轉職熱搜工作

一、資格條件： (一)國內外大學以上畢業，不限科系。 (二)熟諳Microsoft Office電腦軟體。 (三)熟悉學校行政為佳(身心障礙人員符合資格條件者優先考量進用)。 (四)積極主動、服務熱心、具有溝通協調能力並能配合進修組上班時間及週六排班者。 二、工作項目： (一)財務金融系碩士在職專班、資研所碩士在職專班之選課、學籍、成績、表件證明製作等業務。 (二)財務金融系(進二技、進四技)之選課、學籍、成績、表件證明製作等業務。 (三)辦理教育部等資料庫有關進修部註冊學籍暨課程資料之填報與維護。 (四)辦理進修學制網頁維護及資訊更新事項(含進修學制註冊須知及新生手冊)。 (五)辦理進修學制業務費預算編列(含資本門)及執行小額採購業務。 (六)校務學習生(含服務學習)管理與工作分配。 (七)進修學制財產管理業務。 (八)其他交辦事項。 二、聯絡方式： (須檢具文件、聯絡人、聯絡電話等資料說明。) (一) 報名方式：請於115年4月30日前，將下列資料寄到cindy61773@ntub.edu.tw請提供手機聯絡電話(如資料不全致無法聯絡請自行負責)。 (二) 意者請檢附履歷表學歷證件掃描檔(面試時繳交正本)及個人資料蒐集處理告知暨同意書(面試時繳交正本)等：包含自傳、照片、姓名、出生年月日、性別、通訊地址、聯絡電話、電子信箱、學經歷、專長等。 (三) 經審查符合資格條件及用人需求者，擇優通知參加面試及測驗，若資料不符資格或未獲遴用恕不另行通知。 (四) 徵選方式：以面試（佔70％）及測驗（佔30％，含公文寫作及電腦文書處理等）。 (五) 如有工作項目、業務性質等相關疑問，請於週一至週五14:00-21:00洽02-23226238張小姐。 (六) 本案視甄選成績得增列候補名額1~2名，候補期間為2個月，自甄選結果確定之翌日起算；甄選結果將另行公布於教務處網頁「最新消息」或以電話通知。 (七) 本職務代理人係代理本處進修組「助理員」職務，本職缺係屬職務代理人性質，僱用期間自實際代理之日起至115年公務人員普通考試錄取人員報到前1日止。倘代理原因消失，聘僱關係即終止，受僱人員不得以任何理由要求留用或救濟。 (八) 薪資依本校「校務基金契僱人員報酬標準薪級表」辦理，本職缺以學士學歷敍薪，月薪35,609元。 (九) 備註(必列項目)：1、依教育部「學校辦理契約進用人員通報查詢作業注意事項」第3點規定，曾有下列情事之一者，學校不得僱用為契約進用人員：(1)犯性侵害犯罪防治法第2條第1項之性侵害犯罪，經有罪判決確定。(2)經學校性別平等教育委員會(以下簡稱性平會)或依法組成之相關委員會調查確認有性侵害行為屬實。(3)經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約及終身不得擔任教育從業人員之必要。(4)經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為，有終止契約之必要，且議決1年至4年不得擔任教育從業人員，於該管制期間。(5)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第9條第6項第2款之情事。(6)經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第9條第6項第3款之情事，且於該認定1年至4年不得聘用或僱用期間。2、如經錄取須切結確實無教育部「學校辦理契約進用人員通報查詢作業注意事項」第3點各款之情事。3、錄取人員應同意於在職期間內提供學校及主管教育行政機關辦理蒐集、處理及利用個人資料，並同意法務部、警政機關及各級主管教育行政機關提供相關資訊。

1.擬訂並執行中心營運方針與發展計畫 2.規劃中心的行政組織及托育人員的工作分配、人事規則，以及負責人事的溝通與協調管理 3.與局處業務窗口聯繫、接待各類型訪視與稽查、接待來賓、家長及訪客 4.召開或監督中心各項研習、活動與會議，以及處理家長對中心的抱怨與投訴問題 5.規劃各項保育、教學、行政、消防等學年計畫 6.中心環境及財務設備購買與維護督導。 7.執行評鑑工作及各項資料建檔 8.監督嬰幼兒健康、安全，視需要支援托育人員 9.監視器管理 10.管理社群，分享生活照片

你也是那個打開 Google Map 就在研究日本路線、對日本各大景點如數家珍的日本控嗎？ 我們正在尋找熱愛日本、具備流利日文，且喜歡挑戰、應變力超強的手配（Operator）夥伴！ 在這個職位上，你就是讓一趟完美旅程實現的「幕後神隊友」！負責打通台灣與日本當地的旅遊資源（飯店、巴士、餐廳...等）。如果你熱愛與人溝通、談判時自帶氣場，遇到突發狀況又能冷靜接招，快來跟我們一起把對日本的熱愛變成超酷的工作吧！ 職責內容（我們需要你挑戰這些！） 一、旅遊元件一站式搞定：日本線飯店、餐廳、熱門景點、舒適巴士等元件的預約、修改、取消與最終確認，細心的你是旅程順暢的關鍵！ 二、 神級供應商合約簽訂：把關合作細節，處理日本在地供應商（地接社、飯店集團、車行等）的合約審查與簽訂。 三、價格談判與精準帳務：發揮你的精明本色！進行旅遊元件的價格談判、成本控管，並搞定相關帳務核對、請款與結算流程。 四、台日友好關係維繫：經營並維護與日本當地供應商的甜蜜蜜（長期良好）合作關係，為公司爭取最挺我們的資源與超強競爭力！ 五、外站緊急狀況神救援：當日本現場出現突發狀況（如天氣攪局、行程異動）時，發揮臨危不亂的應變力，進行緊急聯絡與協調。 六、主管交辦的任務：與團隊緊密配合，互相Cover，執行其他主管交辦的專案或庶務。 ★每月績效獎金另計。 ★薪資待遇依個人經驗與專業能力評估調整，具經驗者可議。 ★手配語言加給另計: 日語N1資格者$3000，N2資格者$2000。

【外場】 1.協助主管推展餐廳業務。 2.負責顧客事件的處理，並向主管報告。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善。 4.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念。 5.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表。 6.佈置及清理餐桌。 7.為顧客帶位或安排座位。 8.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議。 9.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐。 10.上菜並提供有關用餐的服務。 11.落實結帳流程。 【內場】 1.環境清潔及衛生管理。 2.負責檢查物料，並對食材成本落實管控。 3.負責備料、擺盤及出餐作業流程。 4.確認出餐品質與速度。 5.配合主管行政作業程序。 6.細心肯負責、穩定性高。

我們是一家專注於其他金屬相關製造的公司，致力於為客戶提供高品質的金屬製品和專業服務。我們的客群包括各類工業製造商及所需金屬材料的企業客戶，秉持創新與誠信的原則，追求卓越的產品與服務。 工作內容： 1. 定期維護並更新客戶聯絡資料，確保準確性與完整性，並協助整理銷售相關報表。 2. 處理業務相關的出貨單與訂單，並協助業務人員完成各類內部行政作業。 3. 執行主管交辦的各項事務 4. 協助與內外部資源協調，以支持業務部門的日常運作。 我們誠摯期待您的加入，成為業務團隊的一份子！

1.對補教業有熱忱及濃厚興趣 2.招生解說介紹課程 3.行政文書事務處理 4.維護班內秩序及出缺勤狀況 5.處理學生報名事項 6.主管交辦 歡迎您加入我們的團隊。 加入我們，您不只享有優渥薪資福利、看好的未來，更重要的是得到『經驗、專業和機會』！！

全怡保全股份有限公司為全聯實業子公司，維護全聯各事業機構的安全是我們的責任 ，借重不斷的訓練與實務上的磨練提升保全員價值感，致力打造一個向心力強的安全團隊。 一、工作內容： 1.掌控專案進度、追踪、資料整理。 2.管理監視安控報修進度/IoT專案規劃/IoT安控新建案。(非執行端,此職務為跟催控管廠商之相關進度) 3.其他主管交辦事項。 其他條件: 1. 具資訊整合、進度追踪自主性高並能跨部門溝通協調。 2. 做事細心，對文件、數字及工作時程掌控具一定敏銳度。 3. 態度積極主動、穩定性及抗壓性高者。 4. 具備基本電腦文書處理知識Office系統（Word、Excel、Power Point、Outlook）。 5. 能配合出差。

*協助公司主管處理工作上交辦的事務 *協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 *協助上級主管完成其交辦事項 *教導基層員工給予基層員工需要協助 *有吧檯工作經驗 *有煮茶經驗 *提供客人滿意的茶飲品質並處理客訴 *對服務業有熱情 *擅長溝通與協調