 5.尾牙 6.不定期員工聚餐 7.簡易零食區

1.專案活動企劃（檔期提案、資料蒐集整合）；自媒體短影音劇本：發想並協同相關同仁拍攝短影音，經營公司自媒體 2.廣告圖文發想與執行（與設計、廣告投手協作） 3.行銷報表與成效追蹤：能看懂數據、分析專案活動效益 4.專案協作執行及主管交辦事項等

1. 生產安排 2. 根據預估量擬定生產計畫 3. 庫存控管 4. 工單成本查核 5. 供應商及業務部門進度連繫 6. 異常品轉扣款 7. 協助打色事宜 8. 協助處理主管交辦事項 內勤工作不需加班，無經驗可。歡迎有責任感、學習力強、邏輯佳且做事細心者加入

0-6歲發展遲緩/障礙兒童家庭通報轉介服務 一、受理疑似發展遲緩、發展遲緩或身心障礙個案通報、諮詢與服務宣導等。 二、受理發展遲緩兒童療育補助申請及初審工作。 三、辦理社區宣導、提升早療知能、早療家庭支持等活動。 四、主管交辦事項。

1.具有1年以上電氣、弱電、空調、消防、排水之現場監造管理經驗，具以上其中一種工程經驗，或有心學習其它工程系統者。 2.廠商計價、工程進度管控。 3.現場自檢及查驗配合事項。 4.材料送審與文書作業。 5.主管交辦事項。 *有醫院工程經驗者佳* *電機、機械、冷凍空調相關科系佳*

1.具有1年以上電氣、弱電、空調、消防、排水之現場監造管理經驗，具以上其中一種工程經驗，或有心學習其它工程系統者。 2.廠商計價、工程進度管控。 3.現場自檢及查驗配合事項。 4.材料送審與文書作業。 5.主管交辦事項。 *有醫院工程經驗者佳* *電機、機械、冷凍空調相關科系佳*

1.熟悉WMS系統作業 2.客戶聯繫與客訴處理 3.深入思考並改善工作流程 4.口條清晰，具備積極和親和力 5.細心謹慎處理訂單和善於處理客戶情緖 6.具良好的服務概念及重視團隊工作精神 7.主管交辦事項 8.配送改善提案及製作報告 (擅長電腦文書作業者優先錄取)

1.館內進出人員控管，維護服務品質 2.對於服務有高度熱忱、喜歡與人交談 3.櫃檯收銀、電話接聽、消費諮詢 4.巡視場館客人使用器材狀況(有CPR&AED證照佳) 5.提供器材諮詢及指導正確使用健身器材 6.文書處理 7.私人教練各項業務 8.主管交代事項 9.各項教練課程業務

1設備組立&配管作業。 2.設備組立問題處理與紀錄。 3.客戶端零組件安裝保養。 4.組裝環境&工具管理維護。 5.設備零組件管理。 6.設備零組件進貨檢查管理。 7.設備出機前置作業。 8.設備交機作業。 9.部門制式文書表格資料撰寫。 10.參加外部課程訓練。 11.主管交辦事項處理。