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【職務內容】 1. 以線上文字方式（LINE、社群平台、客服系統等）查詢、處理並回覆顧客訊息，解決客戶需求。 2. 協助報價、建立訂單、安排服務流程，確保每筆訂單能順利且有效率地完成。 3. 處理平台營運過程中客戶反映的異常狀況，並進行持續追蹤與跨部門反饋。 4. 協助主管執行各項交辦事項，以及一般辦公室行政事務。 5. 協助維護辦公室環境整潔與基本設備管理。 【培訓說明】 培訓期：3～6個月 新進人員將接受完整且系統化的培訓，從客服應對技巧、系統操作到內勤流程，皆有清楚的學習架構與實務演練。培訓期間設有明確獎勵制度，鼓勵持續進步與表現優異者。

試用期一個月 需會電腦打字 ㄧ～六晚上七點都可親洽面試 工作內容: 電腦回覆訊息、處理客人訂單問題 登記資料、需細心有耐心 完成主管交辦事項 底薪30000 全勤獎金2000 額外獎金會視能力另計 禮拜日公休其餘天數自排 應對能力佳、積極主動佳 必須愛乾淨！有*向心力*盡責細心 有心想做的朋友歡迎加入我們團隊。 短期勿試，無誠勿擾

缺工時代，超高齡社會，需要你去開拓和整合各種管道，招募到適合的人才；透過各種職位的面試，洞察市場變化，提供準確及時的市場薪酬趨勢分析，為員工提供穩定的職業晉升通道； 公司歡迎目標明確，行動力強，善於溝通，願意接受這個挑戰、希望在人資領域有所建樹的你加入公司！ 你將負責招募、薪酬兩個部門： 1、負責薪酬制度優化，進行市場薪酬趨勢分析 2、主導招聘管理流程，執行人才甄選與盤點工作 3、規劃員工職涯發展，設計與執行培訓計劃 4、處理員工關係，進行衝突解決與溝通談判

**本職缺不限科系,應徵此工作職務** ★★工作獎金另計★★ 1.檢查整理檔案 2.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 3.接待病人，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 4.安排就診時間，編定先後次序 5.其他非技術性之事務工作

1. 獨立作業能力 2. 協助業務人員處理計劃書編寫、彙整文書資料報表記錄 3. 負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤 4. 主管交辦事項。

1. 協助主管訓練、督導和協助客務員的工作。 2. 當班組別客務員人力安排與調度。 3. 客房安排事宜(訂房、排房、進房、退房等)，並與房務部核對相關資訊之正確性。 4. 處理帳務並確認入帳作業符合標準作業流程。 5. 顧客客訴客怨處理並詳實紀錄處理過程。 6. 接待客人並提供相關服務。 7. 可配合輪班。

1.執行主管所交代的命令及專案 2.處理與主管相關的行政事務，例如:跨公司及部門工作協調、執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、主管交辦事務處理、 3.處理與主管相關的行政事務，例如：商業書信的往來、與其他主管的聯繫、連絡和排定會議行程、準備統計資料報告、主管會議前準備及會議後追蹤 4.帳務查核 5.一般文書資料處理工作 6.協助主管維繫客戶關係 7.人資相關事務

1. 辦公室耗材管理及其他主管交待事項 2. 一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 3. 協助主管維維繫客戶關係 4. 整理和保存高階主管文書與電子檔案 5. 協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 6. 負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 7. 出貨單、訂單之處理及整理 8. 顧客連絡資料整理 9. 完成業務主管其他交辦事項 10. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 11. 定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 12. 主管交辦事宜或部門後勤支援

1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.出貨單、訂單、發票之處理及整理 3.顧客連絡資料整理 4.完成業務主管其他交辦事項 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 6.定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 7.主管交辦事宜或部門後勤支援